Recruiting und Bewerbungsmanagement im 21. Jahrhundert (E-Learning) - E-Learning von Argumentorik-Akademie

Personalmarketing, Personalauswahl und Personalbindung — Tools für Führungskräfte (Online-Kurs)

Inhalte

Da draußen tobt ein unsichtbarer Krieg — der Krieg um die besten Talente. Der Krieg um die besten Talente beschreibt die Tatsache, dass es in der Wissensgesellschaft des 21. Jahrhunderts immer schwieriger wird, talentierte Bewerber zu finden und im eigenen Unternehmen zu halten. Denn erstens steigt der Bedarf nach qualifizierten Mitarbeitern ständig an und zweitens spült der demographische Wandel immer weniger Nachwuchs auf den Arbeitsmarkt. Es ist daher kein Wunder, dass drei Viertel der Chefs weltweit die Talent-Knappheit als größte Bedrohung für ihr Geschäft sehen. Dieser Kurs hilft Führungskräften dabei, diesen Krieg um die besten Talente erfolgreich zu führen.

Da draußen tobt ein unsichtbarer Krieg — der Krieg um die besten Talente. Der Krieg um die besten Talente beschreibt die Tatsache, dass es in der Wissensgesellschaft des 21. Jahrhunderts immer schwi ...

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Lernziele

Die 6 Kerninhalte des Online-Kurses sind:

  1. Die 5 großen Fehler beim Recruiting
  2. Wie sich Recruiting im 21. Jahrhundert verändert hat
  3. Wie man den Bewerber von dem Unternehmen überzeugt
  4. Wie man den Bewerber richtig prüft, ob er zum Unternehmen passt
  5. Wie man den Bewerber langfristig behält
  6. Spannende Einsichten in Themen wie E-Recruiting, Assessment-Center, die Zukunft des Arbeitslebens und Vieles mehr!

Die 6 Kerninhalte des Online-Kurses sind:

  1. Die 5 großen Fehler beim Recruiting
  2. Wie sich Recruiting im 21. Jahrhundert verändert hat
  3. Wie man den Bewerber von dem Unternehmen überzeugt
  4. Wie man den Be ...
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Zielgruppen

Führungskräfte, die professionelles Personalmarketing betreiben und ihre Personalauswahl-Methoden verfeinern möchten, um die richtigen Bewerber auszuwählen.

Termine und Orte

SG-Seminar-Nr.: 5691247

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