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Noch nie standen für die Planung und Messbarkeit von Kommunikation so viele digitale Instrumente, Kennzahlen und Daten zur Verfügung. Umso wichtiger ist es, Basiskompetenzen im Umgang mit Tools und Daten in der Komm...

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Social Media braucht mehr als nur gute Inhalte – es braucht Texte, die auffallen, aktivieren und im Gedächtnis bleiben.In dieser praxisorientierten Webinar-Reihe lernen Sie, wie Sie für Ihre Kanäle professionell, zi...

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Als Social Media Manager:in sind Sie der Dreh- und Angelpunkt für die interne und externe Kommunikation und wissen, wie man Unternehmensprofile in Sozialen Netzwerken aufbaut und pflegt. Sie planen, koordinieren und...

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In sozialen Medien entscheidet die aktive Community darüber, ob Inhalte nicht nur gesehen, sondern geteilt, kommentiert und weitergedacht werden. Wer Communities professionell gestaltet, steuert nicht nur Reichweite...

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Social Media ist heute ein fester Bestandteil der Unternehmenskommunikation – zugleich steigen die Anforderungen an Strategie, Inhalte und professionelle Umsetzung. Dieses E-Learning unterstützt Sie dabei, Social Me...

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Wie können Sie das Social Media Engagement Ihres Unternehmens verbessern? Als Social-Media-Manager:in sind Sie der Dreh- und Angelpunkt für die interne und externe Kommunikation und wissen, wie man Unternehmensprofi...

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Online- und Social-Media-Marketing entwickeln sich rasant: Neue Plattformlogiken, Social Search und KI-Tools verändern grundlegend, wie Inhalte gefunden, erstellt, optimiert und bewertet werden. Wer sichtbar bleiben...

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Recruiting entscheidet heute maßgeblich über den Erfolg von Unternehmen – gerade in Zeiten von Fachkräftemangel, digitalem Wandel und sich wandelnden Erwartungen von Bewerbenden. Wer qualifizierte Talente gewinnen m...

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Künstliche Intelligenz ist ein Game Changer für die politische Kommunikation sowie die Arbeit in Presse- und Kommunikationsabteilungen. Sie eröffnet neue Perspektiven, stärkt spezialisierte Kompetenzen und vereinfac...

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Wichtige Wahlen weltweit, technologische Entwicklungen wie KI, globale Konflikte – der Diskurs über diese und andere wichtige Themen verlagert sich zunehmend ins Digitale. Um weiterhin dialogfähig zu bleiben und die...

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LinkedIn ist heute eines der wichtigsten Werkzeuge im HR-Management. Ob Recruiting, Employer Branding oder Netzwerkaufbau – die Plattform bietet Zugang zu Millionen potenzieller Kandidat:innen und ermöglicht es, die...

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Arbeitsrechtliche Fragestellungen prägen den gesamten HR-Alltag – von der Personalsuche über Vertragsgestaltung und Datenschutz bis hin zur Kündigung und dem Einsatz von Künstlicher Intelligenz. Dennoch werden recht...

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Fachkräftemangel, demografischer Wandel, neue Generationen auf dem Arbeitsmarkt und der rasante technologische Fortschritt – Recruiting steht heute mehr denn je im Zentrum strategischer Personalarbeit. Wer passende...

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In einem zunehmend wettbewerbsintensiven Arbeitsmarkt wird die strategische Positionierung als Arbeitgeber zum entscheidenden Erfolgsfaktor. Unternehmen müssen ihre Arbeitgeberidentität klar definieren, authentisch...

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Cyberangriffe und Datenpannen sind längst Realität in deutschen Unternehmen und Behörden. Allein 2024 wurden in den 15 größten EU-Ländern rund 130.000 Cyberangriffe behördlich erfasst, viele davon mit Abfluss person...

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Entdecken Sie die Zukunft der Kommunikation – praxisnah, kreativ und sicher.Künstliche Intelligenz verändert rasantdie Art, wie Unternehmeninternund externkommunizieren.Ob Texterstellung, Visualisierung,SocialMedia...

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Künstliche Intelligenz revolutioniert die politische Kommunikation und das Agenda-Setting: Viele Disziplinen, für die bislang externe Dienstleistende, teure Spezial-Tools oder langwierige Evaluationsprozesse nötig w...

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Künstliche Intelligenz hält zunehmend Einzug in die Arbeitswelt – und insbesondere im Personalwesen eröffnen sich dadurch neue Möglichkeiten, Prozesse effizienter, datengestützter und individueller zu gestalten. Gle...

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Spätestens seit ChatGPT ist klar: Künstliche Intelligenz (KI) verändert die Arbeitswelt. Routinetätigkeiten werden automatisiert, Analyse- und Auswahlprozesse können optimiert werden und auch Kandidat:innen nutzen K...

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Der Einstieg in die Welt des Human Resource Managements ist anspruchsvoll: Von Recruiting und Personalentwicklung bis zu Arbeitsrecht und HR-Strategie reicht das Spektrum an Aufgaben. Dieses Seminar gibt Young Profe...

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