Neuregelung der Betriebsratsvergütung - Aktuelle Entwicklungen im Spannungsfeld zwischen Betriebsverfassungsrecht und Compliance - Webinar von FORUM Institut für Management GmbH

- Gesetzliche Grundlagen der Betriebsratsvergütung - Rechtsfolgen einer unrichtigen Betriebsratsvergütung, einschließlich straf- und steuerrechtlicher Folgen - Der Gesetzesentwurf der Bundesregierung zur Betriebsrätevergütung - Beseitigung von Rechtsunsicherheiten durch das Treffen von Regelungen - Streitigkeiten über BetriebsratsvergütungLernen Sie in diesem Seminar, wie Sie die Vergütung Ihrer Betriebsräte richtig festlegen, insbesondere wie Sie richtige Vergleichsgruppen bilden, Boni und Zulagen berücksichtigen. Sie profitieren von einem fundierten Überblick über die aktuelle Rechtsprechung, die wichtigsten Neuregelungen und Best-Practice-Beispiele.

Die Vergütung von Betriebsräten ist im Gesetz nur rudimentär geregelt. Entsprechend herrscht hier in der Praxis Unklarheit. Rechtsstreitigkeiten sind häufig die Folge. Darüber hinaus drohen sowohl bei zu hoher als auch bei zu niedriger Betriebsratsvergütung strafrechtliche Risiken. Eine vielbeachtete Entscheidung des Bundesgerichtshofs vom 10. Januar 2023 zur Strafbarkeit aufgrund überhöhter Betriebsratsvergütung hat dieses Thema endgültig zu einem Compliance-Thema erhoben. Die Bundesregierung hat hierauf mit einem Gesetzentwurf zur Schaffung von mehr Rechtsklarheit reagiert.- Lernen Sie in diesem Seminar, wie Sie die Vergütung Ihrer Betriebsräte richtig festlegen, insbesondere wie Sie richtige Vergleichsgruppen bilden, Boni und Zulagen berücksichtigen und welche Rolle hypothetische Karriereverläufe spielen. Sie erhalten einen Überblick, welche Folgen bei unrichtiger Betriebsratsvergütung drohen, wie Sie reagieren müssen und wie Sie diese Risiken künftig vermeiden können.- Nach dem Besuch profitieren Sie von einem fundierten Überblick über aktuelle Rechtsprechung und Best-Practice-Beispiele.

Dieses Online-Seminar richtet sich an HR-Verantwortliche, Fach- und Führungskräfte aus den Bereichen Recht, Personal und Compliance, Unternehmensjurist*innen etc., die sich einen kompakten Überblick zu den wichtigsten Neuregelungen sowie Auswirkungen auf die Praxis verschaffen möchten.