Führung in Veränderungsprozessen (34249) - Seminar / Kurs von Technische Akademie Esslingen - TAE

Inhalte

Veränderungsprozesse in Unternehmen sind im heutigen Wirtschaftsleben nicht nur als Projekt, sondern vor allem als kontinuierliche Aufgabe zu gestalten. Ziel des Seminars: Das Seminar stellt zentrale Fragen von Führung in Veränderungsprozessen aus organisations- und verhaltenspsychologischer Sicht in den Mittelpunkt. Sie erhalten Gelegenheit, Ihre Rolle als Veränderungsmanager kritisch zu hinterfragen. Dies bedeutet vor allem, die eigene Veränderungsfähigkeit mit ihren sozialen Mustern und Verhaltensschemen bewusst zu erleben und zu reflektieren. Ihre Persönlichkeit und Ihr Handlungsrepertoire stehen dabei im Mittelpunkt der Veranstaltung. Inhalt des Seminars: > Einflussgrößen, die von Management und Führung kontinuierlich zu gestalten sind > Grundlagenwissen für Veränderungsmanager > Veränderungstraining > Optional: individuelles Veränderungscoaching

SG-Seminar-Nr.: 1473826

Anbieter-Seminar-Nr.: 34249

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