Personalmarketing und Recruiting

Worum geht es im Personalmarketing? Welche Ziele, Maßnahmen und Herausforderungen es in diesem Bereich gibt, zeigt dieses Seminar. Erfahren Sie außerdem mehr zu allen neuen Recrutingmethoden und “technologien und einer optimalen Bewerberauswahl.

Personalmarketing: *+ Herausforderung und Ziele des Personalmarketings *+ Arbeitgeberimage und Bekanntheitsgrad *+ Employer Branding: Was bei der Arbeitgebermarke zählt! *+ Maßnahmen des internen Personalmarketings *+ Loyalität und Commitment, Mitarbeiterbindung *+ Mitarbeiterempfehlung, Talent Pool *+ Innovatives externes Personalmarketing, Imagekampagnen *+ Die neuen Jobanwärter: Generation Y und Z *+ Hochschulmarketing, Jobmessen *+ Indirektes Personalmarketing: Corporate Social Responsibility Personalbeschaffung/Recruiting: *+ Das Fundament der Personalbeschaffung: Anforderungsprofile und Stellenbeschreibungen *+ Kriterien und Prozesse der Personalauswahl *+ Neue Technologien und neue Wege im Recruiting *+ Mobile Recruiting *+ Big Data im Recruiting *+ Active Sourcing *+ Die Stellenausschreibung Personalauswahl *+ Grundlagen der Auswahl, Analyse der Bewerbungsunterlagen *+ Bewerbungsmanagement *+ Candidate Experience *+ Freies, halb-strukturiertes und strukturiertes Interview *+ Interviewleitfaden *+ Fragetechniken *+ Auswahlverfahren: Instrumente und Methoden *+ Tests und Assessment Center Onboarding