Leitfaden 28 Veranstaltungen

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UP MANAGEMENT Akademie (8)

13:00 Uhr Begrüßung und gemeinsame Vorstellung Grundsätze erfolgreicher Kommunikation Kommunikationsgrundsätze und Kommunikationsfallen Führungsstärke durch Kommunikationsstärke Das wirksame Delegationsgespräch 6 verbreitete Delegationsfallen kennen...

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UP MANAGEMENT Akademie (8)

Auf einen Blick Konflikte innerhalb des eigenen Teams gehören zum Berufsalltag jeder Führungskraft. Umso wichtiger ist es eine Konfliktlösungskompetenz aufzubauen, die praxistauglich und wirksam umsetzbar ist. In diesem Webinar steigern Sie Ihre Fähi...

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Stapler-Schmidt (2)

Das Seminar beinhaltet unter anderem folgende Lehrpunkte: DGUV-Vorschrift 52, DGUV-Grundsatz 309-003, Methodik und Didaktik, Haftungspflicht des Ausbilders, Persönliche Voraussetzung für das Führen von Kranen, Fahrer- und Unternehmerpflichten, Masc...

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Stapler-Schmidt (2)

Das Seminar beinhaltet unter anderem folgende Lehrpunkte: DGUV-Vorschrift 68, DGUV-Grundsatz 308-001, Methodik und Didaktik, Haftungspflicht des Ausbilders, Persönliche Voraussetzung für das Führen von Flurförderzeugen, Fahrer- und Unternehmerpflicht...

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Stapler-Schmidt (2)

Das Seminar beinhaltet unter anderem folgende Lehrpunkte: DGUV-Vorschrift 1, DGUV-Grundsatz 308-008, Methodik und Didaktik, Haftungspflicht Ausbilder, Persönliche Voraussetzung für das Führen von Hubarbeitsbühnen, Fahrer- und Unternehmerpflichten, Mi...

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Consulting Excellence: Seminare und Coaching (6)

Wie effektiv verlaufen Mitarbeitergespräche in Ihrem Hause? Mitarbeitergespräche zählen zu den wirkungsvollsten Instrumenten zielorientierter und kooperativer Führung. Sie tragen dazu bei, die Beziehung zwischen Mitarbeiter, Führungskraft und Unterne...

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FORUM Institut für Management GmbH (147)

- Kompakter Überblick zu den Grundlagen und Besonderheiten des österreichischen Arbeitsrechts - Das müssen Sie zu Arbeitsvertrag, Arbeitsverhältnis und Arbeitszeit wissen - Besonderheiten im Kündigungsschutz inkl. Praxis-Update - Die wichtigsten aktu...

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FORUM Institut für Management GmbH (147)

- Grundlagen und Besonderheiten des italienischen Arbeitsrechts - Alles Wichtige zu Arbeitsverträgen, Befristung, Arbeitszeit, Krankheit usw. - Smart-Working und neue Arbeitsformen - Was müssen Arbeitgeber bei Disziplinarverfahren beachten? - Kündigu...

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FORUM Institut für Management GmbH (147)

- Arbeitsrecht: Beachtung lokaler Schutzrechte, Gerichtsstand, örtliche Melde-/Registrierpflichten, Datenschutz - Haftungsfragen & Kostenrisiken für den Arbeitgeber - Was Sie beachten müssen - Welche Mitbestimmungsrechte hat der Betriebsrat? - Sozial...

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FORUM Institut für Management GmbH (147)

- Grundlagen und Besonderheiten des schweizerischen Arbeitsrechts - Das Wichtigste bei Einstellung und Vertragsabschluss - Rechte und Pflichten im Arbeitsverhältnis u. a. Probezeit, Lohnfortzahlung und Arbeitnehmerschutz - Was Sie bei der Auflösung d...

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FORUM Institut für Management GmbH (147)

- Struktur und Abläufe von M&A-Prozessen - Die richtige Vorbereitung und erfolgreiche Durchführung - Die wichtigsten Regelungen im Unternehmenskaufvertrag - Typische Verhandlungsfelder und Verhandlungspositionen - Unternehmensbewertung und Kaufpreisf...

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FORUM Institut für Management GmbH (147)

- Rechtliche Grundlagen kosmetischer Mittel - Diese Produktangaben sollten Sie für die Überwachung bereithalten - Pflichtangaben & Verbraucherinformationen: So müssen sie aussehen - Kosmetikverordnung in der EU: Die praktische Umsetzung - Werbeaussag...

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FORUM Institut für Management GmbH (147)

- Regulatorische Rahmenbedingungen - Ihre Pflichten als FvP im Unternehmen - Marktfreigabe, Issue Management und Retouren - die Aufgaben im Detail - Haftungsfragen und Konsequenzen bei Verstössen - GDP-Inspektionen und Audits: Mängelvermeidung und ef...

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FORUM Institut für Management GmbH (147)

- Regulatorischer Rahmen - Grundlagen des PQR - Der PQR aus Behördensicht - Besondere Aspekte des PQR - Praxis-Workshop Der Product Quality Review (PQR): Ihre To-Dos für zielgerichtete Prozessteuerung und -verbesserung. Holen Sie sich das theoretisch...

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FORUM Institut für Management GmbH (147)

- Moderationsmethoden und ihr Nutzen für Ihre Veranstaltungen - Struktur und Ablauf von virtuellen Workshops und Meetings - Technik, Medien und Visualisierungen gezielt einsetzen - Verbindlichkeit in Vereinbarungen und Protokoll - Der richtige Umgang...

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FORUM Institut für Management GmbH (147)

- Relevante Geschäftsbeziehungen/-abläufe im Kapitalmarkt - KYC im Wertpapiergeschäft und Asset Management - Typologien im Wertpapiergeschäft & Verdachtsmeldewesen - Geldwäsche in der Risikoanalyse - Wirtschaftlich Berechtigte, PEPs, Hoch risikoländ...

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FORUM Institut für Management GmbH (147)

- Relevante Geschäftsbeziehungen/-abläufe im Kapitalmarkt - KYC im Wertpapiergeschäft und Asset Management - Typologien im Wertpapiergeschäft & Verdachtsmeldewesen - Geldwäsche in der Risikoanalyse - Wirtschaftlich Berechtigte, PEPs, Hoch risikoländ...

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FORUM Institut für Management GmbH (147)

- Update Regulatorik, Recht und Compliance in Banken: 7./8. MaRisk, DORA, ´EU-AML-Package´, Neuer Leitfaden zur Governance und Risikokultur, CRD VI & CRR III - Rechtliche Grundlagen/Vorstandspflichten - Spezifische aufsichtsrechtliche Anforderungen a...

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FORUM Institut für Management GmbH (147)

- Der EZB ICAAP Guide und die Unterschiede zum nationalen Leitfaden Risikotragfähigkeit - Barwertsteuerung, barwertnahe Steuerung oder Säule 1+: Vor- und Nachteile - Adverse Szenarien und Stresstests: Wo beginnt echter Stress? Modelle und Szenarien -...

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FORUM Institut für Management GmbH (147)

- Nachhaltigkeit: ESG in der Vergütungspolitik und im Personalmanagement, Umsetzung der CSRD - Diversity: Aktuelle Anforderungen an Entgeltgleichheit und gender-neutrale Vergütung, Aufbau und Inhalt einer Richtlinie - Inklusion: Regulatorische Anford...

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