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Die Akademie für Führungskräfte der Wirtschaft GmbH (31)

Gute Argumente sind in Verhandlungen unerlässlich. Entscheidend ist jedoch die Einstellung, mit der Sie Ihrem Verhandlungspartner gegenübertreten. Je besser Sie in der Lage sind, sich in Ihr Gegenüber hineinzuversetzen, desto eher erreichen Sie eine...

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Die Akademie für Führungskräfte der Wirtschaft GmbH (31)

Kommunikation ist ein essenzielles, wenn nicht das essenziellste Führungsinstrument überhaupt. Durch regelmäßigen Austausch und den wertschätzenden Umgang mit Ihren Mitarbeitern schaffen Sie optimale Bedingungen dafür, Ihre Zielerreichung sicherzuste...

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Die Akademie für Führungskräfte der Wirtschaft GmbH (31)

Welche Bedeutung hat ?der kleine Unterschied? im Geschäftsalltag? Wie gut klappt die Kommunikation zwischen männlichen und weiblichen Kollegen? Erforschen Sie Klischees, Beschreibungen und Erwartungen, die wir bewusst oder unbewusst gegenüber dem and...

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Die Akademie für Führungskräfte der Wirtschaft GmbH (31)

Ohne Selbstmarketing bleiben gute Talente oft im Verborgenen. Nutzen Sie die Erkenntnisse modernen Marketings, um sich in Ihrem Unternehmen professionell sichtbar zu machen. Sie erfahren, wie Sie Ihre Stärken intelligent und gezielt zeigen und dabei...

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Die Akademie für Führungskräfte der Wirtschaft GmbH (31)

Ob Menschen einer Führungskraft folgen, ist vor allen Dingen eine Frage der Persönlichkeit. Erfolgreiche Führungskräfte werden als vertrauenswürdig, integer und kommunikativ beschrieben. Sie sind interessiert an den Menschen, sind resilient, konflikt...

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Die Akademie für Führungskräfte der Wirtschaft GmbH (31)

Sie haben bereits erste Erfahrungen in einer Führungsrolle sammeln können. Doch der Umfang Ihrer Aufgaben hat seit Ihrem Rollenwechsel vom Mitarbeiter zur Führungskraft deutlich zugenommen. Sie merken zunehmend: Kommunikation wird in Ihrer täglichen...

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Die Akademie für Führungskräfte der Wirtschaft GmbH (31)

Einfühlungsvermögen in die eigene Verhandlungsstrategie einzubeziehen, ist ein erfolgversprechender Weg, Verhandlungen sicher zum Abschluss zu bringen. Als ehemaliger Verhandlungsführer der Polizei hat Dr. Everhard von Groote langjährige Erfahrung mi...

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Die Akademie für Führungskräfte der Wirtschaft GmbH (31)

Jede Präsentation und jedes Meeting offenbart Ihnen die Chance, Ihre Botschaften so zu platzieren, dass sie ankommen ? und sich selbst bestmöglich zu präsentieren. In diesem Seminar lernen Sie die Tricks und Kniffe von erfolgreichen Kommunikationspro...

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Das Führen von Teams ist eine Herausforderung ? das Führen von Projektteams eine ganz besondere. Um erfolgreich ans Projektziel zu gelangen, ist neben einem klaren Führungsverständnis auch die Fähigkeit zu delegieren und zu kommunizieren notwendig. I...

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Angesichts veränderter Anforderungen im digitalen Zeitalter gilt es, die Potenziale virtueller Arbeitsformen maximal auszuschöpfen. Dabei geht es um: die Reflexion des eigenen Führungsstils, das Führen von virtuellen Teams, Kommunikation und Motivati...

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Führen ist eine komplexe Aufgabe, die Sie täglich vor neue Herausforderungen stellt. In diesem Seminar arbeiten Sie intensiv an Ihren Führungsmethoden und Ihrem täglichen Führungsverhalten. Sie reflektieren und trainieren wichtige Techniken für eine...

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Ob in Gesprächen, Meetings, Diskussionen oder in freier Rede ? stets bringen Sie sich und Ihre Persönlichkeit mit ein. Ihre Ausstrahlung ist deshalb ein wichtiges Instrument, um andere von sich und Ihren Zielen zu überzeugen. Werden Sie sich Ihrer Ei...

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Die Akademie für Führungskräfte der Wirtschaft GmbH (31)

Täglich stehen für Sie Entscheidungen an und oft sind sie zeitkritisch. Sie könnten zügig allein entscheiden, es ist aber zielführend, andere einzubeziehen. Wie gelingt es, effektiv und schnell zu einer Entscheidung in einem Team zu kommen, ohne endl...

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Die Akademie für Führungskräfte der Wirtschaft GmbH (31)

Mitarbeiterführung in unternehmerischen Veränderungsprozessen stellt Führungskräfte oft vor besondere Herausforderungen. Hier ist neben der Bewältigung des Tagesgeschäfts eine Führungsmethodik gefragt, die das Engagement der Mitarbeiter für die Verän...

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Mit dem Wechsel vom Mitarbeiter zur Führungskraft verändert sich nicht nur Ihr Aufgabengebiet. Auch die Zusammenarbeit mit Kollegen und Mitarbeitern und wie Sie auf sie wirken, gestaltet sich anders. Die eigenen und fremden Erwartungen in Ihrer neuen...

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Die Akademie für Führungskräfte der Wirtschaft GmbH (31)

Zielgerichtet gestaltete Transformation im Unternehmen gibt Mitarbeitern und Führungskräften Sicherheit, Orientierung und Motivation für die Zukunft. Nur wer den Wandel nicht nur als Pflicht und Notwendigkeit, sondern vor allem als Option für Wachstu...

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Ärgern Sie sich manchmal nach einer Diskussion, weil Sie Ihre Meinung nicht ausreichend vertreten haben oder Ihre Gesprächspartner nicht von Ihrem Vorhaben überzeugen konnten? Fällt Ihnen das schlagende Argument häufig erst im Nachhinein ein? Das kön...

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Die Akademie für Führungskräfte der Wirtschaft GmbH (31)

Mit der Entwicklung aus der Spezialistenrolle in eine Führungsposition verlassen Sie das vertraute Feld der inhaltlichen Expertise. In der neuen Rolle sind andere Kompetenzen gefragt als bisher und Sie stehen vor neuen Herausforderungen, die Ihren Ar...

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Wie viele Gespräche führen Sie pro Tag mit Mitarbeitern, Kollegen und Kunden? Und wie viele nehmen genau den Verlauf, den Sie geplant haben? Meist sind es nur Details, die über den Erfolg eines Gesprächs entscheiden. Lernen Sie, genau diese Details z...

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Die Akademie für Führungskräfte der Wirtschaft GmbH (31)

Sie wurden befördert und sind nun Vorgesetzter Ihrer bisherigen Kollegen. Sie stehen deshalb gerade vor zwei großen Herausforderungen. Sie wollen sich selbst in Ihrer neuen Position als Führungskraft zurechtfinden und gleichzeitig das Verhältnis zu I...

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