In diesem beliebten Seminar erlernen Sie die wichtigsten Methoden und Werkzeuge für erfolgreiche Projektabschlüsse in Bezug auf Change-Management.
Kennen Sie folgende Probleme?
- Überall lauern Bedenkenträger*innen, die das neue Projekt schlecht reden?
- Die betroffenen Stakeholder haben nur wenig Interesse an diesem Projekt mitzuwirken.
- Es herrscht eine angespannte Atmosphäre im Projektumfeld?
- Konflikte sind vorprogrammiert?
- Der Umgangston ist wenig zielführend?
- Sie sind (noch) unsicher im korrekten Umgang mit Widerständen?
Dann besuchen Sie dieses Seminar!
Dieses Seminar wird abgerundet durch eine spannende Lego-Simulation, in welcher wir die erlernten Werkzeuge erfolgreich in die Praxis transformieren.
Seminarinhalt auf einen Blick
- Identifikation von Schwierigkeiten und aufsetzen der entsprechenden Lösungsmaßnahmen in Veränderungsprozessen
- Veränderungen im Team erfolgreich begleiten (Change-Management)
- (Agile) Führungsinstrumente und moderne Fehlerkultur
- Erfolgsfaktor Kommunikation - die richtigen Werkzeuge in Konfliktsituationen
- Team-Identifikation & Motivation
- Widerstände erfolgreich lösen als Change-Agent
Seminarprogramm
- Einführung Change Management
- Warum genießt Changemanagement eine immer größer werden Bedeutung?
- Typische Schwierigkeiten bei der Umsetzung von Veränderungsprojekten
- (Agile) Führungsinstrumente und moderne Fehlerkultur
- Erfolgsfaktor Kommunikation
- LEGO Simulation
- Widerstände lösen als Change-Agent
In diesem beliebten Seminar erlernen Sie die wichtigsten Methoden und Werkzeuge für erfolgreiche Projektabschlüsse in Bezug auf Change-Management.
Kennen Sie folgende Probleme?
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