Kompetenzen 43 Veranstaltungen

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ESMT Berlin - European School of Management and Technology GmbH (17)

Im Mittelpunkt dieses Seminars steht der Aufstieg zur Führungskraft. Dabei handelt es sich um einen Schritt, der weder rein intuitiv noch durch „Learning by Doing“ zu bewältigen ist. Vielmehr bedarf es der gezielten Aneignung neuer Fähigkeiten und Ko...

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Selectes GmbH Ges. f. Personalmanagement u. Weiterbildung (19)

Dieses Seminar wendet sich an Teamleiter/innen und Projektleiter/innen, die ziel- und aufgabenorientiert Kollegen und Mitarbeiter zu führen haben, ohne ihr disziplinarischer Vorgesetzter mit Weisungsbefugnis zu sein. Als Führungskräfte ohne Vorgesetz...

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BIT e.V. (6)

In dieser Qualifizierung erlangen Sie in 10 Seminartagen umfassende Kenntnisse und Kompetenzen über das Betriebliche Eingliederungsmanagement. 6 Dozenten unterschiedlicher Fachdisziplinen vermitteln Ihnen ihre spezifische Sicht auf das BEM. Sie erlan...

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UP MANAGEMENT Akademie (8)

Auf einen Blick Eine Problem Wahrnehmung ist für viele Menschen oft mit einer negativen Stimmungsveränderung verbunden. Die Auswirkungen im Berufsalltag reichen dann schnell von Schuldzuweisungen, Übertreibungen oder Problemfluchten bis hin zu einem...

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BBZ Mitte GmbH (7)

Der Interne Qualitätsauditor (IQA) muss die Befähigung des QB haben und in der Lage sein, interne prozessorientierte Audits von QM-Systemen zu planen, durchzuführen und auszuwerten. Er kann Kundenaudits begleiten und die Bewertung von Lieferanten unt...

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Selectes GmbH Ges. f. Personalmanagement u. Weiterbildung (19)

Führen von virtuellen Teams Definition und Begriffsbestimmung, Besonderheiten der Führung auf Distanz, Standortanalyse (Reflektion bisherige / zukünftige Rollen im Team) Kompetenzen von Führungskraft und Mitarbeiter Rollen und Aufgaben, Kommunikatio...

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GRUNDIG AKADEMIE (30)

Wir erleben eine immer dynamischere Arbeitswelt. Betriebsräte stehen in den Unternehmen vor großen Herausforderungen. Es gibt ganz viele Fragen von Seiten der Belegschaften. Und es gibt dafür keine trivialen Antworten. Wie veränd...

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GRUNDIG AKADEMIE (30)

Trainings werden heute mehr und mehr flexibel gestaltet – anytime and anywhere. Lernen am Arbeitsplatz nimmt an Bedeutung zu, der Transfer kann gleich gesichert werden. Trainingseinheiten werden immer kleiner. Der Virtual Classroom ist eine Technolog...

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GRUNDIG AKADEMIE (30)

Sie initiieren und steuern Prozesse in Beratung, Training und Seminarraum. Arbeitsgruppen und Teams mit Führungs- und Entwicklungsprozessen sind Ihre Auftraggeber. Sie erleben die kognitive Auseinandersetzung mit den Inhalten – Denken und...

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GRUNDIG AKADEMIE (30)

Auch in agilen Zeiten bleibt der  „Faktor Mensch“ ein entscheidender „Erfolgsfaktor“. Sich verändernde Arbeitsformen bieten für bestimmte Persönlichkeitstypen eher eine Chance, während sich für di...

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Selectes GmbH Ges. f. Personalmanagement u. Weiterbildung (19)

Intensive und individuelle Vorbereitung auf Ihr anstehendes Management Audit. Sie erfahren was Sie erwartet und welche Ziele verfolgt werden, welche Bewertungsmaßstäbe und Beurteilungskriterien angewendet werden, wie Sie Ihre eigenen Fähigkeiten und...

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GRUNDIG AKADEMIE (30)

Mediation hat sich im innerbetrieblichen Kontext als effektive Methode der Bearbeitung von Konflikten bewährt. Der Fokus der Ausbildung liegt im gesamten Zeitraum auf der Entwicklung Ihrer eigenen Handlungskompetenz als Mediatorin und Mediator und de...

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BBZ Mitte GmbH (7)

Der Lehrplan unseres Vorbereitungslehrganges zum Tischler-/ Schreinermeister(in) Teil I und II vermittelt Ihnen das notwendige Rüstzeug für den erfolgreichen Abschluss Ihrer Meisterprüfung: von Gestaltung, Konstruktion und Fertigungstechnik über Auft...

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Flughafen München | AirportAcademy (2)

Moderne Führung in einerVUCA-Welt(Volatility, Uncertainty, Complexity, Ambiguity) benötigt vielfältige Kompetenzen,um situativ wirksam zu sein. Wenn die Situation stressig, uneindeutig, komplex oder gar chaotisch und sich ständig zu verändern scheint...

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FORUM Institut für Management GmbH (147)

- Assistent*innen mit Future-Skills: Mit diesen Kompetenzen bleiben Sie gefragt - Top organisiert und strukturiert in agilen Zeiten - Mit Digitalkompetenz zu mehr Effizienz - Führungskräfte- und Teamsupport optimieren - Überzeugend kommunizieren und...

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FORUM Institut für Management GmbH (147)

- Auswirkungen des Gesundheitsdatennutzungsgesetzes (GDNG) auf die GKV - Chancen und Nutzen des GNDG für pharmazeutische Unternehmen - Welche Kompetenzen könnten pharmazeutische Unternehmen einbringen? Wie kann eine Zusammenarbeit mit der GKV gestalt...

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FORUM Institut für Management GmbH (147)

- Erstellung eines Medical Plans (Kernelemente, Bedeutung im Rahmen des Brand Plans) - Vorbereitung, Umsetzung und Nachbereitung von Advisory Boards - Best-Practice zur abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit inklusive Übung Steigern Sie Ihre Kompete...

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FORUM Institut für Management GmbH (147)

- Schlüsselbegriffe und erforderliche Kompetenzen in Regulatory Affairs für Medizinprodukte - Unterschiede und Schnittstellen zu anderen Positionen wie Qualitäts- und Risikomanager*innen - Konformitätsbewertungsverfahren - Grundlegende Sicherheits- u...

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FORUM Institut für Management GmbH (147)

- Benötigen die Geschwister des Betreuten als befreite Betreuer einen neuen Ausweis? - Welche Gründe gibt es für die größte Betreuungsrechtsreform? - Das neue Rechtsinstitut ´Suspendierung der Vorsorgevollmacht´ - Haftungsfalle ´andere Anlegung von G...

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FORUM Institut für Management GmbH (147)

- Effektives Beschwerdemanagement: Ihre Aufgaben, Kompetenzen & Verantwortungen - Complaint-Handling Step-by-step: systematische Überprüfung eines etablierten CMS - Reporting an das BfArM: Was, wann und wie muss gemeldet werden? - Von der Trendanalys...

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