Kommunikation 1663 Veranstaltungen

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Sponsored Management-Institut Dr. A. Kitzmann GmbH & Co. KG (27)

Aufgaben und Ziele der neuen Führungsrolle: Die neue Rolle des Vorgesetzten: Ausgestaltungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklung, Die wichtigsten Führungsstile: Instrumente kennenlernen und gezielt einsetzen, Finden Sie Ihren persönlichen Führung...

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Sponsored CONTUR GmbH (5)

Neben Ihrem Spezial- und Methodenwissen als Fach- oder Führungskraft ist Ihr Hauptwerkzeug eigentlich die Kommunikation. Sie verbringen viel Zeit damit, Ihre Ideen und Konzepte vor Mitarbeitern, Ihren Vorgesetzten oder potenziellen Kunden zu präsenti...

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MODERATIO (1)

Begriffsklärung Was versteht man unter Geschäftsprozessmanagement Was ist eigentlich ein Geschäftsprozess? Was ist ein Geschäftsprozessmodell? Welche Rolle spielt die Unternehmensstrategie im Prozessmanagement? Prozessdarstellung Welche Arten und Ebe...

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BBZ Mitte GmbH (7)

Aufbau der Lückentextprogramme, Programm- und Satzstruktur nach PAL, PAL- Zyklen, Unterprogrammtechnik nach PAL, Übungen zu erforderlichen Berechnungen, organisatorische Hinweise zum Prüfungsablauf, Arbeitsplanung, Technologie, Technische Mathematik...

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GRUNDIG AKADEMIE (30)

Der Kurs vermittelt alle wichtigen Fakten und Funktionen rund um IPv6. Angefangen bei der Motivation für IPv6 und den unglaublich großen Adressraumthemen wie Adressnotation, Adresstypen und werden ebenso behandelt wie die Struktur von IPv6 und das ne...

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ICO Institut für Coaching & Organisationsberatung (7)

Die neue Führungsrolle: Aufgaben und Ziele Den Start als Vorgesetzte*r erfolgreich meistern., Die Beziehung zu Mitarbeiter*innen, Kolleg*innen und Vorgesetzten gestalten., Unterschiedliche Führungsstile kennenlernen und nutzen., Eigenverantwortung un...

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ICO Institut für Coaching & Organisationsberatung (7)

Das integrierte Phasenkonzept als Grundlage zur Einschätzung von Projekten., Rollen und Aufgaben der Akteure im Change und ihre Abgrenzung., Die Gestaltung der Kommunikation und die Planung eines Kommunikationskonzeptes., Erfolgsfaktoren für Change-...

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ReSolTat GmbH & Co. KG

Drei Tage werden wir zusammen eine Segelyacht führen. Dies ist die schönste Form mit einer sehr steilen Lernkurve. Das Know-how wird lange wirksam sein. Kern sind die eigenen Führungsübungen in echten Seemanövern. Kein Rollenspiel, sondern reale Hera...

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OilDoc GmbH (9)

Dieses Seminar ist für die technischen Berater und Service-Fachkräfte konzeptioniert, dietechnische Störungen und Reklamationen nicht nur bearbeiten, sondern diese als Herausforderung annehmen und diese zukünftig bereits im Vorfeld vermeiden möchten....

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ICO Institut für Coaching & Organisationsberatung (7)

Die neue Führungsrolle: Aufgaben und Ziele • Den Start als Vorgesetzte/-r erfolgreich meistern. • Zwischen Führungs- und Facharbeit unterscheiden lernen. • Die Beziehung zu Mitarbeitern, Kollegen und Vorgesetzten gestalten. • Unterschiedliche Führung...

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GRUNDIG AKADEMIE (30)

In der Unternehmensweiterbildung stehen schneller und flexibler Wissenstransfer, maßgeschneiderte Entwicklung von Handlungskompetenzen und hohe Praxisnähe im Fokus. Diese Erwartungen richten sich nicht nur an externe Trainer, sondern oft auch an inte...

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UP MANAGEMENT Akademie (8)

Beginn: 09:00 Uhr Wertschätzung und Selbstsicherheit Das eigene Ziel, der eigene Standpunkt, das eigene Standing – der Kompass Ihrer Selbstsicherheit, Meine Haltung zu mir und anderen, Das „One Eye Level“ Prinzip, Ich bin o.k. Du bist o.k., Kennzeich...

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Creos Lernideen und Beratung GmbH (2)

Moderation ist eine bewährte Methode, um die Aufgaben und Arbeit intern im Projektteam und anderen Gruppen zu visualisieren und effizient zu gestalten. Ziel der Moderation ist es, die Kreativität der Teilnehmer zu fördern, Ideen allen zugänglich zu m...

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diginea GmbH (1)

Der aktuellste Kurs auf Semigator für User Experience (UX). Online und vor Ort inklusive Zertifikat. Bonus: inlusive Eye-Tracking Sie wollen Ihren Nutzern ein optimales Erlebnis bieten? Dann ist die User Experience (UX) Masterclass genau das richtige...

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Stimm-Werkstatt (1)

Erfahrung, Feedback und Routine bringen Souveränität und Wirkung in deine tägliche Business-Kommunikation. Dieser Praxiskurs ist der geschützte Rahmen, um mit Gleichgesinnten an deinen Softskills zu feilen. Du erhältst in 6 x 90 Minuten die 3 Master-...

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Creos Lernideen und Beratung GmbH (2)

Die moderne Business-Welt mit Telefon- und Videokonferenzen, E-Mail, Messenger und Cloud-Computing ermöglicht eine standortunabhängige Zusammenarbeit, häufig auch weltweit. Doch in virtuellen Teams entstehen nicht selten menschliche Irritationen: Mis...

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Creos Lernideen und Beratung GmbH (2)

Bei diesem Thema geht es um die Fähigkeit, Verhandlungen zielorientiert und fair zu führen. Es werden grundlegende und spezifische Verhandlungstechniken für verschiedene Situationen vermittelt. Dies wird durch eine praktische Ausrichtung unterstützt:...

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Creos Lernideen und Beratung GmbH (2)

Konflikte werden oft als etwas erlebt, das den normalen Betrieb aufhält und einfach nur lästig ist. Manchmal werden sie auch als Katastrophe angesehen. Es wird häufig viel Energie darauf verwendet, Konflikte zu umgehen und unter den Teppich zu kehren...

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competence4partners GmbH

"Task Force Leader" ist ein dreitägiges Seminar, das sich an Einzelpersonen und Führungskräfte aus allen Unternehmensbereichen und sozialen Organisationen richtet. Inhalte: Task Force Primer Woher kommt der Begriff "Task Force"?, Was ist eine Task Fo...

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Creos Lernideen und Beratung GmbH (2)

Die Weitergabe von Wissen an Kunden oder interne Mitarbeiter durch Fachleute aus dem eigenen Unternehmen wird zu einer immer wichtigeren Aufgabe. Ob innerbetriebliche Ausbildung oder Kundenpräsentation: Der Erfolg hängt neben der fachlichen Qualifika...

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b.itmap GmbH (6)

In diesem Kurs erfahren Sie unter anderem, wie Sie individuelle Formulare und Berichte mithilfe der Entwurfsansicht erstellen und Datenbanken mit Makros automatisieren. Ein weiterer Schwerpunkt ist der Datenaustausch mit anderen Access-Datenbanken un...

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Stimm-Werkstatt (1)

Stimme & Körpersprache ist das Schwerpunktthema von Tag 1. Die Gruppen sind klein, um ein intensives und effektives Lernen zu gewährleisten: 4-8 Teilnehmende. Für Menschen mit Vorerfahrungen oder um punktuell einzusteigen, sind die Module auch einzel...

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