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Yoga 714 Veranstaltungen
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714 Veranstaltungen

IFM Institut für Managementberatung GmbH (262) 4

Grundlagen der Achtsamkeit: Definition, Haltung und Anwendungsbereiche, Neurobiologische Grundlagen: Die Wirkung von Achtsamkeit auf Gehirn und Stresstoleranz, Stressmanagement und Resilienz: Stressmuster erkennen...

PROKODA GmbH (38) 4

Gedächtnis- und Potenzialtraining Gedächtnistests liefern wertvolle Hinweise, Aufbau und Arbeitsweise des menschlichen Gehirns - Gehirnsynchronisation und warum sie so wichtig ist, Übungen zur besseren Aufmerksamkei...

PROKODA GmbH (38) 4

Resilienz: Was ist Resilienz?, Wofür ist sie nützlich?, Säulen der Resilienz: Achtsamkeit, Akzeptanz, Lösungsorientierung, Optimismus, Selbstwirksamkeit, Verantwortung, Zukunftsorientierung, Netzwerkorientierung.Res...

IFM Institut für Managementberatung GmbH (262) 4

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IFM Institut für Managementberatung GmbH (262) 4

Grundlagen und Haltung als Coach:in und Mediator:in, Die doppelte Rolle meistern: Vom Wissensvermittelnden zum neutralen Konfliktmoderator:in, Konfliktanalyse und -diagnose Konfliktentstehung und Eskalationsstufen...

IFM Institut für Managementberatung GmbH (262) 4

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IFM Institut für Managementberatung GmbH (262) 4

Was ist Achtsamkeit?, Die Säulen und Stufen der Achtsamkeit, Praxisübungen und Fallbeispiele zur wertschätzenden Kommunikation, Was ist Stress und wie gehe ich mit Stresssituationen um?, Reflexion der eigenen Situa...

IFM Institut für Managementberatung GmbH (262) 4

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IFM Institut für Managementberatung GmbH (262) 4

Wissensvermittlung und Moderieren im digitalen Kontext Aufbau des Arbeitsplatzes für Online Trainer:innen, Technische Voraussetzungen/Ausstattung, Hardware, Tools und deren Einsatzbereiche, Meine Rolle und (m)ein...

IFM Institut für Managementberatung GmbH (262) 4

Rechtliche Grundlagen und Rahmenbedingungen Gesetzliche Pflichten nach ArbSchG und DGUV Vorschrift 1 Verantwortung von Arbeitgeber:innen und Führungskräften Präventionsfokus im Arbeitsschutz Psychische Belastung...

IFM Institut für Managementberatung GmbH (262) 4

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PROKODA GmbH (38) 4

Idealerweise bringen die Teilnehmer Erfahrungen aus Präsenztrainings mit, die auch bei Onlinetrainings hilfreich sind.Einstiegsrunde: Ziele, Erwartungen und Methoden, Zielgruppe / Teilnehmerkreis der Schulung oder d...

PROKODA GmbH (38) 4

Idealerweise bringen die Teilnehmer Erfahrungen aus Präsenztrainings mit, die auch bei Onlinetrainings hilfreich sind.Einstiegsrunde: Ziele, Erwartungen und Methoden, Zielgruppe / Teilnehmerkreis der Schulung oder d...

IFM Institut für Managementberatung GmbH (262) 4

Grundlagen des Online-Trainings Aufbau des Arbeitsplatzes für Online-Trainer:innen, Technische Voraussetzungen, Ausstattung und Hardware, Die Tool-Landschaft verstehen und die richtigen Werkzeuge auswählen, Die ei...

PROKODA GmbH (38) 4

eine entsprechende Microsoft-Zertifizierung Führen und Leiten von Seminargruppen Trainerleitbild, Gruppenverhalten in Seminaren, Umgang mit Meinungsführern und Alphatieren, Anfangsmoderation (mit Videoübungen), Unt...

IFM Institut für Managementberatung GmbH (262) 4

Kommunikation, Rhetorik und Storytelling im Training Wirkungsvoll kommunizieren, Rhetorische Sicherheit im Seminaralltag, Storytelling gezielt im Training einsetzen , Authentizität und professionelles Auftreten D...

IFM Institut für Managementberatung GmbH (262) 4

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IFM Institut für Managementberatung GmbH (262) 4

Grundlagen des gehirngerechten Lehrens und Lernens, Neurodidaktische Grundlagen: Wie unser Gehirn Informationen verarbeitet und speichert, Die Rolle von Emotionen und Storytelling für den Lernerfolg, Umgang mit Ler...

PROKODA GmbH (38) 4

1. Selbstwahrnehmung Eigene Denk-, Gefühls- und Verhaltensmuster erkennen Selbstreflexion als kontinuierliche Routine Persönliche Werte, Antreiber und persönliche Grenzen klären Selbstbild, Fremdbild und deren Wirku...

IFM Institut für Managementberatung GmbH (262) 4

Konflikte erkennen und einordnen Ursachen und Arten von Konflikten im Arbeitskontext Frühwarnzeichen und Eskalationsstufen nach Glasl Emotionale Dynamiken und persönliche Reaktionsmuster Die konstruktive Funktion...

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