Fit im Arbeitsrecht für 2024

Sponsored Schreiner Praxis-Seminare / Arbeitgeber Seminare (14)

Die Gesetzgebung und Rechtsprechung schreitet ständig voran - mit diesem Seminar sind Sie auf dem aktuellsten Stand. Praxisorientiert mit klaren Handlungsempfehlungen erfahren Sie hier, welche Änderungen zu berücksichtigen sind.

Firmenprofil AKADEMIE HERKERT

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (1289)

Rechtssichere Vorbereitung der Einstellung Fragerechte nutzen., Einfühlungsverhältnis und Praktikum. Rechtssicherer Arbeitsvertragsabschluss Befristete Einstellung., Unbefristete Einstellung., Probezeit, Wartezeit., Verlängerung von Probe-/Wartezeit....

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Was ist bei der Einstellung neuer Mitarbeiter:innen zu beachten? Wie ist eine Stellenausschreibung zu formulieren?, Welche Fragen sind im Rahmen eines Vorstellungsgesprächs zulässig?, Welche Formvorschriften sind bei einem Arbeitsvertrag zu beachten?...

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Grundsätzliches Immer auf dem Laufenden – aktuelle Rechtsprechung., Irrtümer vermeiden, Fragerecht und AGG., Kosten im Falle eines Verfahrens. Arbeitsverträge Fahrtkosten zum Vorstellungsgespräch tragen Bewerber:innen?, Müssen Verträge schriftlich ge...

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Referentenentwurf aus dem BMAS zur Arbeitszeiterfassung Referentenentwurf aus dem BMAS zum Familienstartzeit-Gesetz Update Hinweisgeberschutzgesetz (HinSchG) EntgelttransparenzRL der EU Aktuelle Rechtsprechung Neues zum Urlaubsrecht., Kündigung, Aufh...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (1289)

Verfassungsrechtliche Grundlagen des kirchlichen Arbeitsrechts Verfassungsrechtliche Garantie des kirchlichen Selbstbestimmungsrechts., Geltung des staatlichen Arbeitsrechts für den kirchlichen Dienst., Koalitionsfreiheit und Koalitionsbetätigungsrec...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (1289)

Setting the scene in general: What is so different about Germany and German laws: The German social security system., The Civil law systems. Hiring of employees Employees status or contractor., Reference letters., Job adverts. The employment contract...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (1289)

Kurzer Überblick über die Rechtsgrundlagen im Datenschutz Welche Bedeutung hat der Datenschutz in arbeitsrechtlicher Hinsicht? Was fällt unter den Begriff „Arbeitnehmerüberwachung“? Was versteht man unter „Mitarbeiterüberwachung“?, Welche Daten sind...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (1289)

Rechtsgrundlagen des Arbeitsrechts Gesetzliche Grundlagen und ihre Bedeutung für die Entgeltabrechnung., Anwendungsbereich und Bedeutung von Tarifverträgen und Betriebsvereinbarungen., Arbeitsvertrag., Betriebliche Übung., Gleichbehandlungsgrundsatz....

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (1289)

KI am Arbeitsplatz Überblick über die aktuellen rechtlichen Rahmenbedingungen. Neuregelungen der EU-Verordnung Was ist geplant und welche Auswirkungen sind zu erwarten? Auswirkungen von KI Welche Herausforderungen birgt der Einsatz von KI in arbeitsr...

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- Kompakter Überblick zu den Grundlagen und Besonderheiten des österreichischen Arbeitsrechts - Das müssen Sie zu Arbeitsvertrag, Arbeitsverhältnis und Arbeitszeit wissen - Besonderheiten im Kündigungsschutz inkl. Praxis-Update - Die wichtigsten aktu...

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FORUM Institut für Management GmbH (147)

- Grundlagen und Besonderheiten des italienischen Arbeitsrechts - Alles Wichtige zu Arbeitsverträgen, Befristung, Arbeitszeit, Krankheit usw. - Smart-Working und neue Arbeitsformen - Was müssen Arbeitgeber bei Disziplinarverfahren beachten? - Kündigu...

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FORUM Institut für Management GmbH (147)

- Grundlagen und Besonderheiten des schweizerischen Arbeitsrechts - Das Wichtigste bei Einstellung und Vertragsabschluss - Rechte und Pflichten im Arbeitsverhältnis u. a. Probezeit, Lohnfortzahlung und Arbeitnehmerschutz - Was Sie bei der Auflösung d...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (1289)

New Work und Arbeitsrecht - Einführung Anforderungen von „Arbeitnehmer:innen“ und „Arbeitgeber“ in der modernen Arbeitswelt., Begriffsbestimmung: New Work, Arbeiten 4.0 & Co., Flexible Arbeitsumgebungen und agile Steuerungsinstrumente., Möglichkeiten...

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FORUM Institut für Management GmbH (147)

- Das Wesentliche zum Arbeitsvertrag - Abschluss, Ausgestaltung und Inhalte - Variable Vergütung und ihre Wirkung - Direktionsrecht - was Sie wissen müssen - Versetzung, Änderungskündigung und Leistungsprobleme - Praxistipps im Umgang mit dem Betrieb...

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FORUM Institut für Management GmbH (147)

- Alle relevanten Praxis-Neuerungen zu Teilzeit, Brückenteilzeit, Elternzeit, Urlaub und Hinweisgeberschutzgesetz - Wichtige Entscheidungen zum Kündigungsrecht - Fragen der Vertragsgestaltung und einzelner Vertragsklauseln - Zeitarbeit auf Basis der...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (1289)

Grundlagen im Arbeitsrecht Wichtige Regelungen und Definitionen wie Rangordnung der Rechtsgrundlagen, Tarifvertrag, Betriebsvereinbarung, betriebliche Übung, Spezialitäts- und Ablösegrundsatz., Was gehört zum Arbeitsrecht und worin liegt der Untersch...

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FORUM Institut für Management GmbH (147)

- Einsatzmöglichkeiten von ChatGPT & Co im HR-Bereich - Arbeitsrecht - Rechtsgrundlagen, Rechte und Pflichten, Haftung, Betriebsrat - Datenschutz - Verarbeitung personenbezogener Daten, Informationspflicht etc. - Compliance - Risiken und Management -...

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FORUM Institut für Management GmbH (147)

- Arbeitsrecht: Beachtung lokaler Schutzrechte, Gerichtsstand, örtliche Melde-/Registrierpflichten, Datenschutz - Haftungsfragen & Kostenrisiken für den Arbeitgeber - Was Sie beachten müssen - Welche Mitbestimmungsrechte hat der Betriebsrat? - Sozial...

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- Informationen aus erster Hand - direkt aus den Ministerien - Das Wichtigste zu Sozialversicherung, Lohnsteuer & Arbeitsrecht, das Sie kennen und anwenden müssen - Sie entscheiden über das Datum: 3 Termine zur Auswahl - Umfangreiche Online-Dokumenta...

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