Design Thinking – Methoden für innovative Produkte und Services

• Grundlagen und Mindset des Design Thinking
  • Kernprinzipien und Abgrenzung zu anderen agilen Methoden
  • Der menschzentrierte Ansatz: Empathie als Ausgangspunkt
  • Das ideale Team: Interdisziplinarität und Rollenverteilung
• Der Design Thinking Prozess im Überblick
  • Phase 1: Verstehen und Beobachten (Empathize)
    • Methoden zur Nutzerforschung und Zielgruppenanalyse
  • Phase 2: Sichtweisen definieren (Define)
    • Point-of-View-Formulierung und Problemdefinition
  • Phase 3: Ideen entwickeln (Ideate)
    • Kreativitätstechniken anwenden und Ideen auswählen
  • Phase 4: Prototypen erstellen (Prototype)
    • Von einfachen Konzepten bis zu ersten Prototypen
  • Phase 5: Testen und Iterieren (Test)
    • Feedback einholen und Lernzyklen gestalten
• Transfer und Implementierung im Unternehmen
  • Ergebnisse überzeugend präsentieren und Stakeholder gewinnen
  • Integration von Design Thinking in die Unternehmenskultur
  • Aktuelle Entwicklungen im Design Thinking

Lernziele

Design Thinking ist ein strukturierter Innovations- und Problemlösungsansatz, der den Menschen und seine Bedürfnisse in den Mittelpunkt stellt. Durch interdisziplinäre Zusammenarbeit, kreative Methoden und iterative Vorgehensweisen entstehen nutzerorientierte Lösungen für Produkte, Dienstleistungen und Prozesse. Der Ansatz unterstützt Unternehmen dabei, Herausforderungen aus unterschiedlichen Perspektiven zu betrachten und innovative Ideen systematisch weiterzuentwickeln.

In unserem Seminar lernen Sie die Grundlagen und den Prozess des Design Thinking kennen. Sie beschäftigen sich mit Methoden der Nutzerforschung, Ideenentwicklung, Prototypenerstellung und Erprobung und erfahren, wie sich Lösungen gemeinsam entwickeln und überzeugend präsentieren lassen.

Zielgruppen

Produktmanager:innen, Projektleitende, Entwickler:innen, Marketing-Fachleute sowie alle Fach- und Führungskräfte, die systematisch kundenorientierte Innovationen entwickeln und vorantreiben möchten.