Trennungsmanagement aus Arbeitgebersicht - Online-Live-Seminar, Dauer 3,5 Stunden - Online-Schulung - Webinar von AKADEMIE HERKERT - Forum Verlag Herkert GmbH

Inhalte

Kündigungsprozesse fair, professionell und rechtssicher gestaltenEin unprofessionelles oder fehlerhaftes Trennungsmanagement birgt enorme Risiken für Unternehmen: Neben unnötigen internen Streitigkeiten, hohen Kosten für Gerichtsprozesse und Abfindungszahlungen führen schlechte Trennungsprozesse häufig auch zu einer Verschlechterung der Teamperformance und des Betriebsklimas. Dies hat nicht zuletzt negative Auswirkungen auf das Recruiting und die Kundenbeziehungen. In diesem Seminar erfahren die Teilnehmenden, wie sie die arbeitsrechtlichen Aspekte von Trennungsprozessen erfolgreich und sicher umsetzen. Bonus-Material: Die Teilnehmenden erhalten praktische Zusatzmaterialien, welche die direkte Umsetzung des Erlernten in der Arbeitspraxis erleichtern.

Weiterbildungsinhalte

1.    Grundsätze:
  • Interessenausgleich
  • Außergerichtliche Lösungen anstreben
  • Perspektiven für Betroffene
  • Outplacement-Prozess initiieren 
2.    Trennung mit Kündigung, Kündigungsarten:
  • Ordentliche Kündigung
  • Außerordentliche Kündigung
3.    Kündigungsgründe:
  • Personenbedingte Kündigung
  • Krankheitsbedingte Kündigung
  • Verhaltensbedingte Kündigung
  • Betriebsbedingte Kündigungen
4.    Weitere Trennungsmöglichkeiten:
  • Einvernehmliche Lösungen
  • Trennung mit Aufhebungsvertrag, freiwillige und vertraglich vereinbarte Abfindungszahlungen, sozialversicherungsrechtliche Folgen auf der Seite des Arbeitnehmenden 
5.    Rechtliche Vorgaben:
  • Vereinbarungen im Arbeitsvertrag
  • Anhörung Betriebs- oder Personalrat
  • Kündigungsfristen
  • Kündigungsschreiben
  • Kündigungsschutz
  • Arbeitslosmeldung
  • Zeugnispflicht
Kündigungsprozesse fair, professionell und rechtssicher gestaltenEin unprofessionelles oder fehlerhaftes Trennungsmanagement birgt enorme Risiken für Unternehmen: Neben unnötigen interne ... Mehr Informationen >>

Lernziele

  • Die Teilnehmenden erlernen, wie Kündigungen und Trennungsprozesse in der Praxis rechtssicher und fair für beide Seiten durchgeführt werden.
  • Die Teilnehmenden erfahren, welche Möglichkeiten ihnen neben der Option Kündigung zur Verfügung stehen und wie sie diese rechtssicher umsetzen.
  • Außerdem erhalten die Teilnehmenden alle wichtigen Informationen um den Kündigungsprozess herum – von A wie Arbeitslosenmeldung bis Z wie Zeugnispflicht.
  • Die Teilnehmenden erlernen, wie Kündigungen und Trennungsprozesse in der Praxis rechtssicher und fair für beide Seiten durchgeführt werden.
  • Die Teilnehmenden erfahren, welche Möglichkeiten ihne ...
Mehr Informationen >>

Zielgruppen

Geschäftsführer/-innen, Personalleiter/-innen, HR-Manager/-innen, Personalmitarbeiter/-innen, welche strukturelle Veränderungen im Unternehmen vorbereiten und durchführen müssen, sowie Führungskräfte mit arbeitsrechtlicher Aufgabenstellung und betroffener Bereiche 
Geschäftsführer/-innen, Personalleiter/-innen, HR-Manager/-innen, Personalmitarbeiter/-innen, welche strukturelle Veränderungen im Unternehmen vorbereiten und durchführen müssen, sowie Führungskräf ... Mehr Informationen >>

Termine und Orte

SG-Seminar-Nr.: 7420485

Anbieter-Seminar-Nr.: 70280-WEBINAR

Termine

  • 27.05.2024

    Webinar

  • 02.07.2024

    Webinar

Seminare mit Termin haben Plätze verfügbar. Rechnung erfolgt durch Veranstalter. Für MwSt. Angabe auf den Termin klicken.

Jetzt buchen ›
Seminar merken ›

Semigator berücksichtigt

  • Frühbucher-Preise
  • Last-Minute-Preise
  • Gruppenkonditionen

und verfügt über Sonderkonditionen mit einigen Anbietern.

Der Anbieter ist für den Inhalt verantwortlich.

Veranstaltungsinformation

  • Webinar
  • Deutsch
    • Teilnahmebestätigung
  • 7 h
  •  
  • Anbieterbewertung (30)

Ihre Vorteile mehr erfahren

  • Anbietervergleich von über 1.500 Seminaranbietern
  • Vollständige Veranstaltungsinformationen
  • Schnellbuchung
  • Persönlicher Service