Preventing and Solving Conflicts Constructively

Haufe Akademie GmbH & Co. KG (2077) 5

Diagnosis Types of conflict., Causes of conflict., Stages of conflict development., Conflict management Conflict management styles and strategies - Assessment exercise Conflict resolution and Problem-solving Tension...

New Work – erfolgreich die neue Arbeitswelt gestalten

Haufe Akademie GmbH & Co. KG (2077) 5

Selbstreflexion Veränderung beginnt bei dir: Was gibt dirHalt in unsicheren Zeiten?, „Tust du, was duwirklich willst?“ – Sinn als Antrieb für Veränderung., Welche Rolle willst du alsGestalter:in von New Work einnehm...

Konfliktmanagement

Modul Training (33) 5

Konflikte richtig zu managen bedeutet Ressourcen zu aktivieren anstatt Probleme zu verstärken. Gerade im beruflichen Umfeld ist diese Fähigkeit enorm wertvoll.In diesem Praxis-Seminar setzten Sie sich intensiv mit K...

Performance Management: HR gestaltet Unternehmensleistung

Haufe Akademie GmbH & Co. KG (2077) 5

Was in klassischen Systemen gut funktioniert und was meist nicht gelingt Struktur, Sicherheit und Transparenz: Die Vorteile von Zielsystemen und Mitarbeitergesprächen., Warum viele Systeme demotivieren, Prozesse ver...

New Leadership im Management

Haufe Akademie GmbH & Co. KG (2077) 5

Neue Anforderungen an Führungskräfte und Manager:innen in sich verändernden Organisationen Agile Organisation, Klassische Organisation, Hybride Organisationsformen und ihre Anforderungen an Führung., „The Why“, „The...

Spezialseminar: Wirksamkeit für Führungskräfte und OpEx-Manager

TrainingsManufaktur Dreiklang GmbH & Co. KG (3) 5

Das Handwerkzeug für persönliche Exzellenz trägt jeder in sich – Wir müssen die Extrameile nur immer wieder gehen! ReDesign your comfort zone spürbar erleben! Redesign your comfort zone - Ihr Hebel für persönliche W...

Strategische Personalentwicklung

Haufe Akademie GmbH & Co. KG (2077) 5

Personalentwicklungstrategisch positionieren Die Unternehmensstrategie als Ausgangspunkt für die Personalentwicklung., Bedeutung der Unternehmenskultur., Personalentwicklungals Wertetreiber und Teil der Business-Str...

Transformation nachhaltig gestalten

Haufe Akademie GmbH & Co. KG (2077) 5

Auslöser und Anlässe von Transformation & Organisationsentwicklung Was treibt Veränderung in der VUCA-Welt an?, New Work, Agilität, Digitalisierung und weitere Herausforderungen., Der Dreiklang der Organisationsentw...

Conflict Management Training

Management-Institut Dr. A. Kitzmann GmbH & Co. KG (87) 4

Understanding conflicts: Perception of conflict, Common sources of conflict Different types of conflicts: Analysis of conflict situations, Conflict situations occurring in position of leadership and upper managem...

GESUND FÜHREN! - GESUND ERHALTENE MITARBEITERFÜHRUNG UND SELBSTFÜHRUNG

UP MANAGEMENT Akademie (11) 5

Seminar für Führungskräfte 9:00 Uhr Begrüßung und gemeinsame Vorstellung Die Führungsrolle – gesundes Selbstcoaching Gesund führen fängt bei gesunder Selbstführung an – also bei Ihnen! Mitarbeiter gesund erhaltend f...

Change Management und Unternehmenskultur

MANAGER INSTITUT GmbH (146) 4

In dem Seminar Change Management und Unternehmenskultur Schulung erfahren, was eine Unternehmenskultur ausmacht, wie sie entsteht und welche Wirkungen sie erzeugt. Sie lernen, Kulturveränderungsprozesse zu gestalten...

Interkulturelles Training: Japanische Denk- und Verhaltensweisen

English & Intercultural Communication (2) 5

Wenn Sie vorhaben, geschäftliche Beziehungen mit Japanern zu beginnen, wird Ihnen der Besuch dieses Seminars viel Ärger, Arbeit und unnötige Geldausgaben ersparen. Was in verwandten Kulturen noch mit sozialer Kompet...

Alexander Groth: Stärkenorientiertes Führen (2026)

TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG (1198) 4

Stärkenorientiertes Führen - Geheimnisse des stärkenorientierten Führens - Identifizieren von Stärken der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter - Entwicklung der Stärken - Umgang mit Schwächen Coaching- und Fragetechnike...

Seminar: Führungskompetenz für Projektleiter*innen (1-Tag)

Best Akademie (92) 5

Wie entwickeln Sie essenzielle Führungskompetenzen, um Projekte souverän zu leiten und Ihr Team zu Bestleistungen zu motivieren? Unser Seminar „Führungskompetenz für Projektleiter*innen“ vermittelt Ihnen das notwend...

Seminar: Führungskommunikation (2-Tage)

Best Akademie (92) 5

Welche Signale senden Sie als Führungskraft? Ihre tägliche Kommunikation bestimmt, wie Ihr Team Sie wahrnimmt und unterstützt. Das Seminar „Führungskommunikation“ vermittelt Ihnen zentrale Techniken für eine authent...

Führungskompetenz in der Logistik und Fertigung: Effektive Teamführung und Prozessverbesserung.

TÜV Rheinland Akademie GmbH (1221) 4

In unserem dreitägigen Seminar erfahren Sie, wie Sie als Führungskraft in der Logistik und Fertigung – egal ob Gruppen-, Schicht- oder Teamleiter – Ihre Teams zu Spitzenleistungen motivieren können. Dieser Kurs verm...

Erfolgreiche Corporate Start-ups entwickeln

Haufe Akademie GmbH & Co. KG (2077) 5

Einführung Abgrenzungen und Definitionen: Corporate Start-up, Ausgründung, Carve Out, Spin-off., Die Vorteile eines Corporate Start-ups., Die vier Phasen eines Start-ups und deren Bestimmung. Pre-Seed: Idee Value Pr...

Psychologische Sicherheit & Konfliktkultur stärken mit Liberating Structures

Befreiende Strukturen

Psychologische Sicherheit ist in aller Munde. Wir wissen, dass sie die Basis für Hochleistungsteams ist. Aber wie füllt man dieses theoretische Konzept mit Leben? Wie schafft man Räume, in denen Menschen sich trauen...

Adaptive Führung – Die Fail-Fast-Kultur einführen

cmt GmbH (46) 4

Prinzipien moderner Führung: Vertrauen, Mut und Lernorientierung, Grundlagen adaptiver Führung, Die Prinzipien der „Fail Fast, Learn Fast“-Kultur, Die „Fail Fast, Learn Fast“-Mentalität verstehen und einführen, Psyc...

Onboarding: Neue Mitarbeitende erfolgreich integrieren

alfatraining gmbh (20) 4

In diesem Live-Online-Seminar lernst du, wie du die Integration neuer Teammitglieder in deinem Unternehmen effektiv gestaltest. Du erfährst wesentliche Grundlagen und Strategien für ein optimales Onboarding und erh...