Stellenbeschreibungen 69 Veranstaltungen

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dbb akademie e.V. (5)

Viele Einrichtungen verfügen über keine oder veraltete Stellenbeschreibungen bzw. Tätigkeitsdarstellungen. Als Konsequenz ist es schwierig bis unmöglich, die Eingruppierung der Beschäftigten korrekt vorzunehmen. Aber auch in anderer Hinsicht sind akt...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (1288)

Stellenbeschreibungen – Anforderungsprofile Ziele, Funktion und Anwendungsbereiche., Nutzen von Stellenbeschreibungen mit Anforderungsprofilen als unverzichtbare Basis effektiver Personalführung., "Job-Familien" nutzen: Ähnliche oder gleiche Aufgaben...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (1288)

Stellenbeschreibungen – Anforderungsprofile Ziele, Funktion und Anwendungsbereiche., Nutzen von Stellenbeschreibungen mit Anforderungsprofilen als unverzichtbare Basis effektiver Personalführung., "Job-Familien" nutzen: Ähnliche oder gleiche Aufgaben...

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Verlag Dashöfer GmbH (58)

Wen suchen wir eigentlich? So erstellen Sie mit ChatGPT ein Bewerberprofil, Was wollen unsere Wunsch-Bewerber? Mit ChatGPT Bewerberprioritäten besser verstehen, Stellenbeschreibungen mit Künstlicher Intelligenz erstellen und verbessern, Die Karrieres...

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REFA AG (33)

SeminarzieleSie können Aufgaben gliedern, Aufgabenverteilungen und Funktionen analysieren sowie Stellenbeschreibungen dokumentieren., Sie wissen, wie Sie Aufgaben, Prozesse, Prioritäten sowie Durchlaufzeiten erheben., Sie kennen die Methoden zur Dars...

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REFA AG (33)

SeminarzieleSie können Aufgaben gliedern, Aufgabenverteilungen und Funktionen analysieren sowie Stellenbeschreibungen dokumentieren., Sie wissen, wie Sie Aufgaben, Prozesse, Prioritäten sowie Durchlaufzeiten erheben., Sie kennen die Methoden zur Dars...

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TÜV Saarland Bildung + Consulting GmbH (118)

Gesetzliche Basis für die Unternehmerverantwortung, Übertragbare Pflichten nach ArbSchG, Vermeidung von Organisationsverschulden und fahrlässigem Verhalten bei der Bestellung verantwortlicher Personen, Anforderungsprofil, Stellenausschreibung, Auswah...

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TÜV Saarland Bildung + Consulting GmbH (118)

Gesetzliche Basis für die Unternehmerverantwortung, Übertragbare Pflichten nach ArbSchG, Vermeidung von Organisationsverschulden und fahrlässigem Verhalten bei der Bestellung verantwortlicher Personen, Anforderungsprofil, Stellenausschreibung, Auswah...

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ETC - Enterprise Training Center GmbH (23)

Powered by Arrow ECS GmbH Lernen Sie grundlegende Konzepte und entwickeln Sie Fähigkeiten, die für die Verwaltung grundlegender IT-Sicherheitsaufgaben erforderlich sind. Dieser dreitägige Kurs deckt alles ab, was Sie zum Starten, Konfigurieren und...

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ETC - Enterprise Training Center GmbH (23)

Powered by Arrow ECS GmbH Lernen Sie grundlegende Konzepte und entwickeln Sie Fähigkeiten, die für die Verwaltung grundlegender IT-Sicherheitsaufgaben erforderlich sind. Dieser dreitägige Kurs deckt alles ab, was Sie zum Starten, Konfigurieren und...

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REFA AG (33)

ZielgruppeFach- und Führungskräfte in öffentlichen oder privaten Verwaltungsbereichen,die sich professionell mit Organisation, Methodeneinsatz und Vorgehensweisen beschäftigen.Ziele des Online-SeminarsSie sind in der Lage, Aufgaben zu gliedern, Aufga...

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ibo Akademie GmbH (12)

Immer mehr Mitarbeiter:innen sind aufgerufen, ihr organisatorisches Umfeld selbst mitzugestalten. Darauf sind sie häufig aber nicht vorbereitet, da sie weder wissen, wie sie solche Vorhaben angehen sollen, noch Vorstellungen über organisatorische Lös...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (1288)

Begriffsbestimmungen und Grundmodelle des Kompetenzmanagements Abgrenzung zu Qualifikation und Skills – Was genau ist eine „Kompetenz“?, Gängige Ansätze und Modelle des Kompetenzmanagements und wichtige Kompetenzen., Kompetenzen, Verhaltensanker...

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Verlag Dashöfer GmbH (58)

Rechtsgrundlagen der Eingruppierung nach TVöD/TV-LEingruppierung nach § 12 TVöD/TV-L (Regelfall), Eingruppierung nach § 13 TVöD/TV-L (Sonderfall), Abgrenzung zu § 14 TVöD/TV-L, TätigkeitsbeschreibungenSinn und Zweck von Tätigkeits- und Stellenbeschre...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (1288)

Begriffsbestimmungen und Grundmodelle des Kompetenzmanagements Abgrenzung zu Qualifikation und Skills – Was genau ist eine „Kompetenz“?, Gängige Ansätze und Modelle des Kompetenzmanagements und wichtige Kompetenzen., Kompetenzen, Verhaltensanker...

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TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG (761)

GMP - Good Manufacturing Practice: generelle Ideen und Ziele - Rechtsverbindlichkeit guter Herstellerpraxis - Allgemeine GMP-Kenntnisse in Form von Definitionen und Abkürzungen - Entwicklung eines GMP-Bewusstseins Wichtigste pharmazeutische Regelwerk...

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TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG (761)

GMP - Good Manufacturing Practice: generelle Ideen und Ziele - Rechtsverbindlichkeit guter Herstellerpraxis - Allgemeine GMP-Kenntnisse in Form von Definitionen und Abkürzungen - Entwicklung eines GMP-Bewusstseins Wichtigste pharmazeutische Regelwerk...

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Technische Akademie Wuppertal e.V. (75)

Wirksame Führung: Führungsrolle - Führungsstile - Mitarbeitergespräche Anforderungen an Sie als erfolgreiche Führungskraft Aufgaben und Rollen einer Führungskraft, Notwendige Kompetenzen für Ihren Führungserfolg, Checkliste:Konkrete Tipps für Ihre W...

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Best Akademie (58)

Seminar: Kompetenzmanagement Kompetenzen im Unternehmen aktiv steuernKompetenzmanagement als ganzheitliche Personalentwicklung ist in Zukunft für Unternehmen unerlässlich. Im Gegensatz zu älteren vergleichbaren Konzepten stellt es nicht nur auf forma...

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Best Akademie (58)

Seminar: Kompetenzmanagement Kompetenzen im Unternehmen aktiv steuernKompetenzmanagement als ganzheitliche Personalentwicklung ist in Zukunft für Unternehmen unerlässlich. Im Gegensatz zu älteren vergleichbaren Konzepten stellt es nicht nur auf forma...

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