Geschäftsführung Seminare / Kurse in Nürnberg

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98 Seminare / Kurse in Nürnberg von 10 Anbietern zu Geschäftsführung

Ort / Umkreis

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Geschäftsführungsseminare im Anbietervergleich bei Semigator: Finden Sie das passende Geschäftsführungsseminar / kurs für Ihren Bedarf bei Deutschlands größtem Weiterbildungsportal.

ein Geschäftsführung-Seminar beinhaltet typischerweise folgende Themen: Finanzplanung, Personalmanagement, Umgang mit wichtigen Kennzahlen, Rechte, Pfichten und Haftung des Geschäftsführers

Unterthemen zu Geschäftsführungs-Seminare sind: Geschäftsführer, Gründung, Ich-AG, Mitarbeiterführung, Unternehmensbewertung, Unternehmenskultur, Wissensmanagement, Sonstige Geschäftsführung

Semigator ermöglicht einen effizienten Vergleich: Auf einem Blick sind alle 98 Seminare zu Geschäftsführung von 10 renommierten Anbietern, sodass Sie schnell und treffsicher das passende Seminar / Kurs zu Geschäftsführung finden und buchen können.

PREFERRED

S&P Unternehmerforum GmbH (13)

Aufgaben des Managements - Haftungsrisiken für die Geschäftsführung Betrieblicher Datenschutzbeauftragte - Was bleibt gleich und was ändert sich? - Umsetzungsprojekt Datenschutz - neu in der Praxis: Auf was kommt es an?

  • Seminar / Kurs
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PREFERRED

S&P Unternehmerforum GmbH (13)

Aufgaben des Managements - Haftungsrisiken für die Geschäftsführung - Umsetzungsprojekt Datenschutz - neu in der Praxis: Auf was kommt es an? Datenschutz im Vertrieb - Neue Anforderungen an den Umgang mit Kundendaten

  • Seminar / Kurs
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PREFERRED

ifb - Institut zur Fortbildung von Betriebsräten KG (246)

Was ist ein Konzern?Was meint das Betriebsverfassungsrecht mit „Konzern“?, Unterordnungs- und Gleichordnungskonzern: Was ist das?, „Konzern im Konzern“: Wenn die Leitungsmacht bei Tochterunternehmen liegt, Sonderfall: Der richtige Umgang mit Gemeinsc...

  • Seminar / Kurs
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ifb - Institut zur Fortbildung von Betriebsräten KG (246)

Was ist ein Konzern?Was meint das Betriebsverfassungsrecht mit „Konzern“?, Unterordnungs- und Gleichordnungskonzern: Was ist das?, „Konzern im Konzern“: Wenn die Leitungsmacht bei Tochterunternehmen liegt, Sonderfall: Der richtige Umgang mit Gemeinsc...

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MANAGER INSTITUT Bildung für die Wirtschaft GmbH (140)

Controlling funktioniert nur dann, wenn es im gesamten Unternehmen gewollt und erfolgreich umgesetzt wird. Das heißt: Nicht nur die Geschäftsführung oder der Controller selbst, sondern auch jede Führungskraft und kaufmännische Fachkraft sollte über C...

  • Seminar / Kurs
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ifb - Institut zur Fortbildung von Betriebsräten KG (246)

Was ist ein Konzern?Was meint das Betriebsverfassungsrecht mit „Konzern“?, Unterordnungs- und Gleichordnungskonzern: Was ist das?, „Konzern im Konzern“: Wenn die Leitungsmacht bei Tochterunternehmen liegt, Sonderfall: Der richtige Umgang mit Gemeinsc...

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ifb - Institut zur Fortbildung von Betriebsräten KG (246)

Was ist ein Konzern?Was meint das Betriebsverfassungsrecht mit „Konzern“?, Unterordnungs- und Gleichordnungskonzern: Was ist das?, „Konzern im Konzern“: Wenn die Leitungsmacht bei Tochterunternehmen liegt, Sonderfall: Der richtige Umgang mit Gemeinsc...

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ifb - Institut zur Fortbildung von Betriebsräten KG (246)

Was ist ein Konzern?Was meint das Betriebsverfassungsrecht mit „Konzern“?, Unterordnungs- und Gleichordnungskonzern: Was ist das?, „Konzern im Konzern“: Wenn die Leitungsmacht bei Tochterunternehmen liegt, Sonderfall: Der richtige Umgang mit Gemeinsc...

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ifb - Institut zur Fortbildung von Betriebsräten KG (246)

Was ist ein Konzern?Was meint das Betriebsverfassungsrecht mit „Konzern“?, Unterordnungs- und Gleichordnungskonzern: Was ist das?, „Konzern im Konzern“: Wenn die Leitungsmacht bei Tochterunternehmen liegt, Sonderfall: Der richtige Umgang mit Gemeinsc...

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ifb - Institut zur Fortbildung von Betriebsräten KG (246)

Was ist ein Konzern?Was meint das Betriebsverfassungsrecht mit „Konzern“?, Unterordnungs- und Gleichordnungskonzern: Was ist das?, „Konzern im Konzern“: Wenn die Leitungsmacht bei Tochterunternehmen liegt, Sonderfall: Der richtige Umgang mit Gemeinsc...

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PREFERRED

Poko-Institut OHG (119)

Die Wahrnehmung der Beteiligungsrechte in sozialen Angelegenheiten gehört zu den zentralen Aufgaben des Betriebsrats. In diesem Bereich sind die Beteiligungsrechte besonders stark ausgestaltet, damit der Betriebsrat die Arbeitsbedingungen im Betrieb...

  • Seminar / Kurs
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Poko-Institut OHG (119)

Die Wahrnehmung der Beteiligungsrechte in sozialen Angelegenheiten gehört zu den zentralen Aufgaben des Betriebsrats. In diesem Bereich sind die Beteiligungsrechte besonders stark ausgestaltet, damit der Betriebsrat die Arbeitsbedingungen im Betrieb...

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Poko-Institut OHG (119)

Die Wahrnehmung der Beteiligungsrechte in sozialen Angelegenheiten gehört zu den zentralen Aufgaben des Betriebsrats. In diesem Bereich sind die Beteiligungsrechte besonders stark ausgestaltet, damit der Betriebsrat die Arbeitsbedingungen im Betrieb...

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Poko-Institut OHG (119)

SeineRechte kennen und wissen, wie man sie durchsetzt - das sind die Grundvoraussetzungen für eine effektive Betriebsratsarbeit. Aber was genau sind meine Rechte? Worauf muss ich achten? Wie kann ich Kollegen erfolgreich vertreten? Das Betriebsverfas...

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Poko-Institut OHG (119)

SeineRechte kennen und wissen, wie man sie durchsetzt - das sind die Grundvoraussetzungen für eine effektive Betriebsratsarbeit. Aber was genau sind meine Rechte? Worauf muss ich achten? Wie kann ich Kollegen erfolgreich vertreten? Das Betriebsverfas...

  • Seminar / Kurs
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Poko-Institut OHG (119)

SeineRechte kennen und wissen, wie man sie durchsetzt - das sind die Grundvoraussetzungen für eine effektive Betriebsratsarbeit. Aber was genau sind meine Rechte? Worauf muss ich achten? Wie kann ich Kollegen erfolgreich vertreten? Das Betriebsverfas...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (687)

Grundbegriffe und Grundlagen des Betriebsverfassungsrechts Was ist im Betriebsverfassungsrecht geregelt?, Welchem Geltungsbereich unterliegt das Betriebsverfassungsgesetz?, Welche Begrifflichkeiten sind zu unterscheiden?, Welche Grundsätze der Zusamm...

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W.A.F. Institut für Betriebsräte-Fortbildung AG (86)

Informationen an den Betriebsrat - Informationspflichten des Arbeitgebers - Formen und Fristen - Informationsbeschaffung durch den Wirtschaftsausschuss - Anhörung gegenüber dem Vorsitzenden - Zugang von Mitteilungen Verhandlungen mit dem Arbeitgeber...

  • Seminar / Kurs
  • Grundlagen

PREFERRED

W.A.F. Institut für Betriebsräte-Fortbildung AG (86)

Informationen an den Betriebsrat - Informationspflichten des Arbeitgebers - Formen und Fristen - Informationsbeschaffung durch den Wirtschaftsausschuss - Anhörung gegenüber dem Vorsitzenden - Zugang von Mitteilungen Verhandlungen mit dem Arbeitgeber...

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  • Grundlagen