Individuelle INHOUSE-SCHULUNG

InhalteTHEMEN, DIE SIE WIRKLICH WEITERBRINGENVon den Grundlagen bis zu komplexen Spezialfragen:THEMENSPEKTRUMIndividualarbeitsrecht – sicher im HR-Alltag

• Recruiting & Einstellung: AGG, Stellenausschreibung, Fragerechte
• Arbeitsvertrag: Probezeit, Befristung, Schlüssel-Klauseln
• Laufendes Arbeitsverhältnis: Arbeitszeit, Urlaub, Teilzeit, Abmahnung
• Trennung: Kündigung, Aufhebungsvertrag, Kündigungsschutz, Zeugnis

Betriebsverfassungsrecht – Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat

• Rechte & Einbindung des Betriebsrats
• Mitbestimmung (z. B. Arbeitszeit, Vergütung, IT-Systeme)
• Personelle Maßnahmen: Einstellung, Versetzung, Kündigung
• Betriebsvereinbarungen & Einigungsstelle

Schnittstellen & Praxisthemen

• Datenschutz (DSGVO) im HR
• KI im Personalbereich (z. B. Recruiting, Monitoring)
• Compliance & interne Richtlinien

Nicht das passende Thema dabei?Diese und viele weitere Themen entwickeln wir gemeinsam zu einer individuell auf Sie und Ihr Team zugeschnittenen Weiterbildung.Lernziele

Sie möchten Ihre Führungskräfte und Mitarbeitenden im Arbeitsrecht sicher aufstellen? Genau dafür sind unsere Inhouse-Schulungen gemacht: Kein Standardwissen, kein Theorieballast – sondern individuell auf Ihr Unternehmen zugeschnitten und genau das Wissen, das Ihre Mitarbeitenden jetzt wirklich weiterbringt. Damit Arbeitsrecht nicht Theorie bleibt, sondern im Alltag souverän umgesetzt werden kann.

WARUM UNSERE INHOUSE-SCHULUNG?Weil Standard nicht reicht, wenn es um echte Herausforderungen geht.

• 100 % individuelle Inhouse-LösungInhalte, die exakt zu Ihrem Unternehmen, Ihrem Arbeitsalltag und Ihrem Team passen
• Maximale RelevanzAbgestimmt auf Rollen, das Vorkenntnisspektrum im Team und die konkreten Entwicklungsziele
• Sofort umsetzbarPraxisorientiertes Know-how, das direkt im Alltag wirkt
• Nachhaltiger LerneffektUnterlagen, Checklisten & Leitfäden für langfristiges Nachschlagen
• Volle FlexibilitätTermine und Formate, die sich nahtlos in den Arbeitsalltag integrierenHalbtags 2,5 hGanztags 5 hWorkshop 10 -15 hOrtsunabhängig als Live-Webinar (Microsoft-Teams)
• Klare KalkulationFestpreis. Keine versteckten Kosten. Zertifikat & Unterlagen inklusive.

SO ENTSTEHT IHRE PERFEKTE INHOUSE-SCHULUNG1. Wir hören zu. (Bedarfsanalyse & Zieldefinition)Gezielter Wissensaufbau und Schließen von Wissenslücken: Gemeinsam definieren wir, wo Ihr Team steht – und wo es hin soll. Welche Kenntnisse und Kompetenzen sind bereits vorhanden?Wer nimmt teil (z. B. Einsteiger, Fachkräfte, Führungskräfte)?Was soll nach der Schulung konkret erreicht werden (z. B. Effizienzsteigerung, neue Tools beherrschen, rechtliche Anforderungen erfüllen)?2. Wir entwickeln. (Individuelle Konzeption Ihrer Schulung)Sie erhalten ein maßgeschneidertes Konzept, das exakt auf Ihre Praxis zugeschnitten ist.3. Die Inhouse-SchulungErfahrene Experten vermitteln Wissen verständlich, relevant und auf den Punkt.4. Wir sichern den Transfer.Mit strukturierten Unterlagen und Feedback stellen wir sicher, dass das Gelernte bleibt – und wirktIHR MEHRWERT: Umgang mit arbeitsrechtlichen Fragestellungen – mit klarer Strategie und Handlungsstärke statt Unsicherheit. Ihr Team weiß, was zu tun ist – auch in komplexen Situationen.

• Rechtliche Klarheit und Entscheidungssicherheit in arbeitsrechtlichen Entscheidungen
• Reduzierung von Risiken und kostspieligen Fehlern
• Mehr Effizienz und klare Prozesse im HR-Alltag

Unsere Inhouse-Schulung via Microsoft Teams spart Reisezeit und – kosten und bringt das gesamte Team an einen virtuellen Tisch: Fortbilden im Office, Homeoffice und auf Workation. Durch die gemeinsame Weiterentwicklung im vertrauten Kreis erwirbt Ihr Team einen einheitlichen Informations- und Kenntnisstand und Teamkompetenzen werden nachhaltig gefestigt.

JETZT ANFRAGEN Machen Sie Ihr Team fit für die Praxis – mit einer Schulung, die nicht nur informiert, sondern wirklich verändert.Kontaktieren Sie uns für Ihr maßgeschneidertes, unverbindliches Angebot. AnsprechpartnerRaphaela VondracekBitte geben Sie die voraussichtliche Teilnehmerzahl, inhaltliche Ziele sowie den Wunschzeitraum für die Inhouse-Schulung (zwischen dem 01.05.2026 und 31.12.2027) bei Ihrer Anfrage an.

ZielgruppenFÜR WEN SIND UNSERE INHOUSE-SCHULUNGEN GEMACHT?Für alle, die Verantwortung tragen und sicher entscheiden müssen:

• HR-Management & Personalabteilungen
• Führungskräfte & Teamleitungen
• Geschäftsführung
• Rechtsabteilungen
• Einsteiger & Quereinsteiger