Personal Seminare / Kurse in Berlin

Finden Sie die besten Weiterbildungen von namhaften Anbietern

  • Immer zum günstigsten Preis buchen
  • Über 4000 unabhängige Kundenbewertungen
  • Vergleichen Sie Veranstaltungen von 1500 Anbietern auf einen Blick
Jetzt vergleichen und buchen

228 Seminare / Kurse in Berlin von 20 Anbietern zu Personal

Ort / Umkreis

  • 500 km
  • 250 km
  • 100 km
  • 50 km
  • Nur Berlin
-

Personalseminare im Anbietervergleich bei Semigator: Finden Sie, passend für Ihren Bedarf, das Personalseminar / kurs bei Deutschlands größtem Weiterbildungsportal.

ein Personal-Seminar befasst sich mit den wichtigen Aspekten rund um Personal: Strategisches Personalmanagement unter Berücksichtigung der Unternehmensziele und Marktsituation, Planung, Organisation, Betreuung und Führung von Personal, Einführung in das Arbeitsrecht, aktuelle Herauforderungern im Personalmanagement

Das breite Spektrum der Unterthemen zu Personal-Seminare umfasst: Kündigung, Altersvorsorge, Arbeitsorganisation, Outplacement, Personalführung, Führungskräfte, Recruiting

Mit Semigator müssen Sie nicht lange suchen: Vergleichen Sie die 228 Seminare zu Personal von 20 renommierten Anbietern schnell und einfach. So können Sie das für Sie passende Seminar / Kurs zu Personal finden und buchen.

Haufe Akademie GmbH & Co. KG (292)

Rolle und Selbstverständnis von HR als interner Berater Was heißt es, „professionell zu beraten"? Was ist der Unterschied zu Beratung „aus dem Bauch heraus"?, Möglichkeiten und Grenzen in der systemischen Beratung., Die eigene Beratungskompetenz –...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

Eisberg-Seminare GmbH (3)

Die Rolle als Personaler und die eigene Persönlichkeit · Das eigene Rollenbild definieren und die Erwartungen der Bezugsgruppen klären · Selbst- und Fremdwahrnehmung der eigenen Persönlichkeit schärfen und · gezielt einsetzen · Handlungsspielraum der...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

CoBeTraS Akademie (1)

Im Personalbereich haben Sie es mit unterschiedlichen Anforderungen und Erwartungshaltungen der Mitarbeitern und Führungskräften zu tun. Um auch in kniffligen Situationen angemessen reagieren zu können, ist Fingerspitzengefühl und psychologisches Hin...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung
  • Durchführung garantiert

Haufe Akademie GmbH & Co. KG (292)

Basis und Stolpersteine für Change Management Ableitung aus der Unternehmensstrategie., Notwendigkeit von Veränderungen., Warum Veränderungen oft abgelehnt werden., Aufgaben von Change Managern. Veränderungsmanagement im Betrieb Strategie, Strukt...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

S&P Unternehmerforum GmbH (4)

Active Sourcing: Neuer Schwung für Ihre Personalsuche, Talente finden: Soziale Netzwerke und Online- Jobbörsen für Ihre Personalsuche, Techniken für erfolgreiche und treffsichere Bewerber-Interviews, Mit Taktiken, Märchenerzählern und Schüchternen g...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

S&P Unternehmerforum GmbH (4)

Anforderungen der MaRisk 2016, der KAGB sowie der AIFM-Richtliniean den Auslagerungsbeauftragten, Neuerungen zur Auslagerung von wichtigen Kontrollbereichen, Risk Assessment Auslagerungs-Management prüfungssicher durchführen, Haftungsrisiken begrenz...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

TÜV Akademie GmbH (9)

Neuerungen im Qualitätsmanagementbereich und aktuelle Entwicklungen der Managementsysteme, gestiegene Kundenerwartungen/Risiken, Erfahrungsaustausch zur Umsetzung der ISO 9001, ISO 14001 und ISO/TS 16949 und weitere Themen speziell ausgerichtet auf...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

Haufe Akademie GmbH & Co. KG (292)

Coaching-Grundverständnis Was ist Coaching?, Erfolgsfaktoren., Einblicke ins Systemische Coaching., Abgrenzung zu anderen Disziplinen., Was ist die Coach-Grundhaltung?, Welche große Wirkung erziele ich damit?, Wie unterscheidet sich diese zu meiner...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

Haufe Akademie GmbH & Co. KG (292)

Grundlagen der BWL – wichtige Fachbegriffe Strategische betriebswirtschaftliche Analysen für die Personalarbeit Strategische Grundbegriffe der BWL und Übertragung auf die Personalarbeit. Controlling und Kostenrechnung Grundlagen für die Praxis.,...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

S&P Unternehmerforum GmbH (4)

Techniken und Tools für den erfolgreichen Interviewleitfaden, Vertiefend Nachfragen, anstatt oberflächlich ein Gespräch zuführen – Fragestrategien und Fragetechniken gezielt einsetzen, Typische Wahrnehmungsprobleme und Beurteilungsfehlervermeiden, M...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

S&P Unternehmerforum GmbH (4)

Techniken und Tools für den erfolgreichen Interviewleitfaden, Vertiefend Nachfragen, anstatt oberflächlich ein Gespräch zuführen – Fragestrategien und Fragetechniken gezielt einsetzen, Typische Wahrnehmungsprobleme und Beurteilungsfehlervermeiden, M...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

Verlag Dashöfer GmbH (59)

Versicherter Personenkreis / Grundzüge zum RentenrechtVersicherungspflicht, Versicherung auf Antrag: Wann ist sie sinnvoll und für wen?, Befreiung, Freiwillige Versicherung: Für wen?, Zahlung von freiwilligen BeiträgenErläuterung einer Renteninformat...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

Deutsches Krankenhausinstitut GmbH

Lernen Sie moderne Personal-Kennzahlen kennen, die Sie auf Ihr eigenes Haus übertragen können! Erhalten Sie dadurch Transparenz in dem größten Kostenbereich des Krankenhauses und tragen Sie so zu einem effektiven, ganzheitlichen und zukunftsorientier...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

Schreiner Praxis-Seminare / Arbeitgeber Seminare (4)

In diesem Kompaktseminar werden die in der Praxis wichtigsten Themenpunkte im Umgang mit dem Betriebsrat behandelt. Der Überblick enthält u. a. die gesamten Mitbestimmungsrechte, Freistellungen und Kosten von Betriebsräten, Vereinbarungen (u. a. Betr...

  • Seminar / Kurs
  • Grundlagen

TÜV Rheinland Akademie GmbH (119)

Dieser Lehrgang richtet sich an Kesselwärter und verantwortliches Personal für Kesselanlagen. Sie erhalten die erforderlichen Kenntnisse, um die neuen gesetzlichen Bestimmungen sowie den vermittelten Stand der Technik in die Praxis umzusetzen.

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

W.A.F. Institut für Betriebsräte-Fortbildung AG (21)

Erzwingbarer Sozialplan bei Personalabbau - Personalabbau als Betriebsänderung - Inhalt und Zweck des Sozialplans - Gestaltungsmöglichkeiten - Mustersozialplan - Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats - Rechtliche und taktische Handlungsmöglichkeiten...

  • Seminar / Kurs
  • Grundlagen

S&P Unternehmerforum GmbH (4)

Techniken und Tools für den erfolgreichen Interviewleitfaden, Vertiefend Nachfragen, anstatt oberflächlich ein Gespräch zuführen – Fragestrategien und Fragetechniken gezielt einsetzen, Typische Wahrnehmungsprobleme und Beurteilungsfehlervermeiden, M...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

bbw Akademie für betriebswirtschaftliche Weiterbildung GmbH (6)

Viele Gründe sprechen für die Einführung eines betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM) als Bestandteil eines vorausschauenden betrieblichen Gesundheitssystems. Erkrankungen der Psyche und des Herz-Kreislaufsystems nehmen zu. Deren Dauer ist übe...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

S&P Unternehmerforum GmbH (4)

Techniken und Tools für den erfolgreichen Interviewleitfaden, Vertiefend Nachfragen, anstatt oberflächlich ein Gespräch zu führen – Fragestrategien und Fragetechniken gezielt einsetzen, Typische Wahrnehmungsprobleme und Beurteilungsfehlervermeiden,...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

W.A.F. Institut für Betriebsräte-Fortbildung AG (21)

Erzwingbarer Sozialplan bei Personalabbau - Personalabbau als Betriebsänderung - Inhalt und Zweck des Sozialplans - Gestaltungsmöglichkeiten - Mustersozialplan - Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats - Rechtliche und taktische Handlungsmöglichkeiten...

  • Seminar / Kurs
  • Grundlagen