Arbeitszeitgesetz - Seminar / Kurs von Unternehmerakademie Franken

Flexibel nutzen, individuell umsetzen

Inhalte

Das 1994 in Kraft getretene deutsche Arbeitszeitgesetz hat bei vielen Unternehmern und Unternehmen einen schlechten Ruf: Es gilt als unflexibel und „von gestern“. Viele wünschen sich größere Gestaltungsspielräume insbesondere hinsichtlich Tages-Höchstarbeitszeit, täglicher Ruhezeit und Sonn- und Feiertagsarbeit.

In diesem Seminar zeigen wir Ihnen

  • wie flexibel dieses Gesetz tatsächlich ist und
  • wie gut es gerade auch zu den Anforderungen einer 24/7-Gesellschaft passt.

Praxis-Tipps insbesondere für KMU zu allen relevanten Gesetzes-Regelungen runden das Programm ab.

Das 1994 in Kraft getretene deutsche Arbeitszeitgesetz hat bei vielen Unternehmern und Unternehmen einen schlechten Ruf: Es gilt als unflexibel und „von gestern“. Viele wünschen sich größere Ges ...

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Lernziele

  • Für wen das Arbeitszeitgesetz gilt
  • Was „Arbeitszeit“ ist
  • Die beiden gesetzlichen Höchstarbeitszeiten – pro Tag und (durchschnittlich) pro Woche
  • Die Mindestanforderungen an Pausen
  • Die beiden gesetzlichen Mindestruhezeiten – pro Tag und pro 7-Tage-Zeitraum
  • Was zusätzlich bei Nacht- und Schichtarbeit zu beachten ist
  • Die Bestimmungen zu Sonn- und Feiertagsarbeit
  • Die gesetzlichen Arbeitszeit-Aufzeichnungsvorschriften: heute und in Zukunft
  • Sonderformen zwischen Arbeitszeit und Ruhezeit: Arbeitsbereitschaft, Bereitschaftsdienst und Rufbereitschaft
  • Für wen das Arbeitszeitgesetz gilt
  • Was „Arbeitszeit“ ist
  • Die beiden gesetzlichen Höchstarbeitszeiten – pro Tag und (durchschnittlich) pro Woche
  • Die Mindestanforderungen an Pausen
  • Die beiden g ...
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Zielgruppen

  • Inhaber, Geschäftsführer, Führungskräfte, Betriebsleiter, Produktionsleiter, Leiter Personal
  • maximal acht Teilnehmer

SG-Seminar-Nr.: 6056694

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Veranstaltungsinformation

  • Seminar / Kurs
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