Sie suchen nach einem Seminar, das Sie in Sachen Kündigungsrecht auf den neuesten Stand bringt?
Dieses zweitägige Seminar bietet Ihnen eine umfassende Einführung in die verschiedenen Kündigungsgründe /-arten - inklusive Praxistipp für gerichtliche Verfahren!
Die personenbedingte Kündigung im Gefüge des KSchG, insbesondere in Abgrenzung zur verhaltensbedingten Kündigung, Allgemeine Voraussetzungen des KSchG (hier u.a.: Wartezeit, Ultima-ratio-Grundsatz, Grundsatz der Verhältnismäßigkeit, Negativprognose)...
Seminarinhalt Gestaltung befristeter Verträge nach dem TzBfG Klauseln für Zeit- und Zweckbefristung + auflösende Bedingung, Probezeit und Befristung – auch kombinierbar (zahlreiche Beispiele), 'Klauselkontrolle' im Formularvertrag! Grds. kein Zitierg...
Seminarinhalt Rechtsquellen des Arbeitsrechts und deren Rangordnung, Abgrenzung Individualarbeitsrecht und kollektives Arbeitsrecht, Arbeitsrechtliche Aspekte bei Begründung des Arbeitsverhältnisses, Arten von Arbeitsverträgen, Mindestinhalt von Arbe...