Alternde Belegschaften Betriebliche Konzepte für die Zukunft - Tagespauschale T1 - Seminar / Kurs von W.A.F. Institut für Betriebsräte-Fortbildung AG

Alle BR-Mitglieder. Angesprochen sind insbesondere diejenigen Kollegen im BR, die älteren Arbeitnehmern Perspektiven im Betrieb und nicht im Ausscheiden bieten wollen, und die so dazu beitragen möchten, den Betrieb zukunftsfähig zu machen.

Inhalte

Die demographische Entwicklung - Entwicklung der Altersstruktur in Deutschland - Auswirkungen auf Betriebe, Arbeitnehmer und Betriebsrat - Konsequenzen, Handlungsfelder für Betriebsrat und BetriebFörderung älterer Arbeitnehmer - Verbot der Altersdiskriminierung und Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz - Berücksichtigung älterer Bewerber bei Neueinstellungen - Handlungsmöglichkeiten des Betriebsrats - Betriebliche Aus- und WeiterbildungOrganisatorische Möglichkeiten zur Schaffung einer ausgewogenen Altersstruktur - Arbeitsorganisation - Personalentwicklung, Personalplanung - Gesundheitsförderung für jüngere und ältere Arbeitnehmer - Initiativ- und Vorschlagsrechte des BetriebsratsRechtliche Möglichkeiten zur Schaffung einer ausgewogenen Altersstruktur - Nichteinbeziehung älterer Arbeitnehmer in die Sozialauswahl? - Sozial gerechtfertigte Kündigung älterer Arbeitnehmer? - Personalabbau und ausgewogene AltersstrukturAufgaben und Gestaltungsmöglichkeiten des Betriebsrats für ältere Arbeitnehmer - Beteiligungsrechte bei Einstellung, Versetzung, Kündigung älterer Arbeitnehmer - Vorschläge zur Beschäftigungssicherung und zu einer ausgewogenen Altersstruktur - Initiativen zu einer altersgerechten Arbeitsgestaltung - Entwicklung von individuellen LösungsansätzenBetriebliche Konzepte für eine altersgerechte Arbeitsgestaltung - Veränderungen am Arbeitsplatz - Flexible, altersgerechte Arbeitszeitmodelle - Altersgerechte Aufgabenverteilung - Laufbahngestaltung für ältere und jüngere Arbeitnehmer

Lernziele

- Mitwirkungsmöglichkeiten beim Aufbau einer ausgewogenen Altersstruktur kennenlernen - Älteren Kollegen Perspektiven bieten können - Einen Beitrag leisten, damit der Betrieb auch in Zukunft seinen Bedarf an Mitarbeitern sicherstellen kann

Zielgruppen

Betriebsräte, Betriebsratsvorsitzende, stellv. Betriebsratsvorsitzende, SBV, JAV, GBR, KBR, Schriftführer, Wirtschaftsausschuss, Ersatzmitglieder

Termine und Orte

Datum Uhrzeit Dauer Preis
Dresden, DE
29.10.2019 - 01.11.2019 14:00 - 12:30 Uhr 23 h Jetzt buchen ›
Gießen, DE
09.11.2020 - 12.11.2020 14:00 - 12:30 Uhr 23 h Jetzt buchen ›
Hofen, DE
26.11.2019 - 29.11.2019 14:00 - 12:30 Uhr 23 h Jetzt buchen ›
Köln, DE
09.06.2020 - 12.06.2020 14:00 - 12:30 Uhr 23 h Jetzt buchen ›
Lübeck, DE
06.04.2020 - 09.04.2020 14:00 - 12:30 Uhr 23 h Jetzt buchen ›
Ludwigshafen am Rhein, DE
01.09.2020 - 04.09.2020 14:00 - 12:30 Uhr 23 h Jetzt buchen ›
Nürnberg, DE
06.10.2020 - 09.10.2020 14:00 - 12:30 Uhr 23 h Jetzt buchen ›
Potsdam, DE
17.02.2020 - 20.02.2020 14:00 - 12:30 Uhr 23 h Jetzt buchen ›

SG-Seminar-Nr.: 5237941

Anbieter-Seminar-Nr.: BR188-T1

Termine

  • 29.10.2019 - 01.11.2019

    Dresden, DE

  • 26.11.2019 - 29.11.2019

    Hofen, DE

  • 17.02.2020 - 20.02.2020

    Potsdam, DE

  • 06.04.2020 - 09.04.2020

    Lübeck, DE

  • 09.06.2020 - 12.06.2020

    Köln, DE

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