Leiter Entgeltabrechnung - Kompaktes Fachwissen mit hohem Praxisnutzen für Ihre Führungsrolle - Webinar von FORUM Institut für Management GmbH

- Diese Besonderheiten und Neuerungen in der Lohn-steuer müssen Sie kennen und richtig anwenden - Wie Sie Gehaltsbestandteile optimal gestalten - So meistern Sie erfolgreich typische Problemfelder der Sozialversicherung - Aktuell: Digitalisierung in der Sozialversicherung - Worauf müssen Entscheider*innen achten? - Optimal aufgestellt: Perfekte Organisation, Praxis und Leitung der Entgeltabrechnung - Arbeitsrecht - verständlich und fachbezogen für Ihre rechtssicheren Entscheidungen im EntgeltbereichDer gefragte Praxis-Lehrgang Leiter Entgeltabrechnung informiert in komprimierter Form über die aktuellsten Entwicklungen im Bereich Lohnsteuer und Sozialversicherung sowie über die wichtigsten Aufgabenbereiche des Leiters Lohn- und Gehaltsabrechnung. Zudem erhalten Sie viele Praxistipps für einen reibungslosen Ablauf bei Ihrer Tagesarbeit. Von Praktikern für Praktiker.

In der Leitungsfunktion im Entgeltbereich müssen Sie täglich mit vielen Bällen gleichzeitig jonglieren. Egal ob Lohnsteuer, Sozialversicherung oder Arbeitsrecht: Ihr Unternehmen verlässt sich darauf, dass Sie und Ihr Team das Wissen zur Entgeltabrechnung stets auf dem aktuellsten Stand halten und alle Neuerungen kennen.- In diesem Online-Lehrgang informieren Sie vier erfahrene Expert*innen aus der Unternehmens- und Rechtspraxis, in komprimierter und praxisgerechter Form, über die aktuellsten fachlichen Entwicklungen und die wichtigsten Tätigkeitsbereiche von Leitenden der Entgeltabrechnung. Sie werden darauf vorbereitet, die zentralen Aufgaben und Anforderungen in Ihrem Unternehmen selbstständig wahrzunehmen und die hohen Herausforderungen zu meistern. Darüber hinaus lernen Sie, wie Sie Ihr Team optimal aufstellen, motivieren und zum Erfolg führen sowie Prozesse und Abläufe gestalten.

Besonders für- - Leiter*innen und stellv. Leiter*innen der Entgeltabrechnung, die sich auf den neuesten Stand bringen - Personalleiter*innen und -referent*innen, die sich für weiterführende Aufgaben qualifizieren möchten - Mitarbeitende aus Entgeltabrechnung, Personal und Verwaltung im Rahmen einer Nachfolgeplanung