Change Management - Seminar / Kurs von Modul Training

Wandeln Sie Widerstände in Energie um und gewinnen Sie Ihre Mitarbeiter durch hohe Kommunikationskompetenz für die Neuerungen. Gestalten Sie sicher gruppendynamische Veränderungsprozesse und zeigen Sie Ihren Mitarbeitern den sicheren Weg zum nächsten Ziel. Überzeugen Sie durch Ihr eigenes Handeln und führen Sie die Veränderungen zielgerichtet auf eine erfolgreiche Zukunft aus.

• Typische Phasen in Veränderungsprozessen
• Besonderheiten für die Führungskraftim Change Managemen
• Zusammenspiel von Person – Team – Organisation
• Integration der Mitarbeiter bzw. Abteilungen
• Spannungen (Ängste, fachliche Argumente, Eigeninteressen) verstehen
• Empathisch mit Widerständen umgehen und Demotivation verhindern
• Offenheit mit Informationen, die möglich sind
• Mitarbeiter für das Neue begeistern
• Erforderliche Punkte klar ansprechen und Ziele setzen
• Die wirkungsvolle Kommunikation in den Veränderungsschritten

Führungskräfte, Verantwortliche und MitarbeiterInnen, die Veränderungsvorhaben erfolgreich realisieren wollen

Alternativ buchbar als Inhouse-Seminar (Präsenz oder Online)

Tagessatz: 1.300 € - 2.300 € zzgl. MwSt. einschl. Reisekosten, Teilnahme bis 12 Personen

Bitte sprechen Sie uns bei Interesse an. Gerne erstellen wir unverbindlich ein Angebot für Sie.