Personalauswahl 91 Veranstaltungen

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Das Assessment-Center - Ein attraktives Verfahren zur Personalauswahl und Personalförderung

GRUNDIG AKADEMIE (30)

Das Assessment-Center (AC) ist ein pragmatisches Verfahren, um die besten externen Bewerber oder die fähigsten internen Nachwuchsführungskräfte zu ermitteln.Assessment-Center stehen in dem Ruf, teuer und aufwändig zu sein – lassen Sie sich in unserem...

• Inhouse
• Ohne Einstufung

• Termin auf Anfrage

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Impulsvortrag: Unconscious Bias im Berufsleben

avrami GmbH (1)

Vorurteile? Die wenigsten von uns fühlensichbei diesem Wort angesprochen. Schließlich bemühen wir uns doch alle, gerade in unserem Berufsalltag, um Objektivität und Rationalität. Und trotzdem ist es eine Tatsache, dass niemand der Welt völlig vorurte...

• Vortrag
• Ohne Einstufung

• Termin auf Anfrage

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Webinar: Fit für den Personalausschuss I

Poko-Institut OHG (127)

Ob Einstellung, Eingruppierung, Versetzung oder Kündigung: Sie müssenzwingend wissen, welche Rechte und Handlungsspielräume derPersonalausschuss hat. Wie kann er aktiv auf Personalplanung- undentwicklung einwirken? Diese und viele weitere Fragen bean...

• Seminar / Kurs
• Ohne Einstufung

• 25.06.2024 - 28.06.2024, Münster, Westfalen (DE)
• weiterer Termin verfügbar

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Direktionsrecht, Versetzung und Änderungskündigung

Poko-Institut OHG (127)

Sie lernen die Grundlagen des Direktionsrechts und vor allem dessen Bedeutung für die betriebliche Praxis kennen. Wir zeigen Ihnen, wo die Grenzen der arbeitgeberseitigen Weisungsmöglichkeiten liegen – im normalen betrieblichen Alltag wie auch in Not...

• Seminar / Kurs
• Ohne Einstufung

• 11.06.2024 - 13.06.2024, Dresden (DE)
• 5 weitere Termine verfügbar

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Individuelles Bewerbungstraining für Führungskräfte (Live-Online-Seminar)

Selectes GmbH Ges. f. Personalmanagement u. Weiterbildung (19)

Gängige Bewerberauswahlverfahren Bewerbungsprozess, Strukturierte Einstellungsinterviews, Assessmentcenter Analyse der eigenen beruflichen Situation Standortanalyse und Reflektion der eigenen Person (auf Basis des D-I-S-G Modells), Formulierung eines...

• Webinar
• Ohne Einstufung

• Termin auf Anfrage

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Professionelles Diversity Management - Lernen Sie personelle Vielfalt nachhaltig für Ihre Unternehmensziele zu nutzen

GRUNDIG AKADEMIE (30)

In Zeiten des demografischen Wandels, der Globalisierung sowie der Einführung von Quotenregelungen bei Stellenbesetzungen in Unternehmen treffen vielfältige Persönlichkeiten, Kulturen und Interessen aufeinander. Um vor diesem Hintergrund weiterhin we...

• Inhouse
• Ohne Einstufung

• Termin auf Anfrage

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Unconscious Bias im Recruiting/Inhouse

avrami GmbH (1)

Was ist Unconscious Bias und wie entsteht es? Neurowissenschaftliche Grundlagen von unbewussten Vorurteilen und Denkverzerrungen Welche Arten von Unconscious Bias sind für die HR-Praxis besonders relevant und wie machen sie sich bemerkbar? Wie mani...

• Inhouse
• Ohne Einstufung

• Termin auf Anfrage

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Recruiting und Bewerbungsmanagement im 21. Jahrhundert (E-Learning)

Argumentorik-Akademie (1)

Da draußen tobt ein unsichtbarer Krieg — der Krieg um die besten Talente. Der Krieg um die besten Talente beschreibt die Tatsache, dass es in der Wissensgesellschaft des 21. Jahrhunderts immer schwieriger wird, talentierte Bewerber zu finden und im e...

• E-Learning
• Grundlagen

• On Demand

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Fernkurs geprüfte Personal-Assistenz

Haufe Akademie GmbH & Co. KG (1289)

Zum Abschluss des Fernkurses kann optional eine E-Prüfung absolviert werden. Diese besteht aus zwei Teilen und wird zu einem selbstgewählten Zeitpunkt online absolviert. Den ersten Teil bildet ein Online-Test mit einer zweistündigen Bearbeitungs...

• E-Learning
• Ohne Einstufung

• On Demand

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Fernkurs geprüfte Management-Assistenz

Haufe Akademie GmbH & Co. KG (1289)

Zum Abschluss des Fernkurses kann optional eine E-Prüfung absolviert werden. Diese besteht aus zwei Teilen und wird zu einem selbstgewählten Zeitpunkt online absolviert. Den ersten Teil bildet ein Online-Test mit 2 Stunden Bearbeitungszeit. Prüfungsr...

• E-Learning
• Ohne Einstufung

• On Demand

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Personalauswahl mit strukturierten Interviews (Inhouse)

Selectes GmbH Ges. f. Personalmanagement u. Weiterbildung (19)

Das Seminar zeigt Ihnen den gesamten Prozess der Personalauswahl sowie machbare Methoden zur objektiven Beurteilung jetziger und zukünftiger Mitarbeiter auf. Wir vermitteln Ihnen eine effiziente und AGG-konforme Vorgehensweise vom stellenbezogenen An...

• Inhouse
• Ohne Einstufung

• Termin auf Anfrage