Störenfriede im Betrieb - Seminar / Kurs von Schreiner Praxis-Seminare / Arbeitgeber Seminare

So trennen Sie sich von schwierigen Mitarbeitern

Das Seminar richtet sich an Arbeitgeber, die mehr Rechtssicherheit und Professionalität im Rahmen von Kündigungen erlangen wollen.

Inhalte / Ablauf

• Juristische Chancenanalyse vor Ausspruch der Kündigung bei
• Verhaltensbedingter Kündigung
• Personenbedingter Kündigung
• Betriebsbedingter Kündigung

Kündigung bei Störungen im Arbeitsverhalten bei Arbeitsaufgaben und -vorgaben Kündigung bei hohen Fehlzeiten

• Häufige Kurzerkrankungen
• Lang andauernde Krankheit

Kündigung bei Störungen im Leistungsverhalten (Low-Performance) Betriebsbedingte Kündigung als Sonderfall

 

Das Seminar wird durchgeführt von Rechtsanwälten der ausschließlich im Arbeitsrecht tätigen Anwaltssozietät Dr. Schreiner + Partner.

 

Lernziele

Das Ziel liegt in der praxisorientierten Vermittlung von arbeitsrechtlichem Know-how. Die Teilnehmer sollen in die Lage versetzt werden, die betrieblichen Fragestellungen eigenständig zu lösen, oder bei hochkomplexen Sachverhalten zumindest eine richtige Einordnung und Ausrichtung der Thematik vornehmen zu können.

Zielgruppen

Die Seminare sind auf die Interessen und Perspektive des Arbeitgebers ausgerichtet. Sie richten sich an...

• Vorstände
• Geschäftsführer
• Personalleiter
• Mitarbeiter im Personalbereich
• Führungskräfte