Veränderungen 1406 Veranstaltungen

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IBF Solutions GmbH (22)

Dauer: 2 Tage Im Zusammenhang mit alten und gebrauchten Maschinen bestehen viele Unsicherheiten und offene Fragen bei Herstellern,, Betreibern und, Händlern. In diesem Seminar erhalten Sie pragmatische Antworten auf zahlreiche wichtige Fragen rund u...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (1288)

Kontinuierliche Veränderung und Erneuerung ist „Daily Business“ für Führungskräfte Aktuelle Veränderung und die Konsequenzen für Führung und Organisationen., Die Welt ist VUKA: Volatilität, Unsicherheit, Komplexität, Ambiguität. Persönliche Veränderu...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (1288)

Diagnose, Planung, Umsetzung, Evaluierung von Veränderungen Der Veränderungsprozess: von der Diagnose der Veränderungsbedürfnisse über die Planung und Umsetzung bis hin zur Evaluierung der Ergebnisse., Effektive Veränderungsstrategien entwickeln und...

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GFU Cyrus AG (113)

Einführung und Begriffsdefinition, Acht Schritte zum meistern von Veränderungen nach John Kotter, Fünf Phasen des Veränderungs-Managements nach Wilfried Krüger, Die drei Phasen innerhalb des Veränderungsprozesses, Betriebsleistung / Produktivität in...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (1288)

Diagnose, Planung, Umsetzung, Evaluierung von Veränderungen Der Veränderungsprozess: von der Diagnose der Veränderungsbedürfnisse über die Planung und Umsetzung bis hin zur Evaluierung der Ergebnisse., Effektive Veränderungsstrategien entwickeln und...

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GFU Cyrus AG (113)

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Tiba Business School GmbH (3)

Im Change Management Beginners Training werden grundlegende Konzepte behandelt, darunter die psychologischen Aspekte von Veränderungen sowie deren Definition und Abgrenzung. Die Relevanz von Change Management wird herausgestellt und Sie erfahren mehr...

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UP MANAGEMENT Akademie (8)

09:00 Beginn Veränderungen planen Antizipieren Sie die Zukunft – konkret, Attraktivität und Bilanz der Verluste/Zugewinne, Backing: So holen Sie sich wichtige Befürworter ins Boot Veränderungen kommunizieren Kommunizieren Sie die Zukunft und den Weg...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (1288)

Die besondere Dynamik von Veränderungen im Öffentlichen Dienst verstehen Erfolgsfaktoren für das Führen in Veränderungen., Sammlung der Praxisbeispiele aus dem Teilnehmerkreis., Veränderungsarten (neue Struktur, neue IT-Systeme, neue Arbeitsweisen) u...

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dbb akademie e.V. (5)

Unter den Stichworten Modernisierung oder Outsourcing werden zahlreiche Veränderungen in der Organisationsstruktur, im Aufgabenbereich und den Abläufen einer Einrichtung oder Verwaltung umgesetzt. Fast immer geht es um dabei um vermeintliche Effizien...

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CETPM GmbH (18)

Hintergründe: Warum überhaupt Veränderung?, Einblicke: Dynamik von Veränderungsprozessen, Anwendung: Welche Unterstützung benötigen Mitarbeiter in welcher Phase der Veränderung?, Erläuterung: Zusammenhang zwischen Emotionen und Veränderungen, Zielset...

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ESMT Berlin - European School of Management and Technology GmbH (16)

Das Seminar Veränderungsinitiativen führen bereitet Sie auf die Herausforderungen vor, die mit der Einführung und Umsetzung von Veränderungen in Organisationen einhergehen. Zu diesem Zweck analysieren Sie Veränderungsprozesse und erkennen die damit v...

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Wbildung Akademie GmbH (31)

Die Hoffnung, dass unsere Arbeitswelt nach den Pandemie-Jahren wieder in etwas „ruhigeres Fahrwasser“ gerät, dürfte sich mittlerweile zerschlagen haben. Anhaltende Lieferkettenprobleme, Energie-Krise und Inflation stellen die Unternehmen vor immer ne...

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HAUB + PARTNER GmbH (19)

Bei klassischen Revisionsansätzen wird in der Prüfungsplanung bereits das konkrete Prüfungsvorgehen definiert. Es erfolgt in der Regel ein Abgleich von Soll und Ist. Dieses Vorgehen ist einfach und transparent. Es ignoriert jedoch das dynamische Unte...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (1288)

Was ist Change Management? Allgemeine Einführung zu Change/Change Management., Abgrenzung Organisationsentwicklung und Change Management., Phasen des Change Managements. Der Mensch in Veränderungen Psychologische Aspekte des Change Managements., Verä...

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Verlag Dashöfer GmbH (58)

Die Zukunft der Arbeit stellt uns vor neue Herausforderungen:Die Arbeitswelt im Wandel - welche Veränderungen gibt es?, Welche Konsequenzen hat das für die Arbeit der Assistenz?, Welche fachlichen, methodischen und sozialen Kompetenzen sind wichtig?,...

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CETPM GmbH (18)

Souverän in schwierigen Situationen – schlagfertig und gleichzeitig wertschätzend sein, Auf die Wortwahl kommt es an – angemessen und empathisch kommunizieren, Schwierige Nachrichten überbringen – klar kommunizieren, ohne die Beziehungen zu gefährden...

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HAUB + PARTNER GmbH (19)

Bei klassischen Revisionsansätzen wird in der Prüfungsplanung bereits das konkrete Prüfungsvorgehen definiert. Es erfolgt in der Regel ein Abgleich von Soll und Ist. Dieses Vorgehen ist einfach und transparent. Es ignoriert jedoch das dynamische Unte...

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CETPM GmbH (18)

Change Management* verstehen und steuern, Der 8-Stufen-Prozess des Wandels, Wie Veränderung zum Erfolg führt, Emotionale Reaktionen auf Veränderungen, Aufgaben und Rollen im Veränderungsprozess, Implementierungsstrategien, Veränderungen planen, steue...

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Eisberg-Seminare GmbH (7)

Wir werden dir eine umfassende Einführung in das Konzept der Resilienz geben und die Merkmale resilienter Führungskräfte untersuchen. Du wirst verstehen, wie Resilienz dich dabei unterstützt, mit Stress, Druck und Unsicherheiten umzugehen. Als Führun...

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