HR Seminare

Finden Sie die passende Weiterbildung
aus über 50.000 Angeboten von über 1.500 Veranstaltern

  • Günstige Preise
  • Über 4000 unabhängige Kundenbewertungen
  • Vergleichen Sie Veranstaltungen von 1500 Anbietern auf einen Blick
Jetzt vergleichen und buchen

246 Seminare / Kurse von 20 Anbietern zu HR

-

Zahlreiche HR Seminare für den effektiven Personaleinsatz im Betrieb finden

Human Ressource, kurz auch HR genannt, ist ein wichtiger Fachbegriff in vielen Unternehmen. Beim HR handelt es sich um einen Teilbereich der Betriebswirtschaft, der sich mit dem effektiven Einsatz von Personal auseinandersetzt. Zu diesem Gebiet des Personalmanagements gehört aber nicht nur der zielorientierte Personaleinsatz, sondern auch unterschiedliche Maßnahmen, die zur Verbesserung des Arbeitsklimas und in der Folge zur Erhöhung des Dienstnehmerpotentials dienen. Das HR-Management spielt sich auf Führungs- und Geschäftsebene ab. Auch spielen Aktion, Interaktion und Emotion der Mitarbeiter für HR eine Rolle.

Sind Sie im Personalwesen bzw. im Personalmanagement tätig und möchten Sie Ihre Kenntnisse auf diesem Gebiet erweitern? Dann sehen Sie sich die zahlreichen HR Seminare und HR Workshops auf Semigator.de genauer an. Mit einem HR Kurs können Sie bereits an ein oder zwei Tagen Ihre fachlichen Kompetenzen erhöhen. Es werden auf der Bildungsplattform aber auch Seminare HR geboten, die über mehrere Tage hinweg abgehalten werden.

Ein HR Inhouse für die effiziente Weiterbildung Ihrer Belegschaft

Auf Semigator.de finden Sie HR-Seminare in vielen Städten Deutschlands, die einerseits Grundlagenwissen vermitteln, andererseits inhaltlich auf Fortgeschrittene und Experten zugeschnitten sind. Thematisch bieten HR-Kurse viele Möglichkeiten, da Sie zumeist spezielle Teilbereiche des HRs lehren und Sie je nach thematischen Schwerpunkt rasch das passende Seminar HR belegen können. Vorteilhaft ist aber auch ein Inhouse HR. Bei Inhouse handelt es sich um die Möglichkeit, den Vortragenden direkt in Ihren Betrieb zu bestellen, damit dieser vor Ort ein HR Seminar oder einen HR Workshop für Ihr Team abhält. Der Vorteil an Inhouse ist darüber hinaus, dass Sie terminliche Anliegen und inhaltliche Schwerpunkte individuell mit dem Vortragenden vereinbaren können.
HR-Seminare können Sie auf Semigator.de in deutscher und in englischer Sprache belegen. Auch wird Ihnen mit einem Seminar, einem Lehrgang oder einem Workshop die Möglichkeit geboten, einen Bildungsnachweis in Form eines Zertifikats zu erwerben.

Bei der Kurssuche auf die Zielgruppe achten

Fortbildungen in HR werden für unterschiedliche Zielgruppen zugeschnitten, sodass Mitarbeiter der oberen Unternehmensetage, wie Geschäftsführer, Abteilungsleiter oder Teamleiter, ein zielgruppenorientiertes Bildungsangebot erhalten. Aber auch für Mitarbeiter aus der Personalabteilung lohnt sich eine Weiterbildung in HR. Denn für diese Zielgruppe finden Sie auf Semigator.de ebenfalls ein attraktives Bildungsangebot. Inhaltlich ist die Auswahl an Seminaren und Fortbildungen in HR überaus große. Zu den behandelten Themen gehören beispielsweise das Prozessmanagement im HR, der Perspektivwechsel in HR, HR-Reporting und HR-Kennzahlen sowie strategische HR-Methoden für den Mittelstand.

Mit Semigator.de den passenden Kurs in Human Ressource finden

Die Bildungsplattform Semigator.de bietet Ihnen rund um die Uhr ein aktuelles Kursangebot in ganz Deutschland. Für eine Fortbildung in HR machen Sie schnell und effizient den Kursvergleich auf Semigator.de. Hier finden Sie ein praktisches Suchwerkzeug, mit dem Sie Ihre Suchergebnisse rasch anhand von relevanten Kriterien eingrenzen können. Dazu zählen beispielsweise der Ausbildungsort, die Bildungsart, die Kursdauer und die Abschluss-Qualifikation. Jedes Bildungsangebot verfügt zudem über eine Detailseite, auf der Sie näheres über Kursinhalte, Zielgruppen und die kommenden Termine in Erfahrung bringen können. Auf Semigator.de ist eine direkte Buchung des ausgewählten Seminars übrigens ein Leichtes.

PREFERRED

Haufe Akademie GmbH & Co. KG (949)

Strategisches HR Risk Management Status des Risikomanagements im Unternehmen., Strategische Bedeutung von personalbezogenen Risiken., Gute Gründe für HR-Risikomanagement., Verpflichtungen zum Management der Personalrisiken. Grundlagen des HR Risk Man...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

S&P Unternehmerforum GmbH (14)

Die Teilnehmer erlernen mit dem Seminar Agile Kommunikation: Welche agilen Kommunikations-Techniken helfen mir als HR-Manager? unter anderem folgende Skills: Agile Kommunikation in schwierigen Bewerbungsgesprächen, Kritikgespräche und Abmahnung als...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

FORUM Institut für Management GmbH (296)

- Trends und aktuelle Technologien im HR - Neugestaltung von HR-Prozessen durch Digitalisierung - Bereitstellung von Multi-Channel-Services - Praktische Tipps und Vorgehensweisen für eine Digitale Transformation - Neugestaltung und Optimierung der Em...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

S&P Unternehmerforum GmbH (14)

Mit dem Seminar HR Management: Welche Kommunikationstechniken machen mich als HR Manager noch erfolgreicher? erlernen die Teilnehmer u.a. folgende fachliche Skills: Kritikgespräche und Abmahnung als HR Manager führen, Agile Personalarbeit im Unterne...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

IFM Institut für Managementberatung GmbH (244)

Überblick und Verständnis von SAP® Human Capital Management (HCM), OrganisationsmanagementGrundlagen der Aufbauorganisation, PersonaladministrationArbeits- und Planungsabläufe, Personaldatenpflege, Berichtswesen, Dokumentationssystem, ZeitwirtschaftA...

  • Seminar / Kurs
  • Grundlagen

PREFERRED

IFM Institut für Managementberatung GmbH (244)

Integration mit anderen Komponenten, Qualifikationen, Qualifikationskatalog, Skalen, Qualifikationsdefizite, Individuelle Entwicklungspläne, Laufbahnplanung, Nachfolgeplanung, Profilpflege, Beurteilungen, Auswertungen, Systemkonfiguration

  • Seminar / Kurs
  • Grundlagen

PREFERRED

Haufe Akademie GmbH & Co. KG (949)

Warum klare Personalprozesse wichtig sind Grundlagen HR-Prozessmanagement., Vorteile und Nutzen. Welche Personalprozesse in Zukunft erfolgsentscheidend sind Ableitungen aus der Unternehmensstrategie., Wie sieht Ihre Personalprozesslandkarte aus?, Ori...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

Haufe Akademie GmbH & Co. KG (949)

Die wichtigsten Trends der digitalen Gesellschaft Technologietrends mit besonders hohem Veränderungspotenzial., Auswirkungen auf die Unternehmen und Arbeitnehmer., Diskussion der vorgestellten Trends und Gegentrends., Konsequenz für meine Organisatio...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

IFM Institut für Managementberatung GmbH (244)

Integration mit anderen Komponenten, Stammdaten, Veranstaltungsvorbereitung, Ressourcen, Auskunftsmenü, Buchung auf Veranstaltungen, Weiterbildungsvorschläge, Nachbereitung von Veranstaltungen, Beurteilung von Veranstaltungen, Ab- und Verrechnung von...

  • Seminar / Kurs
  • Grundlagen

PREFERRED

DATAKONTEXT GmbH (77)

Es kommt heute mehr denn je darauf an, das Optimum aus Ihren Personalprozessen herauszuholen! Hier lernen Sie die wesentlichen Methoden und Tools kennen, um Prozessabläufe im Personalbereich zu optimieren und Veränderungen anzupassen. Geschäftsprozes...

  • Seminar / Kurs
  • Fortgeschritten

PREFERRED

PROKODA GmbH (144)

Der Teilnehmer lernt die Funktionalität der Personalbeschaffung mit SAP ERP Human Capital Management (HCM) kennen. Anhand von Übungen führt er charakteristische Arbeitsabläufe durch, die von der Stellenausschreibung über die Bewerbung bis hin zur Ein...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

IFM Institut für Managementberatung GmbH (244)

Einführung in das SAP ERP HCM – Reisemanagement, Einpflegen der notwendigen Personalstammdaten, Erfassungsmöglichkeiten und Genehmigung von Reisen, Offlineerfassung von Reisekosten, Abrechnung, Buchung und Auszahlung von verauslagten Reisekosten, Dru...

  • Seminar / Kurs
  • Grundlagen

PREFERRED

Haufe Akademie GmbH & Co. KG (949)

Die businessorientierte HR-Strategie Ableitung der HR-Strategie aus der Geschäftsstrategie, Elemente einer HR-Strategie. Das HR-Prozessportfolio strategisch ausrichten und professionell gestalten Prozesslandkarte, Kernprozesse, Verbesserungsstrategie...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

Haufe Akademie GmbH & Co. KG (949)

Zur Vorbereitung der Veranstaltung findet vor der Präsenzveranstaltung ein Webinar statt, in dem Ihnen eine erste Orientierung zum Ablauf der drei Trainingstage gegeben wird und Sie weitere Themenwünsche adressieren können. Zudem erhalten Sie Informa...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

PROKODA GmbH (144)

Nach diesem Seminar hat der Teilnehmer einen Überblick über die Möglichkeiten der Personalwirtschaftskomponente von SAP ERP. Er kennt die Handhabung, Terminologie, Strukturen, Prozesse, Funktionen und die Einstellungsnotwendigkeiten.InhalteÜberblick...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

FORUM Institut für Management GmbH (296)

- Lernen Sie optimiertes Anlegen von Infosets im SAP® HCM - Selektieren von Infotypen/Datenbanken - Die Definition von Zusatzfeldern und individuellen Feldern im SAP® HCM - Wie Sie Queries im SAP® HCM anlegen - ABAP®-Grundlagen für Queries - Notwendi...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

IFM Institut für Managementberatung GmbH (244)

Personalwerbung, Intranet-/Internet-Szenarien, Bewerberstammdaten, Bewerbervorgänge, Auswahlprozess, Vertragsgenerierung, Einstellung des Bewerbers, Auswertungen, Systemkonfiguration

  • Seminar / Kurs
  • Grundlagen

PREFERRED

PROKODA GmbH (144)

Der Teilnehmer erwirbt Kenntnisse über die Funktionalität und das Konfigurieren der Komponente Organisationsmanagement von SAP ERP Human Capital Management (HCM).InhalteKonzept des Organisationsmanagements, Pflege der Aufbauorganisation- Interface Or...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

Haufe Akademie GmbH & Co. KG (949)

Effective introductions in HR Introducing oneself, the department/company – short, spontaneous presentation practice. Writing successful job adverts The language to watch for the „does and don’ts” etc.). Defining candidate requirements What is needed...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

Haufe Akademie GmbH & Co. KG (949)

Positionierung HR-Navigator: Die 9 Stationen auf dem Weg zum unverzichtbaren Personalmanager., Die Personalfunktion als Zukunftsgestalter mit Bodenhaftung: Lösungen für heutige und zukünftige Herausforderungen Ihres Unternehmens im Disruptions-Orkan...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung