In diesem Webinar erfahren Sie, was überhaupt Mobbing am Arbeitsplatzist und welche schwerwiegenden Folgen daraus für Betroffene undUnternehmen erwachsen. Wir informieren Sie über Ihre rechtlichenMöglichkeiten und wie Sie professionell mit Betroffenen, aber auch"Mobbern" umgehen können. Anhand von Praxisbeispielen werdenHandlungsweisen erarbeitet, mit denen Sie Mobbingkreisläufen langfristigund effektiv begegnen können.
Schikanen, Diskriminierung und Demütigung am Arbeitsplatz
- Ist das schon Mobbing? Kann es jeden treffen?
- Ursachen von Mobbing im Betrieb
- Organisations-, Führungs- und Kommunikationsdefizite bei der Arbeit
- Gruppendynamische Prozesse in Teams und Abteilungen
- Zusammenhang von Mobbing-Opfer und Persönlichkeit
- Wann kann oder sollte der Betriebsrat aktiv werden?
Mobbing - rechtliche Einordnung und Folgen
- Rechtliche Einordnung von Mobbing
- Beweisbarkeit von Mobbinghandlungen
- Körperliche und psychische Auswirkungen auf Betroffene
- Auswirkungen für das Arbeitsklima im Betrieb
- Wirtschaftliche Folgen für das Unternehmen
Handlungsstrategien anhand von Praxisbeispielen
- Systematischer Umgang mit konkreten Mobbingfällen Ihres Betriebs
- Mobbing-Beratung: Akute Strategien und Deeskalation
- Gespräche mit Betroffenen, Führungskräften oder Teams
- Vorbeugende Maßnahmen: Öffentlichkeitsarbeit zum Thema Mobbing
Reaktionsmöglichkeiten und Präventivmaßnahmen
- Ansprüche des Betroffenen gegen Täter und/oder Arbeitgeber
- Rechtliche Handlungsmöglichkeiten des Betriebsrats
- Betriebsvereinbarungen als Prävention
- Juristische Vorgehensweisen anhand von Praxisbeispielen
In diesem Webinar erfahren Sie, was überhaupt Mobbing am Arbeitsplatzist und welche schwerwiegenden Folgen daraus für Betroffene undUnternehmen erwachsen. Wir informieren Sie über Ihre rechtlichenMà ...
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