Arbeitsrecht kompakt - Seminar / Kurs von Management-Institut Dr. A. Kitzmann

Inhalte

  • Mitarbeitereinstellung – Was gibt es zu beachten?
  • Anforderungen an die Ausschreibung
  • Was darf im Einstellungsgespräch gefragt werden und was nicht?
  • Arbeitsverträge formulieren
  • Arbeitsverhältnisse: befristet oder unbefristet?
  • Einstellung von Aushilfen
  • Urlaubsanspruch
  • Arbeitszeiten
  • Umgang mit Krankheit und Entgeltfortzahlung
  • Teilzeitbeschäftigung, Elternzeit, Mutterschutz
  • Zeitarbeit
  • Umgang mit Konflikten während des Arbeitsverhältnisses: Abmahnungen / Ermahnungen
  • Kündigung und Fristen
  • Aufhebungsvertrag
  • Betriebsverfassungsrecht

Lernziele

In dem Seminar "Arbeitsrecht kompakt" erhalten Sie in praxisorientierter und komprimierter Form alle wesentlichen arbeitsrechtlichen Rahmenbedingungen, die Sie für Ihren Berufsalltag benötigen. Ein Experte beantwortet Ihnen alltägliche Fragen zu Ihren arbeitsrechtlichen Themen und anhand von Fallbeispielen werden typische Situationen aus der Praxis bearbeitet. Auf Basis dieses Seminars erhalten Sie eine bessere Grundlage, um arbeits- und betriebsverfassungsrechtliche Entscheidungen im Alltag zu treffen.

Zielgruppen

Mitarbeiter mit Personalverantwortung und für jeden, der mit Personalentscheidungen befasst ist.

Termine und Orte

Datum Dauer Preis
Frankfurt am Main, DE
12.09.2019 - 13.09.2019 16 h Jetzt buchen ›
München, DE
01.07.2019 - 02.07.2019 16 h Jetzt buchen ›
14.10.2019 - 15.10.2019 16 h Jetzt buchen ›
Stuttgart, DE
13.05.2019 - 14.05.2019 16 h Jetzt buchen ›
09.12.2019 - 10.12.2019 16 h Jetzt buchen ›

SG-Seminar-Nr.: 1683585

Anbieter-Seminar-Nr.: 1349

Termine

  • 13.05.2019 - 14.05.2019

    Stuttgart, DE

  • 01.07.2019 - 02.07.2019

    München, DE

  • 12.09.2019 - 13.09.2019

    Frankfurt am Main, DE

  • 14.10.2019 - 15.10.2019

    München, DE

  • 09.12.2019 - 10.12.2019

    Stuttgart, DE

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