Trainer Präsenzseminar

Sponsored BISW GmbH (3)

Die Kombination aus 7 Modulen prall gefülltem Trainerwissen, zahlreichen praktischen Übungen und einem interaktiven E-Learning-Teil mit über 40 Lehreinheiten, garantiert Ihnen das nachhaltige Training und wir bereiten Sie perfekt auf Ihre zukünftigen Trainereinsatz vor – und das in nur 5 Tagen!

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Sponsored Management-Institut Dr. A. Kitzmann GmbH & Co. KG (27)

Gruppen zum Ziel führen mit der Moderationsmethode: Nutzen Sie die Moderationsmethode in Ihrem Arbeitsumfeld, Wie sehen Sie sich als Moderator: Auftreten vor der Gruppe, Rollenflexibilität des Moderators, Konflikt: Verhalten in schwierigen Moderation...

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Neuland Development GmbH & Co. KG (8)

Prinzipien, Hintergründe und Anwendungsfelder der Moderationsmethode, Aufgabe, (Doppel-)Rolle und Selbstverständnis des Moderators, Vorbereitung und Phasen moderierterVeranstaltungen, Sach- und Beziehungsebenen in moderierten Prozessen, Elemente und...

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Neuland Development GmbH & Co. KG (8)

Kennenlernen, Vertiefen und Ausprobieren ausgewählter Methoden (Soziometrische Fragen, Storytelling, World Café, Gruppen-Mindmap, Walk & Write, Innenkreis-Außenkreis und Open Bowl), Gezielter Einsatz von Prozessfragen, Der Spagat zwischen Neutralitä...

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TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG (767)

Grundlagen der Führung Professionelles Führungsverhalten anhand des Führungskreislaufs Persönlichkeitsmodell Riemann/Thomann Umgang mit verschiedenen Mitarbeiterpersönlichkeiten Grundlagen erfolgreicher Kommunikation - Grundlagen der Gesprächsführu...

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TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG (767)

Einführung und Ziele - Bedeutung und Ziel der FMEA - Rechtliche Relevanz und Nutzen - Änderungen und Regeln - FMEA-Arten - Die FMEA-Planung (7 Schritte) FMEA-Arten - Risikoanalysen - Design-FMEA - Prozess-FMEA - Anforderungen der Kundinnen und Kunden...

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TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG (767)

Grundlagen der Teamarbeit - Vom Individuum über die Gruppe zum Team - Vor- und Nachteile der Teamarbeit - Phasen des Teamentwicklungsprozesses - Gruppendynamische Prozesse - Grundlagen der erfolgreichen Kommunikation im Team - Spielregeln der Teamarb...

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TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG (767)

Grundlagen der Teamarbeit - Vom Individuum über die Gruppe zum Team - Vor- und Nachteile der Teamarbeit - Phasen des Teamentwicklungsprozesses - Gruppendynamische Prozesse - Grundlagen der erfolgreichen Kommunikation im Team - Spielregeln der Teamarb...

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TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG (767)

Grundlagen des Projektmanagements Internationale Regelwerke (Project Management Institute/International Project Management Association) Deutsche und internationale Normen (DIN 69900 ff. und ISO 21500) Voraussetzungen erfolgreicher Projektarbeit Proj...

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TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG (767)

Grundlagen des Projektmanagements Internationale Regelwerke (Project Management Institute/International Project Management Association) Deutsche und internationale Normen (DIN 69900 ff. und ISO 21500) Voraussetzungen erfolgreicher Projektarbeit Proj...

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TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG (767)

Programmablauf am 04.12.2024 9.00 Uhr Registration TÜV NORD Akademie Moderation: Ole Bödeker Rechtsanwalt, Nanzka & Bödeker, Rechtsanwälte, Berlin 9.30 Uhr Begrüßung und Einleitung Clarissa Hörnke-Dobrick, TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG, Hamburg O...

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Neuland Development GmbH & Co. KG (8)

Gründliche Auftragsklärung als Schlüsselvoraussetzung für erfolgreiche Entscheidungsmoderation, Abgrenzung von Entscheidungskonflikten und Beziehungskonflikten: Was lässt sich noch moderieren – und was nicht mehr?, Typische Einflussfaktoren und mögl...

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TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG (767)

Bewertung der Leistung/Managementbewertung - Ziele der Überwachung und Messung - Analyse und Beurteilung Nichtkonformität und Korrekturmaßnahmen - Fortlaufende Verbesserung - Verbesserungsformen/PDCA Sieben Qualitätswerkzeuge (Q7) zur Problemlösung u...

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TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG (767)

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Neuland Development GmbH & Co. KG (8)

, Moderative Begleitung von Designprozessen, Methoden und Werkzeuge zur Ideenfindung in Gruppen, Umgang mit Group-Thinking-Fallen und anderen Innovationsverhinderern, Nachhaltige Implementierung von guten Ideen in bestehende Organisationen Entwickel...

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Neuland Development GmbH & Co. KG (8)

Basisqualitäten: Zuhör- und Fragetechniken, eigene sprachliche Präzision, Wie Sie für Zielorientierung, Transparenz und klare Leitplanken sorgen, Die eigene Wahrnehmung für gruppendynamische Prozesse schärfen, Die Balance zwischen Steuern und Laufen...

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Neuland Development GmbH & Co. KG (8)

Professionelles Handwerkszeug für Flipchart und Pinnwand, Wichtige Entscheidungsprozesse visuell unterstützen, Ad-hoc-Visualisierung, um Beiträge auf den Punkt zu bringen, Visualisierung zur Prozessanalyse für Ihren Kontext: Klären von Rollen, Auftr...

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Fast Lane Institute for Knowledge Transfer

Präsentationen im Projekt:Elemente einer professionellen Projektpräsentation, Komplexe Projektzusammenhänge einfacher darstellen, Sinnvoller Einsatz moderner Präsentationstechnik, Zielgruppenorientiert Präsentationsinhalte aufbereiten, Typische Präse...

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Fast Lane Institute for Knowledge Transfer

Präsentationen im Projekt:Elemente einer professionellen Projektpräsentation, Sinnvoller Einsatz moderner Präsentationstechnik, Zielgruppenorientiert Präsentationsinhalte aufbereiten, Typische Präsentationen im Projekt, z.B. Projekt-Kick-off, Projekt...

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Fast Lane Institute for Knowledge Transfer

In diesem Seminar werden grundlegende Prinzipien sowie der Ablauf und die zentralen Phasen von Moderationen und Präsentationen vorgestellt. Praktische Übungen und realitätsnahe Inszenierungen machen die Wirkung der vermittelten Methoden erlebbar. Zen...

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Fast Lane Institute for Knowledge Transfer

Theoretische Grundlagen der Liberating Structures, Übersicht und Einteilung der insgesamt 40 Einzelmethoden, Die Rolle der Moderation, Anwenden und Ausprobieren der Einzelmethoden, Reflexion und Einordnung der gelernten Methoden, Erarbeitung eines ei...

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Fast Lane Institute for Knowledge Transfer

Wahrnehmung als Grundlage von KommunikationGrundlagen des Konstruktivismus, Wahrnehmungsfilter, Erkennen eigener Werte und Interessen, Wahrnehmung entwickelnPersönliche WirkungSelbst- und Fremdwahrnehmung, FeedbackGlaubwürdigkeit und VertrauenWertsch...

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