Moderation - Training / Workshop von Siegel Training
Steuerung von Gruppen
Die Veranstaltung schließt als drittes Modul die Seminarreihe für Führungskräfte in mittelständischen Unternehmen ab. Voraussetzungen: Interesse am kooperativen Führen & moderierte Gesprächsrunden, Personalentwicklung, interner Führungskräftebedarf
Die Veranstaltung schließt als drittes Modul die Seminarreihe für Führungskräfte in mittelständischen Unternehmen ab. Voraussetzungen: Interesse am kooperativen Führen & moderierte Gesprächsrun ...
Mehr Informationen >>Inhalte
- Rahmenbedingungen für das Moderieren
- Rolle und Aufgaben eines Moderators
- Vor- & Nachbereitung
- Moderationszyklus: Ablauf einer Moderation
- Moderationstechniken & Medieneinsatz
- Problem-Analyse-Schema, Ishikawa-Diagramm, Vier-Felder-Tafeln, Maßnahmenpläne
- Umgang mit schwierigen Situationen & Teilnehmern
- Techniken der Fragestellung
- Entwicklung von Moderationsabläufen
- Ergebnisdokumentation: Wer, wann, für wen, wofür?
- Rahmenbedingungen für das Moderieren
- Rolle und Aufgaben eines Moderators
- Vor- & Nachbereitung
- Moderationszyklus: Ablauf einer Moderation
- Moderationstechniken & Medieneinsatz
- Problem-Analyse-Schema ...
Lernziele
Steuerung von Gruppenarbeit und Teams, Projektmanagement, Umgang mit unterschiedlichen Mitarbeitertypen
Zielgruppen
Führungskräfte in mittelständischen Unternehmen, Erfahrung im Meeting & Mitarbeitergespräch