Mitarbeiterbeurteilung Seminare / Kurse

Finden Sie die besten Weiterbildungen von namhaften Anbietern

  • Immer zum günstigsten Preis buchen
  • Über 4000 unabhängige Kundenbewertungen
  • Vergleichen Sie Veranstaltungen von 1500 Anbietern auf einen Blick
Jetzt vergleichen und buchen

12 Seminare / Kurse von 11 Anbietern zu Mitarbeiterbeurteilung

-

Mitarbeiterbeurteilungseminar schnell und treffsicher finden mit Deutschlands größter Weiterbildungsdatenbank. Semigator bietet Ihnen einen Überblick von 12 Angeboten renommierter Anbieter zum Thema Mitarbeiterbeurteilung-Seminar.

Mit dem effizienten Semigator-Anbietervergleich können Sie das passende Seminar / Kurs zu Mitarbeiterbeurteilung finden und buchen.

ISM ACADEMY GmbH

Bedeutung und Zweck der Beurteilung Vor- und Nachteile von Beurteilungssystemen Der Prozess der Beurteilung Systematisches Vorgehen, Ziele von Beurteilungen, Beobachtungskriterien, Die Stufen des Beurteilungsprozesses Fehlermöglichkeiten bei der Urte...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

Technische Akademie Wuppertal e.V. (88)

Ihr Unternehmenserfolg wird auch von der Motivation und der Leistung aller Beschäftigten maßgeblich beeinflusst. Nur wenn Sie diese Kompetenzen kennen, gelingt Ihnen ein gezielter Personaleinsatz und eine optimale Führung und Förderung. Aber - kennen...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

Poko-Institut Münster (51)

Ziel- und Leistungsvereinbarungen können für die Mitarbeiter motivierend und für den Betrieb gewinnbringend sein. Damit das erreicht werden kann, muss der Betriebsrat neben der arbeits- und betriebsverfassungsrechtlichen Kompetenz auch wissen, wie mo...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

Bildungswerk der Nordrhein-Westfälischen Wirtschaft e.V. (BWNRW) (2)

Mitarbeiterbeurteilung gehört heute in vielen Unternehmen zum klassischen Handwerkszeug in der Führungsarbeit „vor Ort“. Regelmäßig Rückmeldung zur Leistung des Mitarbeiters zu geben, seine weitere Qualifizierung voranzutreiben und auch das Potenzial...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

IME Institut für Management-Entwicklung (16)

Anforderungen an eine Führungskraft, Führungsfunktionen und -instrumente, Führungsstile in der Praxis, Information und Kommunikation als Basis für die Verbesserung des Führungsklimas, Förderung der Mitarbeitermotivation, Umgang mit schwierigen Mitarb...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

IME Institut für Management-Entwicklung (16)

Mitarbeitergespräche und Systeme im Unternehmen, Anlässe für Mitarbeitergespräche, Voraussetzungen für erfolgreiche Mitarbeitergespräche, Wie bereite ich mich auf unterschiedliche Anlässe vor?, Praktische Übungen von Mitarbeitergesprächen, z.B.:Mitar...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

CoBeTraS Akademie

Schwierige Mitarbeiter gibt es in fast allen Unternehmen. Im Vergleich zu leistungsstarken Mitarbeitern kosten sie meist sehr viel Energie und stellen darüber hinaus ihre Potenziale nicht vollständig dem Unternehmen zur Verfügung. Hier heißt es genau...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung
  • Durchführung garantiert

AEZ-Seminare & Consulting (5)

A Analyse des persönlichen Gesprächsverhaltens Selbsteinschätzung der Teilnehmer, Praxisgerechte Gesprächssituationen der Teilnehmer: - Kritik- und Anerkennungsgespräche - Aufbau-, Entwicklungs- und Beurteilungsgespräche - Zielgespräche - Konfliktges...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung
  • Durchführung garantiert

PAN Seminare (3)

Erwartungsabfrage, Definition der Fallbeispiele aus der Praxis der Teilnehmer, Wer ist Arbeitgeber? Wer vertritt ihn? - Die Rechte des Arbeitgebers; - Organisationsrecht, Weisungsrecht, Hausrecht, Zusammenarbeit Arbeitgeber und Betriebsrat, Gemeinsa...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

Vogel Business Media GmbH & Co. KG (16)

Zum Thema Ein weit verbreitetes und gut bewährtes Instrument der Mitarbeiterführung sind regelmäßige und systematische Gespräche mit allen Mitarbeitern des Unternehmens. Ergänzt werden diese häufig durch die Integration von Zielvereinbarungen, um so...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

DATAKONTEXT GmbH (25)

Datenschutz hat in der Personalarbeit eine besondere Bedeutung, denn hier werden in vielfältigen Zusammenhängen und Prozessen Daten der Beschäftigten erhoben, verarbeitet und genutzt. Daher gehören einerseits gute Kenntnisse des Datenschutzes zum Bas...

  • Seminar / Kurs
  • Fortgeschritten

Haufe Akademie GmbH & Co. KG (234)

Sie wissen, wieso das Führen von Personalakten Sinn macht und was Sie für den Aufbau und die Aufbewahrung wissen sollten (Fristen, sensible Daten, ausgeschiedene Mitarbeiter etc.)., Sie kennen die arbeitsrechtlichen Regelungen für Mitarbeiterbeurtei...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung