Altersteilzeit Seminare / Kurse

Finden Sie die passende Weiterbildung
aus über 50.000 Angeboten von über 1.500 Veranstaltern

  • Tagesaktuelle Termine - direkt buchbar
  • Über 28.000 unabhängige Kundenbewertungen
  • Präsenz und Online Lernformate zur Auswahl
Jetzt vergleichen und buchen

17 Seminare / Kurse zu Altersteilzeit

-

Semigator.de: Altersteilzeit Seminare

Altersteilzeit Seminare: Wertvolle Informationen für Unternehmen und Arbeitnehmer
Mit dem Altersteilzeitgesetz (AltTZG) hat der deutsche Gesetzgeber 1996 den rechtlichen Rahmen geschaffen, der älteren Arbeitnehmern den gleitenden Übergang in den Ruhestand ermöglichen soll. In den ersten Jahren gab es eine staatliche Förderung, wenn die Altersteilzeitregelung einem jungen Mitarbeiter oder einem Arbeitslosen die Chance auf einen Arbeitsplatz eröffnete. Im Laufe der Jahre wurde das Gesetz an die aktuellen wirtschaftlichen Erfordernisse angepasst. Dadurch ist die rechtliche Situation kompliziert und für die Beteiligten unübersichtlich. Speziell für Arbeitgeber ist es wichtig, die einzelnen Bestimmungen genau zu kennen und stets auf dem aktuellen Stand zu sein. Das betrifft die vertraglichen Regelungen zwischen Arbeitnehmer und Arbeitgeber, die korrekte Abrechnung der Sozialversicherungsbeiträge, die Förderung durch Agentur für Arbeit bis hin zur rechtssicheren Bilanzierung. 

Welche Seminare für Altersteilzeit gibt es? 

Vom Thema Altersteilzeit sind alle Bereiche der Volkswirtschaft in irgendeiner Form betroffen. Dabei spielt es keine Rolle, ob Sie einen kleinen Handwerksbetrieb leiten oder im öffentlichen Dienst für Hunderte von Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen verantwortlich sind. Entsprechend breit ist das Angebot an Weiterbildungsmaßnahmen zum Thema Altersteilzeit. Wollen Sie sich zum Beispiel als Chef einer Firma einen Überblick über die Thematik verschaffen ist ein fünftägiges Seminar empfehlenswert. Dort geht es nicht nur um die Altersteilzeit, sondern auch um die Rente mit 63. Interessieren Sie sich für spezielle Aspekte des Themas (aktuelle Regelungen, Lohnbuchhaltung, Bilanzierung, Ansprüche aus Altersteilzeit im Falle Insolvenz etc.), finden Sie für jedes dieser Themen die passende Weiterbildung. Die erfahrenen Dozentinnen und Dozenten erläutern die rechtlichen Grundlagen anhand von Fallbeispielen, sodass das die Teilnehmer das Erlernte später sicher in die Praxis umsetzen können. 


Firmenchef, Betriebsrat oder Lohnbuchhalter: Bedarfsgerechte Altersteilzeit Fortbildung

Speziell für kleinere Unternehmen ist der Umgang mit Altersteilzeit schwierig. Ein Altersteilzeit Seminar hilft Ihnen, die Vorteile, des AltTZG effektiv zu nutzen. Das ist im Interesse Ihrer älteren Mitarbeiter und im Interesse Ihrer Firma. Gleichzeitig erfahren Sie, wo juristische Probleme auftreten können und wie Sie Abrechnungsfehler vermeiden. Altersteilzeit hat viele Facetten. Um den speziellen Interessen gerecht zu werden, gibt es eine ganze Reihe von Bildungsangeboten, die sich an bestimmte Zielgruppen richten. Sie sind für die Lohnbuchhaltung Ihres Unternehmens verantwortlich? Dann wird Sie die Weiterbildung 'Alterteilzeit in der Entgeltabrechnung' interessieren. Solche Weiterbildungen bieten sich ebenfalls als wertvolle Zusatzqualifikation an, falls Sie sich beruflich verändern wollen oder den nächsten Karriereschritt planen. Falls Sie als Betriebsrat die Interessen Ihrer Kollegen vertreten, finden Sie ebenfalls eine ganze Reihe von Fortbildungen, die speziell auf diese Zielgruppe zugeschnitten sind. Dort können Sie sich umfassend informieren, welche Rechte Arbeitnehmer bezüglich Altersteilzeit haben.

Auf Semigator.de die passende Altersteilzeit Weiterbildung finden

Das Portal Semigator.de hilft Ihnen dabei, die Fortbildung zu finden, die Ihren Erwartungen entspricht. Haben Sie das passende Angebot gefunden, können Sie es bequem buchen.

PREFERRED

Haufe Akademie GmbH & Co. KG (1258)

Änderungen der Altersteilzeit (ATZ) Bedeutung des Tarifvorbehalts., Blockmodell ohne Tarifvertrag – Verteilzeitraum nur noch 3 Jahre? Modelle der ATZ Kontinuierliches ATZ-Modell: zeitgemäß und auch ohne TV mit langer Laufzeit möglich., Klassisches Bl...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

Verlag Dashöfer GmbH (55)

Strategische Umsetzung im UnternehmenKostenprognose / Fallbeispiele, Demographische Faktoren berücksichtigen, Auswirkung auf die Alters- und Betriebsrente, Rückstellungen und Abgrenzungen, Insolvenzsicherung, Berechnung der Bezüge in der aktiven und...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

Haufe Akademie GmbH & Co. KG (1258)

Dauer der Altersteilzeit im Block – halbe Tage oder kombiniert Praktikable Regelung durch Tarifvertrag – Betriebsvereinbarungen Ist die ATZ teuer? Bedeutung des Tarifvorbehalts Kosten/Nutzen der Altersteilzeit Arbeitszeit im Sinne des Gesetzes., Rück...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

Poko-Institut OHG (123)

In diesem Seminar zeigen Ihnen unsere erfahrenen Referenten alles Wissenswerte rund um die Altersteilzeit und wann es sich lohnt, schrittweise in den vorzeitigen Ruhestand zu gehen. Sie lernen die arbeitsrechtlichen Rahmenbedingungen kennen, werden m...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

Poko-Institut OHG (123)

Ob vorzeitiger Ruhestand, Altersteilzeit oder Arbeiten über die normale Altersgrenze hinaus – in diesem Symposium werden Ihnen die Ausgestaltung unterschiedlicher Varianten der Beschäftigung im Alter und ihre rentenrechtlichen Auswirkungen aufgezeigt...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

Schreiner Praxis-Seminare / Arbeitgeber Seminare (17)

Das Seminar richtet sich an Arbeitgeber, die konkrete Maßnahmen zum Umgang mit leistungsschawachen Mitarbeitern durchführen wollen. Inhalte / Ablauf Kontrollrechte des Arbeitgebers, Mitarbeiter- / Kritikgespräche, Betriebliches Eingliederungsmanageme...

  • Seminar / Kurs
  • Grundlagen

PREFERRED

Poko-Institut OHG (123)

Unsere Referenten informieren Sie in diesem Seminar, womit ältere Arbeitnehmer im Betrieb erfahrungsgemäß zu kämpfen haben und verschaffen Ihnen einen eigenen Standpunkt hinsichtlich der Pläne Ihres Arbeitgebers. Sie erhalten wichtiges arbeits- und s...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

Poko-Institut OHG (123)

In diesem Webinar erfahren Sie,womit ältere Arbeitnehmer im Betrieberfahrungsgemäß zu kämpfen habenund wie Sie diesen Kollegen mitarbeits- und sozialrechtlichem Wissenzur Seite stehen können. Dafürvermitteln wir Ihnen diebetriebsverfassungs- und rent...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

Poko-Institut OHG (123)

In diesem Webinar zeigen wirIhnen, welche rechtlichen undtatsächlichen Wege für schwerbehinderteKollegen vorgegeben sind, um indie - vorgezogene oder normale - Rentezu gelangen. Sie erhaltenInformationen zu den verfügbarenRentenpaketen. Schließlich l...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

Ebinghaus Seminare für Steuern und Rechnungswesen (7)

Stoffplan Einmalzahlungen - Beitragspflicht - Zeitliche Zuordnung - Anteilige Jahresbeitragsbemessungsgrenze - Märzklausel - Besonderheiten im Meldeverfahren Versicherungsfreiheit bei Überschreiten der Jahresarbeitsentgeltgrenze - Regelmäßiges Arbeit...

  • Seminar / Kurs
  • Grundlagen

PREFERRED

Poko-Institut OHG (123)

Sie werden nicht nur über neue Rechtsprechung, aktuelle Gesetze und Entwicklungen informiert. Ihnen wird auch im Detail aufgezeigt, an welchen Stellen Sie ansetzen und initiativ werden können, um sich für ältere Kollegen – vor, aber auch nach Rentene...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

Poko-Institut OHG (123)

In diesem Seminar zeigen wir Ihnen, welche Wege für schwerbehinderte Kollegen vorgegeben sind, um in die – vorgezogene oder normale – Rente zu gelangen. Sie erhalten fundierte Informationen zu den verfügbaren Rentenpaketen, zu den begleitenden Versic...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

FFB Forum für Betriebsräte (8)

2-Tage Intensiv-Seminar Wichtige wirtschaftliche Begriffe und Zusammenhänge auf einen Blick Unverzichtbare wirtschaftliche Grundlagen für alle Betriebsräte Für Betriebsräte von Unternehmen mit und ohne Wirtschaftsausschuss Nur ein Betriebsrat mit wir...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

Poko-Institut OHG (123)

In diesem Seminar werden die demografischen Entwicklungen und die damit verbundenen Herausforderungen für die Unternehmen aufgezeigt. Entscheidende Handlungsfelder im Bereich der Personalplanung und -entwicklung werden vorgestellt und Lösungsansätze...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

Haufe Akademie GmbH & Co. KG (1258)

Besondere Personengruppen unter Berücksichtigung der speziellen Regelungen im Sozialversicherungsrecht und der Lohnsteuer, der rechtlichen Rahmenbedingungen und der entsprechenden Verdienstgrenzen bei Schüler:innen, Studierenden, Werkstudent:innen.,...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

Poko-Institut OHG (123)

Das familienfreundliche Unternehmen sollte nicht nur ein leerer Slogan sein! Lernen Sie daher in diesem Seminar den rechtlichen Rahmen für Mutterschutz, Eltern- und Pflegezeit sowie Sabbaticals kennen. Sie erhalten praktische Hinweise für den Wiedere...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung

PREFERRED

Poko-Institut OHG (123)

In diesem Seminar lernen Sie nicht nur, wie der Weg in die Rente sozialversicherungsrechtlich abgesichert ist. Sie erfahren außerdem, welche Hilfen die Bundesagentur für Arbeit neben dem Arbeitslosengeld bietet, welche Leistungen infolge von Krankhei...

  • Seminar / Kurs
  • Ohne Einstufung