Führen ohne Macht - Webinar von VDI Fortbildungszentrum

In modern geführten Unternehmen kommen Führungskräfte immer häufiger in die Situation, in Projektgruppen und Teams mit anderen Kollegen und Mitarbeitern gemeinsam Aufgaben erfüllen zu müssen, ohne dass ihnen die Teammitglieder disziplinarisch zugeordnet oder unterstellt sind.

Dies führt zu der großen Herausforderung, Teammitglieder aus unterschiedlichen Bereichen und Abteilungen zu einer gemeinsamen Zielerreichung zu motivieren. Es geht darum, es für alle zur gemeinsamen Sache zu machen. Es gilt, sich mit Kollegen und Führungskräften zu verständigen, auf die man zwar angewiesen ist, die man aber nicht anweisen kann.

Fachkompetenz allein reicht bei weitem nicht aus, um in solchen Situationen erfolgreich zu sein. Führen ohne disziplinarische Macht setzt eine hohe Überzeugungskraft voraus, Durchsetzungsfähigkeit und auch persönliche Reflexionsbereitschaft. Wer keine hierarchische Macht besitzt, braucht dafür persönliche Stärke, also eine Persönlichkeit, die auch Konflikten nicht aus dem Weg geht.

Seminarinhalt auf einen Blick

• Wie motiviere ich Mitarbeiter verschiedener Bereiche dazu, sich für eine gemeinsame Aufgabe zu engagieren?
• Klare und eindeutige Kommunikation
• Eindeutige Ziele und Vereinbarungen
• Persönliche Stärke und Durchsetzungsvermögen
• Konfliktreiche Situationen vermeiden, erkennen und lösen
• Fallbeispiele und praktische Übungen

Seminarprogramm

• Wie bringe ich Mitarbeiter verschiedener Bereiche dazu, sich für eine gemeinsame Aufgabe zu engagieren?
• Klare und eindeutige Kommunikation - womit überzeuge ich?
• Eindeutige Ziele und Vereinbarungen sind die Grundlage guter Projektarbeit
• Persönliche Stärke und Durchsetzungsvermögen kann man erwerben
• Konfliktreiche Situationen vermeiden, erkennen und lösen