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Grundlagen Fresh-Up BGM als ganzheitliche Unternehmensstrategie., Abgrenzung zu BGF (Betriebliche Gesundheitsförderung). Gesetzliche Grundlagen Präventionsgesetz (PrävG) und Präventionsleitfaden: Unterstützung in Verhalten und Verhältnissen., Gesundh...

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Warum fördert der Staat Maßnahmen für mehr Energieeffizienz? Überblick über die künftigen Nachhaltigkeitsanforderungen an KMU. ESG-Kriterien., Gesetzliche Grundlagen für den Ausbau des Klimaschutzes (Pariser Weltklimaabkommen, „Fit-for-55“ der EU, …)...

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Die Dimensionen von Leadership Führungserfolg durch eigene Werteorientierung., Motive und persönliche Ziele der Mitarbeitenden kennenlernen., Die Bedeutung von Vision und Zielen als Führungskraft., Förderung von Kreativität und Lösungsorientierung.,...

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Neue Anforderungen an Führungskräfte und Manager:innen in sich verändernden Organisationsstrukturen Warum sich Führungskräfte in neuen Organisationsstrukturen neu erfinden müssen., Richtung geben durch eine klare Vision, Mission und Strategie., Werte...

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Das Resilienzkonzept Historie, begriffliche und inhaltliche Klärung., Resilienz, Gesundheit, Stressbewältigung – Definition, Entwicklung und Zusammenhang dieser Begriffe., Das Resilienzkonzept für die Praxis nutzbar machen., Die 7 Säulen der inneren...

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Begriffliche Einordnung und Relevanz von Diversität und Inklusion am Arbeitsplatz., Beispiele für Diskriminierung am Arbeitsplatz, z.B. Alters-, Geschlechter-, Sprachendiskriminierung, Sexismus., Sensibilisierung für kulturelle Unterschiede und Diskr...

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Überblick über die Fördermöglichkeiten des Bundes – vom KfW Programme für Effizienzhäuser im Neubau und Bestand bis zu den Einzelmaßnahmen in der energetischen Sanierung durch das BAFA sowie die Förderung von Solarenergie, den barrierearmen Umbau ode...

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Anforderungen an Unternehmen Triggerpunkte, die Arbeit verändern., Mitarbeiter:innen werden „anspruchsvoller“., Führungskräfte werden mehr gefordert., Mitarbeitergespräche als Steuerungsinstrumente nutzen. Alte und neue Arbeitswelt Unternehmenskultur...

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Einführung und Überblick über den aktuellen Stand des Umweltrechts Zielsetzung des Umweltschutzrechts., Aktuelle Rechtsprechung., Gesetzesänderungen und deren Auswirkungen., Darstellung und Erläuterung einschlägiger ISO-Normen: DIN ISO 19011, DIN ISO...

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Grundlagen von Kommunikation und Kooperation Gegenseitige Sympathie: Wie kommen Menschen auf eine Wellenlänge?, So entwickeln Sie tragfähige Beziehungen., Kommunikation und Vertrauen als Grundlage für die Zusammenarbeit., Vertiefte Gespräche führen s...

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Welche Wirkung möchte ich bei anderen erzielen? Welche Wirkung nützt mir?, Was will ich beibehalten, was verändern bzw. neu mit aufnehmen und entwickeln?, Facetten der eigenen Persönlichkeit und Werte erkennen., Förderung von hilfreichen Persönlichke...

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Grundlagen Wichtige Begriffe rund um das Thema Digitalisierung und Nachhaltigkeit., Grundvoraussetzungen nachhaltiger Digitalisierung., Welche Möglichkeiten gibt es? Vor- und Nachteile des Zusammenspiels von Digitalisierung und Nachhaltigkeit Effizie...

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Vertiefung des Scrum Frameworks Scrum-Prinzipien, Werte und Regeln unter die Lupe nehmen., Rollen, Artefakte und Ereignisse im Scrum-Framework beleuchten. Servant Leadership im Detail Servant Leadership at its best!, Selbstorganisation und Eigenveran...

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Anforderungen an Unternehmen Triggerpunkte, die Arbeit verändern., Mitarbeiter:innen werden „anspruchsvoller“., Führungskräfte werden mehr gefordert., Mitarbeitergespräche als Steuerungsinstrumente nutzen. Alte und neue Arbeitswelt Unternehmenskultur...

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Grundlagen des internationalen Recruitings Definition und Ziele., Rechtliche Aspekte und Compliance. Planung internationaler Recruiting-Maßnahmen Einstieg in die Zielgruppenanalyse und Bedarfsplanung., Zielmärkte definieren., Impulse für das Employer...

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Definition und Grundlagen von DevOps Eine erfolgreiche Struktur für die gesamte IT., „Die drei Wege“ (Flow, Feedback, Learning) als Leitbilder der Transformation. DevOps Methoden Kontinuierliche Integration., Automatisierung der Software-Auslieferung...

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