Leadership Trainings / Workshops in München

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19 Trainings / Workshops in München von 4 Anbietern zu Leadership

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PREFERRED

Haufe Akademie GmbH & Co. KG (447)

Führen nach oben Mikropolitik: Spielregeln der Macht kennen und nutzen., Wie führe ich meinen Chef?, Hierarchische Beziehungen wertschätzend gestalten. Führen von Kollegen und Gleichrangigen Ohne Weisungsbefugnis Einfluss nehmen., Kommunikation,...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (447)

Meine Rolle als neue Führungskraft Meine Führungsvorbilder., Das eigene Führungsverständnis und Führungsverhalten reflektieren., Den eigenen Führungsstil entwickeln., Den Rollentausch souverän meistern. Führungsaufgaben und -tools Systemische Auf...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (447)

Vom roten und blauen Ozean: Blue Ocean Leadership Gängige Führungsansätze im Überblick., Führung als Dienstleistung sehen., Meine Aktivitäten und die Marktanforderungen im Abgleich., Am Ohr des Kunden – Mitarbeiter als Kundenanwalt!, Führung als Ve...

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FranklinCovey Leadership Institut GmbH

Erfolgreiche Führungskräfte verstehen es, die Unternehmensziele mit starken Teams zu erreichen. FranklinCoveys Führungsprogramm setzt auf den drei Ebenen „Individuum“, „Team“ und „Organisation“ an. Führungskultur ist dabei geprägt von einem hohen Ver...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (447)

Die Dimensionen von Leadership Führungserfolg durch eigene Werteorientierung., Die Bedeutung von Vision und Zielen als Führungskraft., Förderung von Kreativität und Lösungsorientierung., Individuelle Mitarbeiterentwicklung als Quelle von Motivation...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (447)

Der Rahmen und die Grenzen des eigenen Führungsbereichs Die Auswirkungen von Geschäftsmodell, Strategie und Unternehmenszielen auf meinen Verantwortungsbereich., Die notwendige Agilität aus der Unternehmensstrategie, den Unternehmens- und Bereichsz...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (447)

Stark durch positive Beziehungen zu Mitarbeitern, Kollegen und Vorgesetzten Aufbau und Pflege von positiven Beziehungen., Mit der Macht des Vertrauens wirken., Vom soliden Netzwerk profitieren., Beziehungsstark in Konflikten., Moralische und mensch...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (447)

Führung – eine herausfordernde Aufgabe Was Führung ausmacht: aktuelle Führungsbilder., Führungskompetenzen: Führungskraft oder Führungspersönlichkeit?, Führung an der Schnittstelle zwischen Mensch und Organisation., Führung heißt Verantwortung trag...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (447)

Die Führungsrolle verstehen Die 6 Rollen einer Führungskraft., Aufgaben einer Führungskraft., Menschenbild und innere Haltung., Unterschiedliche Führungsstile kennen lernen., Den eigenen Führungsstil reflektieren und entwickeln. Führungsinstrument...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (447)

Besserwerden ist lernbar - Neuroplastizität und Veränderung Gedächtnis verbessern und entwickeln., Exzellenz – wie kann ich High Performance und Effektivität in meinem Verantwortungsbereich etablieren?, Implizites Lernen – wie geht das denn und wie...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (447)

Leadership Eigene Stärken als Führungskraft im Projekt erkennen und ausbauen., Den eigenen Führungsstil reflektieren., Entwicklung von Hochleistungsteams. Stressmanagement und Work-Life-Balance Eigene Stressmuster erkennen und verändern., In Bala...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (447)

Die Bedeutung von exzellenter Kommunikation für den Erfolg als Führungskraft Führung – Kommunikation – Rhetorik., In typischen Entscheidungssituationen überzeugen., Ziele und Motive in entscheidenden Situationen., Rollen und Verantwortlichkeiten kl...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (447)

Grundlagen und Definition von Projektmanagement Wann ist es ein Projekt – und wann nicht?, Welche Rollen gibt es in Projekten? Klassisches Projektmanagement – der große Wurf Ablauf, Hard Facts und Soft Facts., Anforderungen an und Herausforderung...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (447)

Leadership & Führung: Welche Führung braucht es morgen? Führung früher, heute und morgen., Führungsgrundsätze in der sich verändernden Arbeitswelt., Warum ist innovatives Führen gerade heute so wichtig?, Analyse des eigenen Führungsstils – Handlun...

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biz4d (1)

Offene Mentoren-Schulung Nutzen Sie den Input der biz4d Mentoren-Schulung, um sich zu einem souveränen Mentor zu entwickeln und Ihren Mentee seinen persönlichen und beruflichen Ziele näher zu bringen. Freuen Sie sich in der Schulung auf vieleprofessi...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (447)

Persönliche Potenziale und Stärken kennen und ausschöpfen Die wesentlichen Schritte & Skills für eine überzeugende Durchsetzungskraft auf Management-Ebene., Persönliche Stärke und emotionale Intelligenz für Ihre Durchsetzungsstärke nutzen. Erfolg...

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riebeaux Training & Coaching UG (9)

Ihre Rolle als neue Führungskraft Ihre Führungsvorbilder Das eigene Führungsverständnis und Führungsverhalten reflektieren Ihren eigenen Führungsstil entwickeln Den Rollentausch souverän meistern Führungsaufgaben und -tools Führungsaufgaben und -tool...

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  • Grundlagen

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FranklinCovey Leadership Institut GmbH

Dieser öffentliche FranklinCovey Workshop basiert auf Stephen R. Coveys Managementbuch "Die 7 Wege zur Effektivität". Der Erfolg Ihrer Organisation hängt von einer starken individuellen Performance sämtlicher Mitarbeiter ab – mit oder ohne Leitungs...

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FranklinCovey Leadership Institut GmbH

Im 21. Jahrhundert sind Arbeitnehmer gestresster, geforderter und unmotivierter als je zuvor. Mitarbeiter und Führungskräfte müsse mit immer weniger Ressourcen immer mehr leisten. Das FranklinCovey-Programm Die 5 Entscheidungen für außergewöhnliche P...

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