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Beim Arbeitsrecht handelt es sich um eines der konfliktträchtigsten Rechtsgebiete in der Justiz. Das lässt sich leicht erklären: Es geht um viel, häufig um die wirtschaftliche Existenz. Das betrifft nicht nur Arbeitnehmer, auch für kleinere und mittlere Unternehmen steht bei Kündigungsschutzklagen und ähnlichem oft viel auf dem Spiel. Deswegen sollten sowohl Arbeitgeber und Personalverantwortliche als auch Betriebsräte und Gewerkschafter regelmäßig Seminare für Arbeitsrecht besuchen. Mit diesen Fortbildungen sind sie für Auseinandersetzungen gerüstet.
Seminare für Arbeitsrecht in Köln versetzen Teilnehmer zudem in die Lage, Rechtsstreitigkeiten zu vermeiden. In den Weiterbildungen lernen sie zum Beispiel, rechtssichere Arbeitsverträge zu formulieren. Bei den Beschäftigungsverhältnissen ist auch das Wissen wichtig, welche Formen wie Leiharbeit, Honorarverträge und Werkarbeit unter welchen Voraussetzungen dem Gesetz entsprechen. Diese Seminare klären über viele weitere arbeitsrechtliche Aspekte auf, die Bandbreite reicht von Mitbestimmung bis zum Mutterschutz.
Das Arbeitsrecht befindet sich in einem stetigen Wandel. Das liegt an der Tatsache, dass Richter die oftmals unklaren Gesetzestexte vielfach konkretisieren und damit neues Recht setzen. Wer sich kompetent mit diesem Rechtsgebiet befassen will, darf sich nicht auf sein Grundwissen verlassen. Er muss sich ständig in Fortbildungen über neue Gerichtsurteile informieren.
Für Anfänger empfehlen sich Basis-Seminare für Arbeitsrecht in Köln. In diesen erhalten sie einen Überblick und die wichtigsten Grundlagen vermittelt. In vielfältigen Weiterbildungen können sie sich anschließend detaillierter mit einzelnen Themen beschäftigen. Wenige Beispiele für solche Spezial-Fortbildungen:
- Seminare für Arbeitsrecht und Betriebsübergang
- Weiterbildungen für das Arbeitsrecht im öffentlichen Dienst
- Kurse für Kündigungsschutzrecht
- Fortbildungen für internationales Arbeitsrecht
Das komplizierte Arbeitsrecht lässt sich nur mit Weiterbildungen durchblicken. Für Arbeitgeber, Führungskräfte und Mitarbeiter der Personalabteilung sind das unverzichtbare Qualifizierungen, um das Personalmanagement professionell zu betreiben. Wer in die Führungsebene aufsteigen will, hat mit solchen Fortbildungen einen Pluspunkt. Arbeitnehmervertreter benötigen solche Seminare für Arbeitsrecht in Köln ebenfalls, wenn sie ihrer Tätigkeit erfolgreich nachgehen wollen. Eine weitere Zielgruppe dieser Fortbildungen: Rechtsanwälte für Arbeitsrecht müssen sich ständig auf dem Laufenden halten, für sie eignen sich insbesondere die Seminare über das aktuelle Arbeitsrecht.
Das Angebot an arbeitsrechtlichen Weiterbildungen in Köln ist groß: Dank Semigator.de behalten Sie die Übersicht. Hier recherchieren Sie mit geringem Aufwand alle relevanten Veranstaltungen etablierter Organisationen und erfahren sämtliche Details von Inhalt bis Kosten.
Arbeitsrecht für Führungskräfte
Schreiner Praxis-Seminare / Arbeitgeber Seminare (17)
MANAGER INSTITUT GmbH (116)
Poko-Institut OHG (127)
Technische Akademie Wuppertal e.V. (75)
Haufe Akademie GmbH & Co. KG (1288)
MANAGER INSTITUT GmbH (116)
Poko-Institut OHG (127)
WSH Wirtschaftsseminare Hoven GmbH (54)
MANAGER INSTITUT GmbH (116)
Poko-Institut OHG (127)
Grundlagenseminar: Arbeitsrecht für Nicht-Juristen
Technische Akademie Wuppertal e.V. (75)
Arbeitsrecht für Personalverantwortliche – Vertiefung
IFM Institut für Managementberatung GmbH (140)
Arbeitsrecht für Personalverantwortliche – Einführung
IFM Institut für Managementberatung GmbH (140)
Aktuelles Arbeitsrecht für die Personalabteilung
Haufe Akademie GmbH & Co. KG (1288)
Arbeitsrecht bei Einstellungen und Kündigungen
MANAGER INSTITUT GmbH (116)
Aufbauseminar: Arbeitsrecht für Nicht-Juristen
Technische Akademie Wuppertal e.V. (75)
Arbeitsrecht II - Beendigung des Arbeitsverhältnisses
Poko-Institut OHG (127)