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Management Forum Starnberg GmbH (33)

Schwerpunkte des Seminars "Das Vorstandsmitglied der nicht börsennotierten AG" Die Position des Vorstands Doppelstellung, Abberufung, Kündigung, Checkliste wesentlicher VertragsinhalteWichtige gesetzliche Pflichten Leitung, Unternehmensorganisation,...

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Management Forum Starnberg GmbH (33)

Altes Denken aufbrechen! Mit engagierten Mitarbeitern in neue Verhaltens- und Ergebnisdimensionen. Mindset, Empowerment und Leadership im Fokus. Erleben Sie PRAXIS PUR an 2 Tagen mit 22 Referenten. Lassen Sie sich mitnehmen auf eine hochkarätige Reis...

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Management Forum Starnberg GmbH (33)

Schwerpunkte des Seminars "Disposition unter SAP®" Tipps und Tricks für optimale Dispositionseinstellungen Standardisierte Prozesse in der Disposition, Lean Management in der Disposition, Die Wirkungszusammenhänge in der Disposition, Die Disposition...

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Management Forum Starnberg GmbH (33)

Schwerpunkte des Seminars "Stammdatenmanagement unter SAP®" Prozesse in der Supply Chain optimieren Optimieren Sie die Materialstammbilder der Disposition, Nutzen Sie Abhängigkeiten und Wirkungszusammenhänge der Stammdaten vollständig, Beherrschen Si...

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Management Forum Starnberg GmbH (33)

Schwerpunkte des Seminars "Rechtssicherheit für Vorstände" Das Verhältnis von Vorstand und Aufsichtsrat Bestellung und Überwachung des Vorstandes, Die Berichtspflicht des Vorstandes, Kompetenzen des Aufsichtsrats bei VorstandsentscheidungenDie Hauptv...

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Management Forum Starnberg GmbH (33)

Schwerpunkte des Seminars "Professionell verhandeln nach dem Harvard®-Konzept" Verhandlung in Vollendung – tausendfach bewährtes Win-Win-Konzept, Verhandlung in Vorbereitung – vollständig, effektiv und strukturiert, Verhandlung im Konflikt – schwieri...

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Management Forum Starnberg GmbH (33)

SCHWERPUNKTE DES SEMINARS "ARBEITSWELTEN DER ZUKUNFT" Megatrends verändern die Arbeitswelt: Demografie, Gesundheit, Digitales Leben,, Wissensbasierte Ökonomie, Vision von der Arbeit der Zukunft: Die neue Macht der Arbeitnehmer und neue Führungskonzep...

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Management Forum Starnberg GmbH (33)

Schwerpunkte der Konferenz "Bau und Betrieb von Großküchen und moderner Betriebsgastronomie 2020" Die Großküche der Zukunft – Best Practice Beispiele für innovative und zukunftsfähige Konzepte Die Küche der Zukunft - total digital, Nachhaltigkeit und...

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Management Forum Starnberg GmbH (33)

Schwerpunkte der Fachkonferenz "Bau und Betrieb von Parkhäusern und Tiefgaragen" Parkhaus als Mobilitätsschnittstelle – multimodale Nutzungen?, Parken 4.0 – Neue Trends, Nachhaltiges Bauen – Variable Strukturen, hochwertige Baustoffe und Lifecycle, A...

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Management Forum Starnberg GmbH (33)

Schwerpunkte des Seminars "Digitalisierung im Controlling" Der Controller der Zukunft Wie die Digitalisierung die Rolle des Controllers verändert Heatmap der Digitalisierung Welche Controlling-Prozesse sich weiterentwickeln – und wie Planung, Steueru...

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Management Forum Starnberg GmbH (33)

Schwerpunkte der Konferenz "Future Hospital 2020" Bau und Betrieb von Krankenhäusern Digitale Transformation im Krankenhaus, Strategische Planung von Gesundheitseinrichtungen, Prozessoptimierung von Gesundheitseinrichtungen, Zukunftsfähigkeit und Nac...

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Management Forum Starnberg GmbH (33)

Schwerpunkte des Seminars "Der Aufsichtsrat – Rechte, Pflichten und Überwachungsaufgaben, Haftung" Rechte des Aufsichtsrats Zusammensetzung des Aufsichtsrats – Diversität, Sitzungen, Beschlüsse und Protokolle, Vergütung und AufwendungsersatzWichtige...

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Management Forum Starnberg GmbH (33)

Schwerpunkte der Konferenz "MODULBAU 2020" DIE Fachkonferenz und Messe zu modularem Bauen in Deutschland Architektur und gestalterische Möglichkeiten, Klimaneutrale und intelligente Gebäude, Digitale Gebäudeplanung und -produktion, Modulbau als Immob...

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Management Forum Starnberg GmbH (33)

Schwerpunkte des Seminars "Vertragsrecht für Nichtjuristen" Ihr umfassendes Vertragstraining: Welche Verträge für welche Projekte?, Die Schaltstellen bei Liefer- und Dienstleistungsverträgen, Besonderheiten bei elektronischen Vertragsabschlüssen, Ein...

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