Kündigung Seminare / Kurse

Finden Sie die besten Weiterbildungen von namhaften Anbietern

  • Immer zum günstigsten Preis buchen
  • Über 4000 unabhängige Kundenbewertungen
  • Vergleichen Sie Veranstaltungen von 1500 Anbietern auf einen Blick
Jetzt vergleichen und buchen

988 Seminare / Kurse von 20 Anbietern zu Kündigung

-

Kündigungseminar schnell und treffsicher finden mit Deutschlands größter Weiterbildungsdatenbank. Semigator bietet Ihnen einen Überblick von 988 Angeboten renommierter Anbieter zum Thema Kündigung-Seminar.

Mit dem effizienten Semigator-Anbietervergleich können Sie das passende Seminar / Kurs zu Kündigung finden und buchen.

PREFERRED

PAN Seminare (3)

Sachverhalte der personenbedingten Kündigung, Abgrenzung zwischen Verhaltensbedingtheit und Personenbedingtheit, Krankheitsbedingte Kündigung, Kündigung im Zusammenhang mit Alkohol und Drogen, Wiedereinstellungsanspruch, Sonderkündigungsschutz, Rech...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

AKADEMIE HERKERT - Forum Verlag Herkert GmbH (27)

Erfolgreiches und rechtssicheres TrennungsmanagementDie rechtssichere Abmahnung und Kündigung ist das Dauerthema im Arbeitsrecht. Denn schon bei kleinsten Fehlern drohen Personalverantwortlichen Anfechtungen und Einsprüche. Die Folge sind t...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

IHK Akademie München und Oberbayern (16)

In diesem Seminar beschäftigen Sie sich mit den Grundlagen des Kündigungsrechts und entwickeln ein professionelles Trennungsmanagement. Sie erhalten eine Übersicht der häufigsten Kündigungsgründe und erfahren, wie Sie bei einer Kündigung vorgehen müs...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

fbz Seminare - für Betriebsrat, Personalrat, SBV und JAV

Kündigungsschutz Die Änderung des Schwellenwerts Betriebsbedingte Kündigung und Sozialauswahl Wahlrecht: Abfindung oder Arbeitsplatz Änderungen bei der Abfindung für Arbeitnehmer Veränderung von Arbeitsverhältnissen Beendigungsformen Aufhebungsvertra...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

fbz Seminare - für Betriebsrat, Personalrat, SBV und JAV

Kündigungsschutz Die Änderung des Schwellenwerts Betriebsbedingte Kündigung und Sozialauswahl Wahlrecht: Abfindung oder Arbeitsplatz Änderungen bei der Abfindung für Arbeitnehmer Veränderung von Arbeitsverhältnissen Beendigungsformen Aufhebungsvertra...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

Bildungswerk der Nordrhein-Westfälischen Wirtschaft e.V. (BWNRW) (11)

Häufig scheitern Kündigungen vor Gericht, so dass eine besonders hohe Abfindung gezahlt werden muss oder das Arbeitsverhältnis fortbesteht. Dieses Seminar gibt den Teilnehmern einen Überblick über die aktuelle Rechtslage bei allen Arten von Kündigung...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

Poko-Institut Münster (57)

Viele Gründe können zu einer Kündigung durch den Arbeitgeber führen: betriebliche Umstrukturierung, häufige Kurzerkrankungen, behauptetes Fehlverhalten bis hin zu Straftaten. Jede Kündigungsart folgt hierbei eigenen Spielregeln, jede Fallgruppe funkt...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

Poko-Institut Münster (57)

Viele Gründe können zu einer Kündigung durch den Arbeitgeber führen: betriebliche Umstrukturierung, häufige Kurzerkrankungen, behauptetes Fehlverhalten bis hin zu Straftaten. Jede Kündigungsart folgt hierbei eigenen Spielregeln, jede Fallgruppe funkt...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

MANAGER INSTITUT -Bildung für die Wirtschaft e.K. (96)

Erweitern Sie in diesem Seminar Ihr Wissen über das Betriebsverfassungsrecht um mitbestimmungsrechtliche Vorschriften, die Mitbestimmung bei der Kündigung, erzwingbare Mitbestimmung und wirtschaftliche Angelegenheiten.

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

Poko-Institut Münster (57)

Viele Gründe können zu einer Kündigung durch den Arbeitgeber führen: betriebliche Umstrukturierung, häufige Kurzerkrankungen, behauptetes Fehlverhalten bis hin zu Straftaten. Jede Kündigungsart folgt hierbei eigenen Spielregeln, jede Fallgruppe funkt...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

Betriebswirtschaftliches Fortbildungszentrum der F+U Unternehmensgruppe (1)

Kündigungen sind ein sensibles Thema, bei dem Sie Ihren Kollegen als Betriebsratsmitglied ganz besonders zur Seite stehen können. Um Ihre Mitbestimmungsrechte voll nutzen zu können, bereiten wir Sie vor. Laut Betriebsverfassungsgesetz ist der Betrie...

  • Seminar / Kurs
  • Grundlagen

PREFERRED

Bildungswerk der Nordrhein-Westfälischen Wirtschaft e.V. (BWNRW) (11)

Das Seminar vermittelt Personalverantwortlichen das erforderliche Wissen zum richtigen Umgang mit Vertragsverstößen und Pflichtverletzungen von Beschäftigten innerhalb und außerhalb ihres Arbeitsverhältnisses. So vermeiden sie formelle Fehler bei Abm...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

Technische Akademie Wuppertal e.V. (107)

In Zeiten "knapper" Kassen und neuer "Management-Methoden" überlegen auch die Verantwortlichen des öffentlichen Dienstes, wie sie Personalkosten reduzieren können. Besetzungssperren, Aufhebungsverträge und Kündigungen werden erwogen. Dabei hat der Ar...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

Haufe Akademie GmbH & Co. KG (361)

Gesetzliche Definition des Arbeitsverhältnisses Abgrenzung zu Werk- und Dienstverträgen., Risiken bei Beschäftigung von Honorarkräften/Freien Mitarbeitern. Reform des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes Gesetzliche Höchstüberlassungsdauer 18 Monate,...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

Bildungswerk der Nordrhein-Westfälischen Wirtschaft e.V. (BWNRW) (11)

Das Seminar behandelt Beginn, Bestand und Beendigung des Arbeitsverhältnisses. Die im Personalbereich Tätigen erhalten einen umfassenden Umblick über die zu beachtenden Aspekte und „Fallstricke“. Aktuelle gesetzliche Entwicklungen und Änderungen werd...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

PfA GmbH (16)

Erfahren Sie das Wichtigste zu: Die korrekte Abmahnung ■Aufbau, Inhalt, richtige Formulierung, Zeitpunkt der Abmahnung, Anzahl der Abmahnungen ■Bei welchen Vorfällen darf eine Abmahnung ausgesprochen werden? ■Abmahnung als Voraussetzung einer ordentl...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung
  • Bildungsgutschein

PREFERRED

Technische Akademie Wuppertal e.V. (107)

Welche formellen Anforderungen werden an eine Abmahnung gestellt? Ist es möglich, mehrere Vergehen in einer Abmahnung zusammen zufassen? Wie viel Zeit bleibt für den Ausspruch einer außerordentlichen Kündigung? Personalverantwortliche müssen sich imm...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

FORUM Institut für Management GmbH (179)

- Langzeiterkrankungen und häufige Kurzerkrankungen - Notwendige Maßnahmen vor einer Kündigung - Pflichtverstöße des Mitarbeiters bei Krankheit: Verletzung von Mitteilungs- und Vorlagepflichten - Suchtproblematik: Alkohol- und Drogenabhängigkeit - A...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

Verlag Dashöfer GmbH (63)

Betriebliches Eingliederungsmanagement Rechtspflicht des Arbeitgebers zur Einführung eines betrieblichen Eingliederungsmanagements, Eingliederungsmanagement – was ist das?, notwendige Schritte bei Vorbereitung und Einführung des BEM, Einglieder...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

Schreiner Praxis-Seminare / Arbeitgeber Seminare (8)

In diesem Seminar werden die Grundlagen des Arbeitsrechts vorgestellt.U. a. erhalten Sie die wichtigsten Informationenzuden Themen Arbeitsvertrag, Vergütungsformen, Arbeitszeit, Teilzeit, Kündigung, Befristung, Urlaub, Krankheit, Entgeltfortzahlungu....

  • Seminar / Kurs
  • Grundlagen