Rechtssichere Krisenkommunikation nach Cyber Incidents

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Cyberangriffe und Datenpannen sind längst Realität in deutschen Unternehmen und Behörden. Allein 2024 wurden in den 15 größten EU-Ländern rund 130.000 Cyberangriffe behördlich erfasst, viele davon mit Abfluss person...

Manager:in für Krisenkommunikation

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Krisenkommunikation und Krisenmanagement erfordern schnelles aber überlegtes Handeln. Soziale Medien verlangen neue Reaktionsmechanismen, um einen Reputations- und Vertrauensverlust bei relevanten Stakeholdern zu ve...

AI-Officer: KI-Compliance und Governance praxisnah umsetzen

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Seit Februar 2025 ist Art.4 der KI-Verordnung anwendbar: Unternehmen müssen sicherstellen, dass ihre Beschäftigten über ausreichende KI-Kompetenz verfügen. Spätestens mit der vollständigen Anwendung der Pflichten fü...

Erfolgsmessung für Social Media

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Noch nie standen für die Planung und Messbarkeit von Kommunikation so viele digitale Instrumente, Kennzahlen und Daten zur Verfügung. Umso wichtiger ist es, Basiskompetenzen im Umgang mit Tools und Daten in der Komm...

Kommunikationscontrolling

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Mitarbeiter in Kommunikationsabteilungen sehen sich häufig vor das Problem gestellt, kaum dokumentieren zu können, welchen Beitrag die Unternehmenskommunikation zum Wert des Unternehmens beiträgt. Lässt sich Kommuni...

Manager:in für strategische Organisationsentwicklung

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Unternehmen stehen heute vor kontinuierlichem Wandel: Digitalisierung, KI, neue Arbeitsmodelle und wirtschaftliche Unsicherheiten verändern Strukturen, Zusammenarbeit und Führung grundlegend. Organisationen, die lan...

Strategische Organisationsentwicklung für HR-Professionals

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Unternehmen agieren heute in einem dynamischen Umfeld, das von stetigem Wandel, wachsender Komplexität und immer neuen Herausforderungen geprägt ist. Ob Transformation durch Digitalisierung, neue Anforderungen an Fü...

Data-driven Marketing Management

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Die Auswertung von Unternehmensdaten nimmt bei der Planung und Durchführung von zeitgemäßem Digital Marketing einen immer höheren Stellenwert ein. Daher ist es umso wichtiger, vorhandene Daten von Marketingaktivität...

Data-driven HR

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Auch das Personalmanagement steht zunehmend unter dem Anspruch, Entscheidungen evidenzbasiert und nachvollziehbar zu treffen. Begriffe wie People Analytics, Künstliche Intelligenz (KI) oder datenbasierte Entscheidun...

Talentmanagement

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Lernen Sie, wie Sie Talente in Ihrem Unternehmen identifizieren, binden und entwickeln. Experten vermitteln Ihnen, wie Sie wichtige Prozesse des Talent Managements in Ihrem Unternehmen implementieren und mit bestehe...

Public Affairs Manager mit Vertiefung Digital Public Affairs

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Public Affairs ist das strategische Management Entscheidungsprozesse an der Schnittstelle von Politik, Wirtschaft und Gesellschaft – und wird immer stärker von digitaler Kommunikation, datengetriebenen Prozessen und...

HR mit KI gestalten: Intensivkurs mit Zertifikat

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Künstliche Intelligenz verändert bereits heute zentrale HR-Prozesse – vom Recruiting über Personalentwicklung bis hin zu strategischen Workforce-Entscheidungen. Doch der sinnvolle Einsatz von KI im HR erfordert mehr...

Betriebliches Gesundheitsmanagement als Erfolgsfaktor

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Die Anforderungen an Unternehmen und Mitarbeitende steigen stetig – Arbeitsverdichtung, mentale Belastung und soziale Dynamiken prägen den Alltag. Damit Organisationen langfristig erfolgreich bleiben, braucht es ein...

Kommunikationskonzepte schreiben

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Gute Kommunikationskonzepte sind kreativ und bunt, ihr Fundament bilden aber strategische Analysen. Im E-Learning-Kurs Kommunikationskonzepte schreiben erfahren Sie alles Wissenswerte von der IST-Analyse bis zur Ent...

Arbeitsrecht & Krisenmanagement in HR

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Arbeitsrechtliche Fehler können für Personalverantwortliche schnell teuer werden. Neben den arbeitsrechtlichen Grundlagen für alltägliche HR-Fragen gilt es auch in wirtschaftlich schwierigen Zeiten rechtssicher zu a...

KI in Public Affairs & politischer Kommunikation

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Künstliche Intelligenz verändert die Spielregeln in der politischen Kommunikation und im Public Affairs Management grundlegend – von der Analyse bis zur strategischen Umsetzung. Wer heute politische Diskurse mitgest...

Hinweisgebersysteme & Case Management professionell aufsetzen

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Hinweisgebersysteme werden durch neue Gesetze wie das Hinweisgeberschutzgesetz, das LkSG und die CSDDD immer wichtiger. Unternehmen müssen Hinweise professionell erfassen, rechtssicher bearbeiten und Missstände aufk...

Arbeitsrecht

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Arbeitsrechtliche Fragestellungen prägen den gesamten HR-Alltag – von der Personalsuche über Vertragsgestaltung und Datenschutz bis hin zur Kündigung und dem Einsatz von Künstlicher Intelligenz. Dennoch werden recht...