Emotional Leadership in der Assistenz

• Analyse und Widerlegung gängiger Vorurteile und Missverständnisse über Emotionen am Arbeitsplatz.
• Betrachtung der positiven Auswirkungen von Emotionen auf Motivation und Erfolg im beruflichen Umfeld.

• Neurobiologische Grundlagen von EmotionenEinblick in die wissenschaftlichen und neurologischen Hintergründe, die unsere Emotionen beeinflussen.
• Was zeigen uns Emotionen über unsere Bedürfnisse?Verbindung zwischen Emotionen und den dahinterliegenden Bedürfnissen erkennen und verstehen.
• Emotionen wahrnehmen & verstehen – Wie erkenne ich Emotionen – bei mir und bei anderen?Praktische Techniken zur Wahrnehmung und Interpretation von Emotionen, sowohl bei sich selbst als auch bei anderen.
• Welche Emotionen-Gesetzmäßigkeiten gibt es?Überblick über die Gesetzmäßigkeiten und Regelmäßigkeiten im Auftreten und Ausdruck von Emotionen.

• Selbst-Empathie als SchlüsselkompetenzEntwicklung von Selbst-Empathie und deren Bedeutung für das emotionale Management im beruflichen Kontext.
• Praktische Übungen zur SelbstregulationEinführung und Anwendung von Techniken zur Regulierung der eigenen Emotionen, um in stressigen Situationen souverän zu bleiben.

• Wie kann ich mein Wissen über den Umgang mit Emotionen im Business bewusst einsetzen, um Ziele zu erreichen?Strategien und Methoden, um Emotionen von Kolleg:innen und Vorgesetzten positiv zu beeinflussen und zur Zielerreichung beizutragen.
• Arbeiten an Fällen aus Ihrer PraxisAnalyse und Bearbeitung konkreter Praxisfälle der Teilnehmenden, um das Gelernte direkt anzuwenden und zu vertiefen.

Lerndauer: 2 Tage

Diese Veranstaltung findet vor Ort statt (aktuelle Hygienekonzepte)!

• Emotionen gezielt einsetzen, um Missverständnisse zu vermeiden und den Erfolg im Berufsalltag zu fördern.
• Neurobiologische Grundlagen verstehen und den Einfluss von Emotionen auf Motivation und Bedürfnisse nutzen.
• Eigene und fremde Emotionen bewusst wahrnehmen, richtig deuten und konstruktiv steuern.
• Selbst-Empathie entwickeln und auch in stressigen Situationen gelassen bleiben.
• Emotionale Dynamiken im Team erkennen und positiv beeinflussen.
• Praxisnahe Strategien anwenden und konkrete Fallbeispiele für den Arbeitsalltag bearbeiten.

Dieses Seminar richtet sich an Fach- und Führungskräfte sowie Assistenzkräfte, die ihre emotionalen Kompetenzen im beruflichen Kontext verbessern möchten. Besonders geeignet für Personen, die in stressigen oder kommunikationsintensiven Arbeitsumfeldern tätig sind und ihre Fähigkeiten im Umgang mit eigenen und fremden Emotionen stärken wollen. Ideal für alle, die ihre Selbstregulation, Empathie und Kommunikationsstrategien optimieren möchten, um erfolgreicher im Team und in der Zusammenarbeit mit Vorgesetzten zu agieren.