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PROAKTIV Management GmbH

In der Blended Learning Ausbildung Licence to Lead lernen Sie führen - praxisnah und fundiert. Mit verschiedenen Methoden lernen Sie die Grundlagen der Führung kennen. Mehr als 700 Teilnehmer*innen pro Jahr sind begeistert von der hohen Qualität unse...

  • Seminar / Kurs
  • Grundlagen

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In der Blended Learning AusbildungLicence to Leadlernen Sie führen - praxisnah und fundiert. Mit verschiedenen Methoden lernen Sie die Grundlagen der Führung kennen. Mehr als 700 Teilnehmer*innen pro Jahr sind begeistert von der hohen Qualität unsere...

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In der Blended Learning Ausbildung Licence to Lead lernen Sie führen - praxisnah und fundiert. Mit verschiedenen Methoden lernen Sie die Grundlagen der Führung kennen. Mehr als 700 Teilnehmer pro Jahr sind begeistert von der hohen Qualität unserer Li...

  • E-Learning
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  • Durchführung garantiert

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Management- und Führungskräftetraining oder Schulung für Fortgeschrittene: Sie sind schon erfahren in der Führung und wollen Ihre Fähigkeiten oder die Ihrer Mitarbeiter*innen noch weiter ausbauen? Im Führungskräfte-Training Situatives Führenmit LIFO...

  • Seminar / Kurs
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In der Blended Learning Ausbildung Licence to Lead lernen Sie führen - praxisnah und fundiert. Mit verschiedenen Methoden lernen Sie die Grundlagen der Führung kennen. Mehr als 700 Teilnehmer pro Jahr sind begeistert von der hohen Qualität unserer Li...

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Sie sindneu in der Führungund wollenIhr Führungsverständnis schärfen? Die aktuelle Situation erfordert von uns allen Veränderung: Wer als Führungskraft erfolgreich sein will, muss vielerorts Arbeitsprozesse umstrukturieren und kurzerhand lernen, sein...

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Was macht agiles Führen aus? Wo ist der Unterschied zur klassischen Führung? Inwieweit können Sie Ihr Team agil führen, auch wenn Ihr Umfeld noch nicht agil ist? MitAgile Leadershipstärken Sie die Eigenverantwortung Ihrer Mitarbeiter und Teams und st...

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Sie wollenmotivierte Mitarbeiter, die sich mit den Unternehmenszielen identifizieren und ihr Bestes bei der Arbeit geben? Dann ist es von Vorteil, wenn Sie die Stärken Ihrer Mitarbeiter erkennen und wertschätzend mit ihnen kommunizieren. So sorgen Si...

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Sie wollen Ihre Mitarbeiter*innen mit motivierenden Zielvereinbarungen führen und dadurch die Ergebnisse im Team sicherstellen? Dann sollten Sie von Anfang an die Ziele gut begründen und Ihre Mitarbeiter*innen in die Zielfindung einbeziehen. So sorge...

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Nur für kurze Zeit: Exklusives Angebot bis 31. Mai Die aktuelle Situation erfordert von uns allen Veränderung. Wer als Führungskraft erfolgreich bleiben will, muss vielerorts Arbeitsprozesse umstrukturieren und kurzerhand lernen, sein Team auchaus de...

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Das Wort ist in aller Munde: "Agilität". Aber was ist das überhaupt? Was bedeutet es in der täglichen Praxis? Inwieweit kann ich in meiner Position agil sein? Und will ich das überhaupt? Wenn Sie solche Fragen endlich mal grundlegend geklärt haben mö...

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Was macht agiles Führen aus? Wo ist der Unterschied zur klassischen Führung? Inwieweit können Sie Ihr Team agil führen, auch wenn Ihr Umfeld noch nicht agil ist?Im Inhouse-Training erfahren Sie, was agile Führung von klassischer Führung unterscheidet...

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In jedem Team treffen unterschiedliche Charaktere aufeinander. Konflikte sind daher eher die Regel als die Ausnahme. Nur sollten sie nicht zum Störfaktor werden – und müssen daher schnell und souverän gelöst werden. Daher ist es wichtig, Konflikte fr...

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Sie wollen motivierte Mitarbeiter*innen, die sich mit den Unternehmenszielen identifizieren und ihr Bestes bei der Arbeit geben? Dann ist es von Vorteil, wenn Sie die Stärken Ihrer Mitarbeiter*innen erkennen und wertschätzend mit ihnen kommunizieren....

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Sie sind neu in der Führung und wollen Ihr Führungsverständnis schärfen? Sie möchten Ihre neue Rolle im Unternehmen von Anfang an auf ein stabiles Fundament stellen? Gute Idee!Denn nur wer sich in seiner Rolle sicher fühlt, kommuniziert seine Erwartu...

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Sie wollen Ihre Mitarbeiter*innen mit motivierenden Zielvereinbarungen führen und dadurch die Ergebnisse im Team sicherstellen? Dann sollten Sie von Anfang an die Ziele gut begründen und Ihre Mitarbeiter*innen in die Zielfindung einbeziehen. So sorge...

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Management- und Führungskräftetraining oder Schulung für Fortgeschrittene: Sie sind schon erfahren in der Führung und wollen Ihre Fähigkeiten oder die Ihrer Mitarbeiter*innen noch weiter ausbauen? Im Inhouse Führungskräfte-Training Situatives Führen...

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Agilität als Zielbild? Konkretisieren Sie was das auf den unterschiedlichen Ebenen in Ihrem Unternehmen bedeutet. Verstehen Sie das Zusammenspiel von Mensch und Organisation, wenn es um Veränderungen geht. Seien Sie Initiator und kompetenter Begleite...

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Das Wort ist in aller Munde: "Agilität". Aber was ist das überhaupt? Was bedeutet es in der täglichen Praxis? Inwieweit kann ich in meiner Position agil sein? Und will ich das überhaupt? Wenn Sie solche Fragen endlich mal grundlegend geklärt haben mö...

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