Reflektion der bisherigen Konflikterfahrungen Was soll sich ändern? - Bisheriges Verhalten in Konfliktsituationen, Analyse erlebter und beobachteter Konfliktsituationen, Bisherige Konflikterfahrungen mit KollegInnen, MitarbeiterInnen und Vorgesetzten...
Beginn: 09:00 Uhr Zielgruppenanalyse Ihre Zuhörer - Einstellungen und Vorkenntnisse zum Thema, Soziogramm der Entscheider - so geht das Das Thema - Ihr "Projekt" Relevanz für das Unternehmen, IST/SOLL: Gap Analyse, Zielformulierung: Präzise, realisti...