Personal Seminare / Kurse

Finden Sie die passende Weiterbildung
aus über 50.000 Angeboten von über 1.500 Veranstaltern

  • Tagesaktuelle Termine - direkt buchbar
  • Über 28.000 unabhängige Kundenbewertungen
  • Präsenz und Online Lernformate zur Auswahl
Jetzt vergleichen und buchen

144 Seminare / Kurse zu Personal

-

Das Personalwesen durch Seminare verbessern

Das Personalwesen, zu englisch "Human Ressource Management", betrachtet die Mitarbeiter als eine wichtige Ressource für das Unternehmen. Im Zentrum stehen der optimale und nachhaltige Einsatz des Faktors Arbeit und die Produktionssteigerung. Zu den Hauptgebieten des Personalwesens gehören die Personalführung, die Personalplanung, die Personalentwicklung und die Personalkommunikation. Ein wichtiges Stichwort in der heutigen Zeit ist das nachhaltige Personalmanagement, welches sich mit sozialen, ökonomischen und ökologischen Perspektiven beschäftigt. Moderne Unternehmen befassen sich mit der Work-Life-Balance und dem Gesundheitsmanagement ebenso wie mit der Erhöhung der Produktivität.

Wie ist für das Personalwesen die Weiterbildung gestaltet?
Auf Semigator.de finden Sie im Bereich des Personalwesens verschiedene Formen der Fortbildungen:
  • Präsenzseminare
  • Webinare
  • Inhouse
  • E-Learning
  • Workshop
  • Lehrgang

Webinare werden online veranstaltet, sodass Anfahrtszeiten entfallen. Wer sich nicht auf Geschäftsreise begeben möchte, sondern an seinem Arbeitsplatz verbleiben möchte, der profitiert von dieser Bildungsform. Einen ähnlichen Ansatz verfolgt das E-Learning, auch hierbei steht die Nutzung des Computers für die Fortbildung im Vordergrund. Wer von der Zeitersparnis aufgrund der entfallenen Anfahrtszeiten profitieren möchte, jedoch einen klassischen Präsenzunterricht wünscht, für den ist die Variante Inhouse geeignet. Unternehmen melden ihre Mitarbeiter zu den Seminaren an, der Coach hält den Unterricht direkt vor Ort im Unternehmen. 


Was lerne ich über das Personalwesen im Seminar?
Die Seminare richten sich vor allem an Führungskräfte und Personalverantwortliche. Die Teilnehmer lernen, wie sie das Personalwesen organisieren und optimieren. Ein Teilbereich ist der Datenschutz im Zusammenhang mit personalbezogenen Daten. Werden neue Projekte im Unternehmen umgesetzt, dann müssen die Rechte der Arbeitnehmer gewahrt bleiben. Die Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat, dem Beauftragten für die Arbeitssicherheit und gegebenenfalls den Gewerkschaftsvertretern ist wichtig. Eine bedeutende Zielgruppe für die Personalwesen Fortbildung sind die kaufmännischen Angestellten. Erweitern sie ihre Fähigkeiten im Human Ressource Management, dann ergeben sich spannende Aufstiegsmöglichkeiten. In den Schulungen erlernen Mitarbeiter, die über kaufmännische Erfahrung verfügen, wie sie das Personalwesen gestalten. Sie erstellen Lohnabrechnungen, organisieren die Personalentwicklung und stellen Einsatzpläne auf. Ein weitere Zielgruppe sind Abteilungsleiter und Führungskräfte. Die Personalbeschaffung ist ein Unterpunkt des Personalwesens. Gilt es, neue Mitarbeiter für das Unternehmen zu rekrutieren, dann werden Bewerbungs- und Auswahlverfahren gestartet. Die Anforderungsprofile und die Leistungsprofile müssen abgeglichen werden. Die Durchführung der Personalbeschaffung kann über ein Seminar erlernt werden. Für Arbeitgeber ist es erfolgsentscheidend, dass in ihrem Unternehmen Fachkräfte für das Personalwesen zur Verfügung stehen. Der Faktor Arbeit stellt in vielen Betrieben den größten Kostenfaktor dar, gleichzeitig erbringt er einen hohen Nutzen für die Unternehmen. Das Personal repräsentiert darüber hinaus den Betrieb. Die Mitarbeiterzufriedenheit ist zu fördern, was im Rahmen des Personalwesens organisiert werden muss. Die Seminare eignen sich demnach für Mitarbeiter der verschiedensten Branchen, sowohl aus dem Dienstleistungssektor als auch aus der Produktion.

Wie organisiere ich für das Personalwesen die Schulung?
Semigator.de ist ein transparentes und umfangreiches Portal für die Suche nach Schulungen, Fortbildungen und Seminaren. Die hohe Transparenz ergibt sich vor allem aus der ausführlichen Beschreibung der einzelnen Angebote und aus dem Bewertungssystem. Informieren Sie sich über die Inhalte der Seminare und erfahren Sie, wie zufrieden andere User mit den Angeboten waren. Die Organisation der nächsten Schulungen wird spielend einfach, da Sie über das Portal die Angebote unterschiedlicher Dienstleister miteinander vergleichen können. Das Angebot wird stetig erweitert und aktualisiert. Oftmals werden die ausgewählten Seminare an mehreren Terminen angeboten, sodass die zeitliche Abstimmung möglich ist. Starten Sie jetzt mit wenigen Klicks die Suche nach Seminaren zum Thema "Personalberatung".

PREFERRED

Haus der Technik e.V. (473)

Fortbildungen und Unterweisungen werden rechtlich gefordert und sind für die Arbeit mit Arbeitsmitteln unerlässlich. Nur so ist gewährleistet, dass sich Unternehmer und Führungskräfte auf dem Stand der Technik und des Rechts bewegen. An die Verantwor...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

MEBEDO Akademie GmbH (59)

ZielDas Seminar vermittelt den Teilnehmern die rechtlichen Grundlagen, erläutert die Schutzziele und gibt einen Überblick über die wichtigsten Normen, Vorschriften, Richtlinien und Regeln zur Thematik Sicherheitsstromversorgung. Das ve...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG (767)

Die Themen der Prüfung basieren auf den Inhalten des SCC Regelwerks gemäß SGU-Personal VAZ Dokument 018 (Version 2021). Voraussetzung: Schriftliche Anmeldung zur Prüfung mit Angabe der Geburtsdaten (Datum und Ort, ggf. Land), Nachweis einer abgeschl...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

Technische Akademie Wuppertal e.V. (75)

LinkedIn und andere Business-Plattformen im Vergleich, Warum ist LinkedIn als Vertriebskanal im technischen Vertrieb heute ein Muss? , Welche Ziele kann ich mit LinkedIn gut erreichen? , Digitale Tools und Features, die gerade dem Vertrieb einen gro...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

PTS Training Service (60)

Inhalte Allgemeines Rechtliche Vorgaben, EU GMP-Leitfaden, Aufgaben der Qualitätskontrolle Qualität von Analysenergebnissen Qualitätsfaktoren Personal Anforderungen, Schulung Geräte und Einrichtungen Qualifizierung von Laborgeräten, Kalibrierung...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

TÜV Rheinland Akademie GmbH (812)

Bei Unternehmen setzt sich die Erkenntnis durch, dass die Etablierung einer Compliance-Organisation nicht nur zwingend notwendig, sondern auch vorteilhaft ist. Das Seminar konzentriert sich auf die ersten Schritte beim Aufbau einer effektiven Complia...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

ASI Akademie für Sicherheit (60)

1-Tag Intensiv-Seminar Fachkunde zum Erhalt des AuS-Passes nach DGUV Regel 103-011 und DGUV Vorschrift 1 Jährliche Sicherheitsunterweisung für das Arbeiten unter Spannung (AuS) Alle Beteiligten, die regelmäßig Arbeiten unter Spannung durchführen, müs...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

riebeaux Training & Coaching GmbH (14)

Do you often feel trapped in the hamster wheel? With our Power Workshop, we'll turn you into a time hero! Learn how to stay in control in our hyper-connected world without working overtime. Put an end to the distraction jungle: achieve more, work les...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

Haufe Akademie GmbH & Co. KG (1289)

Die wichtigsten Neuerungen der geplanten Novelle – Kulturwandel der Arbeitsverhältnisse? Geltende Rechstlage zur Befristung im WissZeitVG Änderungen im grundsätzlichen System des WissZeitVG., Beschränkung der Kurzbefristungen., Befristungstatbestände...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

Umweltinstitut Offenbach GmbH (128)

In der Industrie werden in steigendem Maße Auftragnehmer (Kontraktoren) für technische Dienstleistungen eingesetzt. Das international anerkannte SCC-Zertifikat hat sich dabei immer mehr in allen Bereichen der Industrie als das Qualitätskriterium für...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

Umweltinstitut Offenbach GmbH (128)

Der eintägige Lehrgang vermittelt Kenntnisse zur sicheren Beurteilung von Schutzmaßnahmen im Umgang mit Faserstäuben / künstlichen Mineralfasern (KMF) gemäß TRGS 521. Aufsatzmodul zur Erlangung der qualifizierten Fachkunde nach TRGS 521 im Bereich KM...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

Institut für Wirtschaft und Umwelt e. V. (20)

Die fachkundige Beprobung von festen, meist mineralischen Abfällen ist die Grundvoraussetzung für deren Untersuchung und abfalltechnische Einstufung. Vermehrt wird eine Qualifikation der Probenehmer durch eine Schulung gefordert. Derzeit ist die Bepr...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

Haufe Akademie GmbH & Co. KG (1289)

Kennzahlen und Aussagekraft Was sagen Kennzahlen aus?, Ermittlung von Kennzahlen., Einsatz und Grenzen von Kennzahlen., Überblick über die Top-Kennzahlen., Finanzielle und nichtfinanzielle Kennzahlen., Vergangenheits-, Zukunfts- oder Zeitpunktbetrach...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

BeckAkademie Seminare (108)

Das Betriebsverfassungsgesetz: Grundlagen Anwendungsbereich, Betriebsbegriff, Gremien, Organe und Zuständigkeiten (BR – GBR – KBR), Gestaltungsformen (Betriebsvereinbarung/Regelungsabrede) Der Betriebsrat Vergütung, Freistellung, Kündigungsschutz, Sa...

  • Seminar / Kurs
  • Experte

PREFERRED

GRUNDIG AKADEMIE (30)

Voraussetzungen Für die Teilnahme an der App Entwicklungsschulung für Entscheider  – Vertiefung ist der erfolgreiche Abschluss der App Entwicklungsschulung für Entscheider – Einführung, oder vergleichbare Kenntnisse SchwerpunkteAllgemeiner Aufba...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

Haus der Technik e.V. (473)

Das Seminar dreht sich primär um die grundlegende Befähigung der Teilnehmenden, das Lieferketten(sorgfaltspflichten)gesetz [LkSG] in ihrem Betrieb umsetzen zu können. Darüber hinaus wird ein kurzer Ausblick zu der CSDD- und CSRD-Richtlinie der EU geg...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

Haufe Akademie GmbH & Co. KG (1289)

Wichtige Rechtsgrundlagen Umfang und Zeitpunkt des Zeugnisanspruchs., Können Arbeitnehmer:innen eine Zeugnisänderung verlangen?, Beachtung des AGG., Haftungsrisiken und Schadensersatz. Die verschiedenen Zeugnisarten Zwischenzeugnis., Ausbildungszeugn...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

BeckAkademie Seminare (108)

DBA-Recht Steuerliche Folgen der COVID-19 Pandemie bei grenzüberschreitend tätigen Arbeitnehmern, Hinweis auf wichtige BMF-Schreiben zu multilateralen Regelungen, Verständigungsverfahren etc., Abkommensberechtigung, Begriff der Ansässigkeit von Arbei...

  • Seminar / Kurs
  • Experte

PREFERRED

Verlag Dashöfer GmbH (58)

Unterstützung bei der Personalsuche: Die Personalassistenz als RecruiterAnforderungsprofile und Stellenanzeigen für die Personalsuche formulieren, Bewerbungen: So treffen Sie eine geeignete Vorauswahl, Professionelle Bewerberkorrespondenz, Vorbereitu...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

Akademie für modernes Marketing Inc. & Co. KG (2)

Event-Konzept Sämtliche Eckpunkte im Fokus der aktuellen Anforderungen: Veranstaltungsart, Themen, Slogans, Ziele, Besucherzahl, Besucherstruktur, Gästemanagement, Sicherheit, Brand-, Gesundheits- und Umweltschutz, Location, Rahmen, Programme, Aktion...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung