Crashkurs Arbeitsrecht

Anbahnung eines Arbeitsverhältnisses Stellenausschreibung, AGG und Fragerechte des Arbeitgebers

• Arbeitnehmerbegriff vs. Freier Mitarbeiter
• Exkurs: Änderungen des Nachweisgesetzes
• Schriftform und Probezeit
• Versetzungsklauseln
• Mobile Arbeit vs. Homeoffice
• Widerrufs- und Freiwilligkeitsvorbehalte
• Wettbewerbsverbote
• Ausschlussfristen
• Befristung
• Dienstwagen

• Direktionsrecht, Versetzung
• Arbeitszeit (ArbZG, Überstunden, Teilzeitanspruch)
• Arbeitszeiterfassung
• Urlaub und Verfall
• Entgeltfortzahlung (insbesondere Krankheit)
• Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung – Gesetzesänderung
• Abmahnung

• Aufhebungsvertrag (Taktische Kniffe, Gestaltung, Anfechtbarkeit, Vor- und Nachteile)
• Ordentliche Kündigung (Kündigungsschutzgesetz; betriebs-, personen- und verhaltensbedingte Kündigungsgründe; Massenentlassung)
• Außerordentliche Kündigung
• Besonderer Kündigungsschutz
• Änderungskündigung
• Kündigung wegen Krankheit – betriebliches Eingliederungsmanagement
• Exkurs: Anhörung Betriebsrat
• Zeugnis (Arten, Leistungsbeurteilung, Führungsbeurteilung, Zeugnisgrundsätze)

Dieses Webinar gibt Ihnen einen Überblick über die vielseitigen arbeitsrechtlichen Herausforderungen, sensibilisiert für potenzielle Risiken und vermittelt Ihnen das notwendige Know-How, um rechtssicher und souverän im beruflichen Alltag mit HR-Problemen umgehen zu können. Erweitern Sie anhand von zahlreichen Formulierungsbeispielen und Mustern Ihr arbeitsrechtliches Wissen in jedem Stadium des Arbeitsverhältnisses - von der Anbahnung bis zur Beendigung - für eine erfolgreiche Anwendung in Ihrer täglichen Praxis. Aktuelle Fälle aus der Rechtsprechung und viel Raum für den persönlichen Austausch mit den Referenten und Ihre Fragen runden das Webinar ab.

Ihre individuellen Fragen stehen im Fokus!

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Keine vertieften arbeitsrechtlichen Vorkenntnisse notwendig.