Personalführung 17 Veranstaltungen

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Mitarbeiterführung und Teamentwicklung - So geht ein coachender Führungsstil (60 Min)

UP MANAGEMENT Akademie (8)

Ein coachender Führungsstil ist ein modernes Führungskonzept, bei dem die Entwicklung und Unterstützung der Mitarbeitenden als gewichtige Aufgabe angesehen wird. Das Beste aus dem Teamrauszuholen ist wichtiger, als selber der Beste sein zu wollen und...

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• 07.06.2024, Berlin (DE)

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Führung - 15 Führungstipps für ein gutes Teamklima (60 Min)

UP MANAGEMENT Akademie (8)

Als Vorgesetzter/Vorgesetzte eines Teams sind Sie als Motivator und Beziehungsmanager gefordert. In 15 ausgewählten Führungstipps zeigen wir Ihnen, wie Sie ein gutes Teamklima aufbauen und Ihre Mitarbeiterführung stärken können. Hol dir jetzt knackig...

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• 29.11.2024, Berlin (DE)

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Generation Z. Neue Erwartungen - passende Führung (60 Min)

UP MANAGEMENT Akademie (8)

Welche Werte und Erwartungen zeichnet die Generation Z aus? Welche Art von Führung passt zu der jungen Generation? Dieser TrainSHOT liefert einen fokussierten Einblick in Studienergebnisse über die „jüngste" Generation auf dem Arbeitsmarkt. Hol dir j...

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• 01.11.2024, Berlin (DE)

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LIVE Webinar: Teams spielend leicht zu Höchstleistungen entwickeln

UP MANAGEMENT Akademie (8)

Was bedeutet „Höchstleistung" Warum sich Höchstleistung lohnt und auszahlt. Für alle! Kommunikation. Wie man sein Team für Höchstleistung motiviert. Wo stehen wir aktuell? 40 Faktoren und Aspekte, damit Leistung und Zusammenarbeit auf hohem Niveau ge...

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• 14.11.2024, Berlin (DE)

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7 WICHTIGE FÜHRUNGSINSTRUMENTE - KOMPAKT

UP MANAGEMENT Akademie (8)

09:00 Beginn Grundsätze erfolgreicher Führungskommunikation Kommunikationsgrundsätze und Kommunikationsfallen, Führungsstärke durch Kommunikationsstärke, Junge Durchstarter, erfahrene Hasen – so kommunizieren Sie passend Zielvereinbarungsgespräche Ri...

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• 21.05.2024, Berlin (DE)
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Arbeitsrecht Österreich - Kompakter Leitfaden für Personaler*innen und Geschäftsleitung

FORUM Institut für Management GmbH (147)

- Kompakter Überblick zu den Grundlagen und Besonderheiten des österreichischen Arbeitsrechts - Das müssen Sie zu Arbeitsvertrag, Arbeitsverhältnis und Arbeitszeit wissen - Besonderheiten im Kündigungsschutz inkl. Praxis-Update - Die wichtigsten aktu...

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• 15.10.2024

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Arbeitsrecht Italien - Kompakter Leitfaden für Personaler*innen und Geschäftsleitung

FORUM Institut für Management GmbH (147)

- Grundlagen und Besonderheiten des italienischen Arbeitsrechts - Alles Wichtige zu Arbeitsverträgen, Befristung, Arbeitszeit, Krankheit usw. - Smart-Working und neue Arbeitsformen - Was müssen Arbeitgeber bei Disziplinarverfahren beachten? - Kündigu...

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• 18.09.2024

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Arbeitsrecht Schweiz - Kompakter Leitfaden für Personaler*innen und Geschäftsleitung

FORUM Institut für Management GmbH (147)

- Grundlagen und Besonderheiten des schweizerischen Arbeitsrechts - Das Wichtigste bei Einstellung und Vertragsabschluss - Rechte und Pflichten im Arbeitsverhältnis u. a. Probezeit, Lohnfortzahlung und Arbeitnehmerschutz - Was Sie bei der Auflösung d...

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• 04.07.2024

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Haftungsrisiko Scheinselbstständigkeit - Fremdpersonal rechtssicher und risikofrei im Unternehmen einsetzen

FORUM Institut für Management GmbH (147)

- Haftungsrisiko Scheinselbständigkeit und verdeckte Arbeitnehmerüberlassung (AÜ) - Vermeidungsstrategien für moderne Arbeitsformen wie agile Zusammenarbeitsmodelle, Plattformarbeit - UPDATE: Neuregelungen zum Statusfeststellungsverfahren - Erster Pr...

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• 28.08.2024

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Studenten und Praktikanten in Ihrem Unternehmen - Umfangreicher Praxisleitfaden für Personaler*innen und Entgeltabrechner*innen

FORUM Institut für Management GmbH (147)

- Entgeltfortzahlung im Krankheitsfalle, Urlaubsanspruch und Mindestlohn - Sozialversicherung: Richtige Beurteilung, Anmeldung und Berechnung - Neue umfangreiche Dokumentationspflichten bei kurzfristiger Beschäftigung - Arbeitgeberpflichten in der Pr...

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• 24.09.2024

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Basiswissen Personalentwicklung - Wie Sie in Zeiten begrenzter Ressourcen die Potenziale Ihrer Mitarbeiter*innen fördern

FORUM Institut für Management GmbH (147)

- Grundlagen Personalentwicklung (PE): Rolle, Aufgaben und Ziele - Schritt für Schritt: Durchführung der (Kern-)Prozesse - Personalentwicklung effizient in die Unternehmensstrategie integrieren - Insider-Tipps: Ableitung und Umsetzung gelungener PE-...

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• 05.06.2024

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Anwendung von KI-Tools für den HR-Bereich - Maximieren Sie das Potenzial von ChatGPT & Co im Personalwesen

FORUM Institut für Management GmbH (147)

- Künstliche Intelligenz: Diese Grundlagen sollten Sie kennen - KI im Recruiting und in der Mitarbeiterentwicklung - Schritt für Schritt ins Change-Management: Datenanalyse und Optimierung durch KI - Azubi-Entwicklung: Personalisierte Lernpfade du...

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• 07.05.2024

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Flexible Schichtplangestaltung - Innovative Planung und Steuerung von effektiven Personaleinsätzen: Ihr Praxisleitfaden für mehr Planungssicherheit i

FORUM Institut für Management GmbH (147)

- Aktuelle Herausforderungen an Schichtplänen und deren Gestaltung - Konkrete Beispiele für gute Schichtpläne und bedarfsgerechte Schichtzeiten - Wichtige rechtliche Rahmenbedingungen und aktuelle Rechtsprechung - Schichtplanstrukturen, Entwicklungsm...

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• 18.06.2024

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SAP® HCM Personalkostenplanung für Praktiker - Fehlerfreie Anwendung, praxisnahe Lösungen, vertieftes Wissen

FORUM Institut für Management GmbH (147)

- Professionelles Vorgehen und effiziente Methoden in der SAP®-Personalkosten-planung - Datensammlung: Vor- und Nachteile möglicher Lösungswege - Spezialwissen Kostenplanungslauf: Grundsätzliches, Berechnungsszenarien, praktische Anwendung - Detailpl...

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• 18.06.2024

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Reporting im Personalwesen - Erste Erfahrungen sammeln, aussagekräftige Reports im SAP® HCM erstellen, Daten gezielt nutzen

FORUM Institut für Management GmbH (147)

- Der flexible Einsatz und Umgang mit Standardwerkzeugen - Wie Sie aussagekräftige Kennzahlen, Daten und Fakten aus dem SAP® HCM System gewinnen - SAP® HCM Query: Funktionalitäten und gezielter Einsatz - Anlegen von Ad-hoc Queries - Ausgabeformen ken...

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• 11.06.2024

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Unternehmenssteuerung im Mittelstand in Zeiten hoher Unsicherheit

CIC Unternehmensberatungs- und Dienstleistungsservice GmbH

In diesem Seminar werden Sie wesentliche Impulse erhalten, um Ihr Unternehmen angesichts der aktuellen Herausforderungen auf einem nachhaltigen Fundament weiterzuentwickeln. Es handelt sich hierbei explizit nicht um ein „Standard-Grundlagenseminar“,...

• Seminar / Kurs
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• 03.09.2024, Dortmund (DE)
• 2 weitere Termine verfügbar

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Bewerberauswahl /Personalauswahl mit strukturierten Interviews (1-tägig)

Selectes GmbH Ges. f. Personalmanagement u. Weiterbildung (19)

Eignungsdiagnostik in der Personalauswahl: Bedeutung diagnostischer Methoden, Ablauf/Aufbau des strukturierten Interviews Die Phasen des Personalauswahlverfahrens: Anforderungsanalyse Festlegung von Anforderungskompetenzen anhand eines Stellenprofils...

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