Führung - Basis (Live-Online) - Webinar von MANAGER INSTITUT GmbH

In diesem Führung - Basis Training lernen Sie grundlegende Führungsaufgaben und wirkungsvolle Instrumente für deren Umsetzung im beruflichen Alltag kennen, um auf diese Weise optimale Unternehmensergebnisse zu erzielen. Sie reflektieren Ihre Rolle als Führungskraft und die damit verbundene Aufgabenstellung und Verantwortung. Nach dem Besuch dieses Moduls sind Sie in der Lage, Problemfälle aus verschiedenen Blickwinkeln zu betrachten und ergebnisorientiert zu lösen. Außerdem werden Sie zur Entwicklung Ihres Führungspotenzials und eines eigenen Führungsstils angeleitet, um Ihre Mitarbeiter in Zukunft bewusst und souverän zu führen.

Grundlagen der Unternehmensführung *+ Situation der Führungskultur *+ Erwartungen und Ansprüche *+ Unternehmenserfolg durch eine effiziente Führung *+ Visionen, Führungsziele und -strategien Führungspersönlichkeit *+ Führungseigenschaften - angeboren oder erlernbar? *+ Selbst- und Fremdbild *+ Verschiedene Führungsstile *+ Identifikation des eigenen Führungsstils *+ Entwicklung eigener Führungskompetenzen Grundlegende Führungsaufgaben und -instrumente *+ Mitarbeiter fördern und fordern *+ Ziele vereinbaren und -kontrollieren *+ Entscheidungen effizienter treffen *+ Anerkennung und Motivation weitergeben *+ Mitarbeiter- und Kritikgespräche führen *+ Besprechungen moderieren Delegation und Beteiligung *+ Erfolgreiches Delegieren *+ Ergebnissicherung *+ Beteiligung und Mitverantwortung *+ Delegation als Förderungswerkzeug *+ Vermeidung von Rückdelegationen Themenabhängige Gesprächsführung *+ Erfolgreiche Gesprächsführung *+ Einstellungsgespräche *+ Jahresgespräche *+ Kritikgespräche *+ Trennungsgespräche *+ Konfliktgespräche Grundlagen der Personalentwicklung *+ Entwicklungsorientiertes Führen *+ Mitarbeitermotivation und Vermeidung von Demotivation *+ Rahmenbedingungen der Personalentwicklung *+ Zusammenarbeit mit der Personalentwicklungsabteilung Führungsfehler vermeiden, Schwierigkeiten meistern *+ Strategien für eine erfolgreiche Führungsrolle *+ Erkennen und Klären kritischer Situationen