Online-Schulung: ARGE-Statustag Entgeltabrechnung 1 - Webinar von DATAKONTEXT GmbH

Wir freuen uns, dass wir Ihnen aufgrund der aktuellen besonderen Situation einen Online ARGE-STATUSTAG Entgeltabrechnung 1 anbieten können.

Melden Sie sich hierzu über unsere Homepage oder per Mail an.

Profitieren Sie in der Arbeitsgemeinschaft (ARGE) von den Berichten unserer Experten aus der Praxis und den Best-Practice-Beispielen der anderen Teilnehmer und bauen Sie sich ein auf Vertrauen basierendes Netzwerk auf, in dem zu jeder Zeit offen gesprochen und ehrlich gefragt werden kann.

Bei der ARGE steht der Austausch im Vordergrund: Unsere Experten geben die Richtung vor, den Inhalt bestimmen Sie.

Melden Sie sich gleich an und werden Sie Mitglied unserer Arbeitsgemeinschaft!

Inhalte des Online-ARGE-Statustages Entgeltabrechnung 1:

Tagesfragen der Abrechnungspraxis

• Eingereichte Tagesfragen
• Aktuelle Probleme
• Allgemeine Diskussion

Bitte beachten:Auf die vor dem ARGE-Treffen bereits eingereichten Fragen sollten sich die Teilnehmer*innen vorbereiten, um eine interessanteDiskussion zu unterstützen und den Erfahrungsaustausch zu fördern.

Änderungen bedingt durch die Corona-Pandemie und deren Auswirkungen auf die Personalarbeit

• Corona-Arbeitsschutzverordnung
• Kurzarbeit: Überblick über die aktuellen Maßnahmen
• Entschädigungen nach dem Infektionsschutzgesetz: Überblick über die aktuellen Maßnahmen
• Kinderkrankentagegeld: Überblick über die aktuellen Maßnahmen
• Rückwirkende Änderungen beim Kurzarbeitergeld (Kurzarbeit wird rückwirkend abgelehnt, Kurzarbeitergeld wird im Rahmen der Prüfung korrigiert)
• Rückwirkende Änderungen bei den Entschädigungen nach dem IfSG (Abweichungen bei den Erstattungen, Steuerrechtliche Behandlung von Abweichungen)
• Korrektur der Lohnsteuer bzw. wann darf nicht korrigiert werden

Arbeitsrecht

• Gesetz zur Erleichterung mobiler Arbeit (Entwurf)
• Registermodernisierungsgesetz
• Gesetz zur Einführung einer bundeseinheitlichen Wirtschaftsnummer
• Gesetz zur Änderung des allgemeinen Befristungsrechts (Zulässigkeit der Befristung, Höchstdauer der Befristung)
• Betriebsrätemodernisierungsgesetz (Video- und Telefonkonferenzen, Kündigungsschutz)
• Umsetzung der EU-Richtlinie zur Elternzeit (geplant)
• Aktuelle arbeitsrechtliche Rechtsprechung (EuGH, BAG, LAG)

 Lohnsteuerrecht

• Abzugssteuerentlastungsmodernisierungsgesetz (Verlängerung der Auszahlung Corona-Bonus)
• Fondstandortgesetz (Mitarbeiterbeteiligungen, Start-up-Unternehmensbeteiligung)
• Gesetz zur Modernisierung der Körperschaftssteuer (Lohnsteuerrechtliche Behandlung von Geschäftsführern)
• BMF-Schreiben zu Reisekosten (Klarstellungen durch BFH-Rechtsprechung)
• BMF-Schreiben zur Abgrenzung von Geldleistung und Sachleistung (Nichtanwendungserlass, Abgrenzungskriterien nach dem Zahlungsdiensteaufsichtsgesetz, Warengutscheine, Geldkarten)
• BMF-Schreiben zur Elektromobilität (Entwurf) (Überarbeitete Verwaltungsanweisung)
• BMF-Schreiben zu gesundheitsfördernden Maßnahmen
• Arbeitgeberzuschuss für eingesparte Sozialversicherungsbeiträge aus dem Betriebsrentenstärkungsgesetz (Eingesparte Sozialversicherungsbeiträge aus Entgeltumwandlungen, Umsetzung zum 01.01.2022 für bestehende Entgeltumwandlungsvereinbarungen verpflichtend anzuwenden, Arbeitgeberzuschuss in pauschaler Form, Arbeitgeberzuschuss tatsächlich)
• Aktuelle BMF-Schreiben und OFD-Erlasse
• Aktuelle lohnsteuerrechtliche Rechtsprechung (BFH, FG)

Sozialversicherungsrecht

• 8. SGB IV-Änderungsgesetz (Entwurf)
• Rechengrößen und Sachbezugswerte 2021
• Aktuelles zur elektronischen Arbeitsunfähigkeitsmeldung
• 7. SGB IV-Änderungsgesetz – praktische Hinweise u.a. (Digitale Mitgliedsbescheinigung in der gesetzlichen Krankenversicherung, Elektronische Führung von Entgeltunterlagen für die Betriebsprüfung, Verfahren rvBEA und BA-BEA, Digitale Eröffnung eines AG-Konto im Meldeverfahren, Einführung der Unternehmensnummer)
• Neue Geringfügigkeitsrichtlinie (Zeitgrenzen bei kurzfristig Beschäftigten bis 31.10.2021, Anwendung der Zeitgrenzen, Monate oder Arbeitstage)
• Änderungen aufgrund der BSG-Rechtsprechung
• Aktuelle sozialversicherungsrechtliche Rechtsprechung

HINWEISDie Themen werden entsprechend der aktuellen Entwicklung ergänzt.

Netto-Unterrichtsstunden: 5,5 h

Vortragsmethode: Vortrag, Best Practice, Teilnehmerfragen und -austausch

Am Ende der Online-Schulung wird eine Teilnahmebescheinigung ausgestellt.

Technische Hinweise für unsere Teilnehmer:

Eine Audioausgabe an Ihrem Gerät ist erforderlich. Ebenso wie ein Micro, wenn Sie sprechen möchten bzw. eine Kamera, wenn Sie gesehen werden möchten.

Rechtzeitig vor Seminarbeginn erhalten Sie Ihren persönlichen Link zum virtuellen Seminarraum. Folgen Sie den Hinweisen und betreten Sie die Onlineschulung. Es ist keine Software-Installation erforderlich!

Der Veranstalter behält sich vor, Präsenz-Seminare bis 14 Tage und Online-Schulungen bis 2 Tage vor Beginn zu stornieren.

Aktualisierung und Verbesserung des Wissensstandes durch konkrete und umfassende Informationen über neue Rechtsnormen und aktuelle Rechtsprechung sowie deren praktische Umsetzung. Verbesserung von Effizienz, Effektivität, Qualität, Sicherheit und Fachkompetenz durch eine aktive Mitarbeit im ARGE-Netzwerk und Nutzung des bilateralen Netzwerkes. Neben dem offenen Erfahrungsaustausch unter den ARGE-Mitgliedern soll über die ARGEn Einflussnahme auf gesetzgeberische Verfahren und Regelungen genommen werden.