Mitarbeiterbefragung Seminare / Kurse in Hamburg

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26 Seminare / Kurse in Hamburg von 6 Anbietern zu Mitarbeiterbefragung

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PREFERRED

Haufe Akademie GmbH & Co. KG (680)

Kurze Einführung in die psychische Gefährdungsbeurteilung Das Arbeitsschutzgesetz als Grundlage der psychischen Gefährdungsbeurteilung., Psychische Belastung und Beanspruchung – was ist das?, Nutzen der psychischen Gefährdungsbeurteilung: Mitarbeiter...

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Poko-Institut OHG (119)

Als Betriebsrat sind Sie in der Regel gut informiert über die Themen und Probleme ihrer Kollegen. Stimmungen und Meinungen, die an Sie herangetragen werden, spiegeln jedoch nicht immer im Detail die Gemütslage der Belegschaft wieder. Das Instrument d...

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Poko-Institut OHG (119)

Als Betriebsrat sind Sie in der Regel gut informiert über die Themen und Probleme ihrer Kollegen. Stimmungen und Meinungen, die an Sie herangetragen werden, spiegeln jedoch nicht immer im Detail die Gemütslage der Belegschaft wieder. Das Instrument d...

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Poko-Institut OHG (119)

Als Betriebsrat sind Sie in der Regel gut informiert über die Themen und Probleme ihrer Kollegen. Stimmungen und Meinungen, die an Sie herangetragen werden, spiegeln jedoch nicht immer im Detail die Gemütslage der Belegschaft wieder. Das Instrument d...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (680)

Warum eine Mitarbeiterbefragung (MAB)? „Klassische“ Einsatzgebiete: Stimmungsbarometer, Führungskräfteentwicklung, Gefährdungsbeurteilung., Moderne, agile Formen von Mitarbeiterbefragungen (z. B. „PULS“-Befragung)., Ziele und Erfolgsfaktoren. Planung...

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ifb - Institut zur Fortbildung von Betriebsräten KG (244)

Grundlagen und Ziele von MitarbeiterbefragungenZiele und Einsatzmöglichkeiten: Stimmungsbarometer, Meinungsumfrage, Handlungsbedarf, Vor- und Nachteile unterschiedlicher Befragungsmethoden, Professionelle Gestaltung von Fragebögen: Gliederung, Fraget...

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ifb - Institut zur Fortbildung von Betriebsräten KG (244)

Grundlagen und Ziele von MitarbeiterbefragungenZiele und Einsatzmöglichkeiten: Stimmungsbarometer, Meinungsumfrage, Handlungsbedarf, Vor- und Nachteile unterschiedlicher Befragungsmethoden, Professionelle Gestaltung von Fragebögen: Gliederung, Fraget...

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ifb - Institut zur Fortbildung von Betriebsräten KG (244)

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ifb - Institut zur Fortbildung von Betriebsräten KG (244)

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ifb - Institut zur Fortbildung von Betriebsräten KG (244)

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IFM Institut für Managementberatung GmbH (199)

Definition PersonalcontrollingOperatives vs. strategisches Personalcontrolling, Quantitatives vs. qualitatives Personalcontrolling, Strategische Ziele des Unternehmens und Ziele des PersonalcontrollingsAnalyse der Unternehmens- und Personalsituation,...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (680)

Theorie und Praxis Strategische und individuelle Personalentwicklung (PE)., PE-Controlling inklusive Mitarbeiterbefragung., PE-Instrumente, Prozesse und Rollen., Praxisbeispiele für Personalentwicklungsmaßnahmen., Vorstellung eines ganzheitlichen PE-...

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ifb - Institut zur Fortbildung von Betriebsräten KG (244)

Entstehung: Ursachen von Belastungen am Arbeitsplatz im ÜberblickSteigende Anforderungen der Arbeitsaufgabe (z. B. Zeitdruck), Ungünstige Arbeitsumgebung (z. B. Lärm, Arbeitsplatzgestaltung), Betriebliche Arbeitsorganisation (z. B. unklare Kompetenzr...

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ifb - Institut zur Fortbildung von Betriebsräten KG (244)

Entstehung: Ursachen von Belastungen am Arbeitsplatz im ÜberblickSteigende Anforderungen der Arbeitsaufgabe (z. B. Zeitdruck), Ungünstige Arbeitsumgebung (z. B. Lärm, Arbeitsplatzgestaltung), Betriebliche Arbeitsorganisation (z. B. unklare Kompetenzr...

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ifb - Institut zur Fortbildung von Betriebsräten KG (244)

Entstehung: Ursachen von Belastungen am Arbeitsplatz im ÜberblickSteigende Anforderungen der Arbeitsaufgabe (z. B. Zeitdruck), Ungünstige Arbeitsumgebung (z. B. Lärm, Arbeitsplatzgestaltung), Betriebliche Arbeitsorganisation (z. B. unklare Kompetenzr...

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TÜV Rheinland Akademie GmbH (245)

Die Rechtsprechung zum Arbeitnehmerdatenschutz bestimmt den Umgang mit den in diesem Zusammenhang relevanten personenbezogenen Daten. Besonders der Umgang mit vertraulichen Daten in der Personalakte sind immer wieder strittige Themen innerhalb von Un...

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ifb - Institut zur Fortbildung von Betriebsräten KG (244)

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